【摘要】??行政人事部職務(wù)說明書??文件類別:三級文件?文件編號:XZB-01-024A版本:A制定日期:生效日期:內(nèi)容頁數(shù):A4/31頁□非受控(蓋章)□受控(蓋章)受控編號:??批準(zhǔn)?審核
2025-05-30 00:36
【摘要】3/3職位描述文件職位識別信息職位名稱助理人事行政總監(jiān)所屬部門人力資源部職位編號所在城市深圳工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期2003年7月7日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位人事行政總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級職位人力資源經(jīng)理、行政經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定
2025-04-07 23:03
【摘要】第一篇:行政人事部崗位職責(zé)說明書(推薦) 行政人事部崗位職責(zé)說明書 行政人事部崗位職責(zé)說明書 一、主要崗位 行政人事主管 行政人事經(jīng)理文員 司機(jī) 二、主要職責(zé) (一)行政方面 、協(xié)調(diào)...
2024-10-09 08:24
【摘要】崗位說明書資料編號::行政助理兼前臺:行政主管:總經(jīng)辦:總經(jīng)理:2008年6月:1:主管級以下員工:高級文員級:公司總部工作戰(zhàn)略:協(xié)助行政部,按公司要求制定公司行政人事工作計(jì)
2025-05-14 03:30
【摘要】行政部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱行政部經(jīng)理所屬部門行政部直接上級總經(jīng)理直接下級總務(wù)、行政秘書、計(jì)算機(jī)管理員事務(wù)員、人力資源專員任職資格教育背景企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)3年以上行政主管工作經(jīng)驗(yàn)。工作技能具備先進(jìn)的行政管理觀念和行政管理方法。對現(xiàn)代企業(yè)行政管理流程、管理手段和模式有較深入的認(rèn)識。
2025-05-14 03:19
【摘要】崗位說明書職位名稱行政部經(jīng)理職位代碼XZ-001所屬部門行政部直接上級總經(jīng)理晉升方向核準(zhǔn)人總經(jīng)理使命·營造良好的行政辦公環(huán)境,為公司各項(xiàng)工作正常開展提供后勤保障主要工作·負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室日常事務(wù)·負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)管理。督辦落實(shí)經(jīng)理辦公會議的決議;監(jiān)督檢查各部門經(jīng)理的勞動(dòng)紀(jì)律;外聯(lián)工作;印信管理、收發(fā)
2025-05-17 12:11
【摘要】部門:行政部職務(wù):經(jīng)理上司:總經(jīng)理下屬:人事,文控,保安,后勤工作資歷要求:1、大專以上學(xué)歷或相關(guān)行政部主管工作2年以上經(jīng)歷。2、有較強(qiáng)的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、具備一定的文筆
2025-05-30 00:23
【摘要】綜合部行政人事管理崗位說明書崗位名稱行政人事管理崗位編號所在部門綜合部崗位定員直接上級綜合部經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)分公司的人事管理相關(guān)事務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)分公司日常行政管理工作工作時(shí)間百分比:35%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織分公司
【摘要】職位名描述所屬部門:行政人事部職務(wù)編號:HR001文件編號:職務(wù)名稱:行政人事經(jīng)理定編人數(shù):1人職責(zé)分析日期:2011-9-1晉升崗位:生產(chǎn)總監(jiān)助理工作場所:辦公室職務(wù)代理:行政專員直接上級(職位):生產(chǎn)總監(jiān)助理直接下屬(職位):行政專員、人事專員、招聘專員、文控專員、培訓(xùn)專員環(huán)境狀況:舒適危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)職位說明
2025-08-01 20:01
【摘要】總裁辦公室職位名稱總裁辦公室主任職位編號PM-C-01-01所在部門總裁辦公室定員1人直接上級行政總監(jiān)所轄人員若干直接下級行政主管、戰(zhàn)略發(fā)展主管、宣傳主管、綜合秘書、法律助理、總裁秘書、行政秘書、機(jī)要秘書本職:負(fù)責(zé)組織公司戰(zhàn)略管理、行政辦公管理、信息化建設(shè)、內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)及后勤保障服務(wù),督促相關(guān)部門和人員完成總裁交辦的工作事項(xiàng)職責(zé)
2025-08-01 19:17
【摘要】1/2日化企業(yè)總裁崗位說明書崗位名稱總裁崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級董事長所轄人員直接下級營銷副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)、人事行政總監(jiān)崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述:全面主持公司經(jīng)營、財(cái)務(wù)、人力資源和行政管理等工作,負(fù)責(zé)年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)表述:組織制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃并推進(jìn)實(shí)施協(xié)作部門和崗位根據(jù)公司戰(zhàn)略愿景,制定長期、中期戰(zhàn)
2025-08-04 01:24
【摘要】總裁辦公室主任崗位說明書崗位編號: 崗位名稱總裁辦公室主任所屬部門總裁辦公室直接上級集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)直接下屬總裁辦副主任等編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為了給集團(tuán)的發(fā)展提供良好的支持與保障,在集團(tuán)公司相關(guān)政策和規(guī)范的指引
【摘要】/規(guī)劃副總裁崗位說明書崗位名稱規(guī)劃副總裁崗位編號所在部門崗位定員直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級規(guī)劃設(shè)計(jì)部部長、建筑公司、裝潢公司經(jīng)理所轄人員崗位分析日期2001年9月1日本職:負(fù)責(zé)工程建設(shè)技術(shù)的總體技術(shù)審核、指導(dǎo)和重大技術(shù)支持;參與公司項(xiàng)目立項(xiàng)與規(guī)劃設(shè)計(jì)決策;負(fù)責(zé)總體技術(shù)管理制度建設(shè)職
2025-08-01 19:16
【摘要】第一篇:人事行政部崗位職責(zé) 人事行政部崗位職責(zé) (掛放位置:人事行政辦公區(qū)) 一、人事行政總監(jiān) (一)、層級關(guān)系 1、直接上級:總經(jīng)理 2、直接下級:人事行政部經(jīng)理 (二)、崗位職責(zé) ...
2024-10-21 06:49
【摘要】3/3職業(yè)名稱總裁文件編號GZSM-B01編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱總裁所屬部門——直接上級職位董事長定員人數(shù)1人轄員人數(shù)2人直接下級職位副總裁二、職位關(guān)系可直接晉升的職位董事長可晉升至此的職位副總裁可相互輪換的職位
2025-08-03 00:33