【摘要】銀行員工行為規(guī)范管理手冊第一章銀行員工行為規(guī)范總則第一條為加強銀行員工職業(yè)道德,規(guī)范員工工作行為,提高全行員工整體素質(zhì),保證銀行各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展,實現(xiàn)銀行“商業(yè)化、現(xiàn)代化、國際化”的發(fā)展目標,特制定此行為規(guī)范。第二條本行為規(guī)范是銀行全體員工必須遵循的準則,它是評價員工職業(yè)行為的標準,是規(guī)范銀行員工內(nèi)外行為的依據(jù)。第三條
2025-04-24 17:19
【摘要】員工行為規(guī)范一.員工形象要求您已經(jīng)是XXX企業(yè)團體中最富有代表性的員工之一,您的儀表、儀容、談吐、舉止、行為,不再僅僅是您個人文化素質(zhì)的直觀反應,而是XXX企業(yè)形象的再現(xiàn)。公眾的親疏,客戶的取舍,將與您的形象休戚相關(guān)?!拔揖褪荴XX企業(yè)的代表”。1.形象意識員工必須具備強烈的形象意識,從基本做起,塑造良好形象。2.員工儀容儀表:著裝要求員工衣著應當全乎企業(yè)形象及部門形象
2025-04-18 01:07
【摘要】1/9員工行為管理規(guī)定說明書修訂歷史記錄發(fā)布日期版本修訂原因修訂部門審核人批準人編制部門/日期:目錄2/91目的....................................................................................................................
2025-04-07 23:04
【摘要】1條為了維護公司每位員工的利益,使大家有一個良好、舒適的工作環(huán)境,根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,特制定以下工作行為規(guī)范,請大家認真遵守:第二章員工基本職責第2條遵守公司各項規(guī)章制度;第3條遵守本崗位所屬部門的各項管理細則;第4條遵循公司利益第一的原則,自覺維護公司利益;第5條嚴格按公司管理模式運作,確保工作流程和工
2025-04-23 01:40
【摘要】后勤管理處員工考勤管理辦法(修訂)根據(jù)學院考勤的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合后勤管理處實際,制定以下考勤管理辦法:一、考勤內(nèi)容1、考勤范圍考勤范圍包括:上下班、學院、后勤管理處召開的會議、組織的學習和有關(guān)集體活動。2、請假(1)后勤管理處員工不論何種原因需離開工作崗位,均須向所在部門書面申請,辦理請假手續(xù)。(2)員工請假一律由本人持后勤管理處《員工請假審批表》,經(jīng)批準后方能生效。特
2025-04-12 12:24
【摘要】11/11員工行為規(guī)范前言常言道:沒有規(guī)矩,不成方圓。每一個公司都有一些行為準則來指導員工的日常工作與行動,這是使事業(yè)順利進行的必要保障。作為XX1+1特許專賣店體系的重要成員,為了更有效地開展工作,請每一位員工仔細閱讀本手冊,以便時常檢查自己是否全面、正確地遵守了XX1+1特許專賣店體系所要求的行為準則。本手冊敘述不詳盡、不全面之部分,請查閱XX1+1特許專賣店
2025-04-07 06:02
【摘要】企業(yè)員工行為規(guī)范第一章員工行為公約遵紀守法誠信自律愛崗樂業(yè)文明禮貌遵紀守法:熟悉與所做工作有關(guān)的法律法規(guī),遵守、執(zhí)行法律法規(guī)及企業(yè)的各項規(guī)章制度,確保自己的行為符合相關(guān)規(guī)定。誠信自律:誠實守信,說實話,辦實事,注重個人行為約束,不作假,不違規(guī)。愛崗樂業(yè):熱愛本職工作,熟練掌握職業(yè)技能及崗位相關(guān)知識,自覺履行職責,自發(fā)學習,主動提高工作效率。?文
2025-04-08 11:18
【摘要】第一篇:員工行為規(guī)范管理辦法 ******有限公司管理標準 QG/QG 行政管理標準 員工行為規(guī)范管理辦法 2011–07-19發(fā)布2011–07-19實施 員工行為規(guī)范管理辦法目的和適用...
2025-10-04 11:33
【摘要】第一篇:公司管理手冊_員工行為規(guī)范 金派怡家裝飾設(shè)計有限公司 員工行為規(guī)范 是個職業(yè)人匯集的地方,職業(yè)人就應該有職業(yè)人的行為和禮儀規(guī)范。作為職業(yè)人,每一名員工都可以并且應該做到以下規(guī)范:個人儀表...
2025-10-19 18:16
【摘要】員工行為規(guī)范手冊(征求意見稿)平頂山瑞平石龍水泥有限公司二〇〇六年九月九日目錄第一章企業(yè)概況 1一、企業(yè)簡介 1二、企業(yè)組織機構(gòu)圖 1三、企業(yè)文化(僅供討論參考) 2第二章員工錄用及勞動紀律 3一、員工錄用、調(diào)職、辭職、解聘或辭退 3二、勞動紀律 3三、工作時間 4四、超時
2025-08-05 22:55
【摘要】公司員工行為守則第一章?總?則?第一條為規(guī)范員工行為,維護企業(yè)形象,推廣特色的企業(yè)文化,特制定本規(guī)范。第二章遵守公德第二條公司員工必須遵紀守法、做維護社會公德的模范,公司絕對不允許違背公德、違反法律的現(xiàn)象存在。第三章愛崗敬業(yè)第三條愛崗敬業(yè):熱愛自己的工作,勤奮努力,不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。第四條盡職盡責
2025-08-05 03:47
【摘要】員工行為禮儀規(guī)范一、站姿:要求:頭端目正,下頷微收,雙肩平正并稍向后張,兩手交叉相握,自然置于體前(男員工左手在上,右手在下,女員工相反,防損部男員工跨立站姿,雙手背后,右手握住左手腕)挺胸、收腹、直腰、提臀;雙膝盡量靠攏,腳尖成30゜張開(其間距以一拳大小為宜),腳跟并靠;身體重心自兩腿間垂直向下,全身重量均勻分布于雙腳,不集中在腳跟或腳尖。錯誤站姿:1;身軀歪斜2;彎腰駝背3;趴
2025-04-15 05:33
【摘要】內(nèi)部資料注意保存規(guī)章制度匯編(員工行為規(guī)范篇)***公司編印2014年11月-46-/49目錄1.***公司日常管理考核細則 -1-2.***公司違反軟環(huán)境建設(shè)規(guī)定責任追究辦法 -9-3.***公司安全生產(chǎn)管理制度 -15-4.***公司考勤及請休假管理暫行辦法 -21-
2025-04-18 07:02
【摘要】文件編號:版號:分發(fā)號:編制人:日期:
2025-04-18 13:52
【摘要】珠??苿?chuàng)物業(yè)管理有限公司公司員工制度一、入職報到流程1、需要提供個人相關(guān)材料:l本人身份證l學歷學位證書l免冠照片2張l計劃生育證明l失業(yè)證或求職登記卡(本市戶口提供)l或按工種提供職稱、從業(yè)資格證l培訓結(jié)業(yè)證或進修畢業(yè)證l本人無犯罪記錄證明l本人最近體檢報告2、填寫《員工入職登記表》。3、入職報到,領(lǐng)取工作所需物品。
2025-04-15 07:19