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【正文】 10性格與崗位吻合度極佳 佳 一般 差 極差11上家公司離職原因12加盟我公司意愿13主要差距和弱點(diǎn)綜合評(píng)價(jià)極佳 佳 一般 差 極差面試評(píng)論錄取試用 考慮復(fù)試 不予復(fù)試評(píng)語(yǔ)： 面試人簽名： 聘用意向書(shū) ________先生/小姐：一、您應(yīng)聘本公司______________________職位，經(jīng)考試和面試合格，恭喜您成為本公司的一員。超過(guò)十個(gè)工作日，需要由批準(zhǔn)人重新批準(zhǔn)，否則，原批準(zhǔn)作廢。非常感謝您在此期間為公司發(fā)展做出的貢獻(xiàn)，對(duì)您的工作能力及工作效果公司予以充分的肯定。本通知送達(dá)本人后即生效。為了謀求個(gè)人在事業(yè)上的更大發(fā)展， 年 月 日離開(kāi)了公司。*******有限公司所發(fā)布有關(guān)《MIS電腦使用須知》，若出現(xiàn)一切由于本人所產(chǎn)生的干擾網(wǎng)絡(luò)或辦公環(huán)境的任何現(xiàn)象，本人愿意服從相應(yīng)之處罰。公司地址：郵編： 電話(huà)：傳真：聯(lián)系人： 乘車(chē)路線：17 / 17。(包括Windows操作系統(tǒng)及其Windows平臺(tái)任何程序)，均由本人自行采購(gòu)、盜拷或安裝和調(diào)試。離職證明茲 （先生、女士）于 年 月 日至 年 月 日在我公司任職。根據(jù)目前公司此職位的工作需要，并按照《江蘇省勞動(dòng)合同條例》中關(guān)于終止勞動(dòng)合同的有關(guān)要求，現(xiàn)提前30天書(shū)面通知您，您的勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后，公司不再與您續(xù)訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同能否續(xù)訂，公司需聽(tīng)取主管領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，請(qǐng)批復(fù)。該單據(jù)一式兩份，本人一份，人事行政部存檔一份。職 位入職日期員工編號(hào)存檔號(hào)碼中文姓名性 別英文姓名出生年月個(gè)人信息戶(hù)籍所在地郵寄地址家庭永久地址身份證號(hào)碼手機(jī)號(hào)碼Email宅 電婚姻狀況緊急聯(lián)系人 關(guān)系緊急聯(lián)系電話(huà)保險(xiǎn)受益人姓名與被保險(xiǎn)人的關(guān)系保險(xiǎn)受益人身份證號(hào)碼家庭成員姓 名關(guān) 系工作單位學(xué)習(xí)經(jīng)歷日 期學(xué) 校專(zhuān) 業(yè)學(xué) 歷工作經(jīng)歷（最近八年以?xún)?nèi)）時(shí) 間單位名稱(chēng)部 門(mén)職 務(wù)職業(yè)證書(shū)時(shí) 間名 稱(chēng)有效期頒證機(jī)構(gòu)備注員工個(gè)人檔案登記表規(guī)章制度閱讀確認(rèn)單我已經(jīng)詳細(xì)閱讀了《入職培訓(xùn)教材》中的行政規(guī)章、財(cái)務(wù)制度及人事出勤制度。如果您有任何疑問(wèn)或困難請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們的電話(huà)是：051257882968祝您在本公司工作愉快！受 聘 人 簽 字： 主 管 領(lǐng) 導(dǎo)： 院 長(zhǎng)： 總 裁 ： 行政管理中心：人力資源部人 事 異 動(dòng) 單 編號(hào)：姓 名部 門(mén)入司日期編 號(hào)職 務(wù)離司日期異 動(dòng) 種 類(lèi)轉(zhuǎn)正升職（級(jí)）調(diào) 職調(diào) 薪降職（級(jí)）復(fù) 職辭 退 辭 職解 雇 異 動(dòng) 內(nèi) 容非調(diào)整部分不用填寫(xiě)原部門(mén)新任部門(mén)原職位名稱(chēng)調(diào)整后職位名稱(chēng)原職等調(diào)整后職等原薪資調(diào)整
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