職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證考試大綱(存儲(chǔ)版)
【正文】 采用設(shè)置計(jì)算機(jī)題庫的方法，通過應(yīng)試人員上機(jī)答題和書面閉卷答題方式進(jìn)行。其中計(jì)算機(jī)考試占知識(shí)考試成績(jī)的70%，綜合分析占知識(shí)考試成績(jī)的30%。經(jīng)濟(jì)法民法基本原理公司法和公司的概念有限公司的特殊法律規(guī)定股份公司的特殊法律規(guī)定公司合并、分立合同的訂立、效力、履行合同的變更和轉(zhuǎn)讓合同權(quán)利義務(wù)的終止違約責(zé)任各類合同擔(dān)保法證券法不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的法律責(zé)任消費(fèi)者的權(quán)利經(jīng)營(yíng)者的義務(wù)爭(zhēng)議解決和法律責(zé)任國(guó)有資產(chǎn)管理概述國(guó)有資產(chǎn)管理的基本制度審計(jì)法YXXXYXYZYZYZZXZZZZZXYXXXYXZXZYXXZZZZYX管理學(xué)管理學(xué)的形成現(xiàn)代管理理論及其展望決策的概念、種類、過程、影響因素決策的方法計(jì)劃工作的程序企業(yè)組織設(shè)計(jì)的原則與思想組織設(shè)計(jì)的工作步驟關(guān)鍵職能設(shè)計(jì)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的基本類型企業(yè)集團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)組織的變革授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)本質(zhì)與內(nèi)容領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)激勵(lì)理論控制的基本概念和類型控制的原則和要求控制方法概述信息溝通障礙與對(duì)策組織文化概述組織文化的主要模式與塑造概述彈性的統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)好目標(biāo)的特征ZZZYYZYZYZZZYZYZZZZZYZXZZZXXYYYZYZZYYXZYZYYZYZ戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略和戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略管理過程戰(zhàn)略目標(biāo)及其特點(diǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)體系宏觀環(huán)境分析微觀環(huán)境分析企業(yè)內(nèi)部分析方法基本競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略內(nèi)部創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略并購戰(zhàn)略戰(zhàn)略聯(lián)盟戰(zhàn)略的形成戰(zhàn)略實(shí)施的基本模式戰(zhàn)略控制的概念戰(zhàn)略控制的方式戰(zhàn)略控制網(wǎng)絡(luò)YZZXYY
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