【正文】
加強人才隊伍建設(shè)。基礎(chǔ)工作再夯實。深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神,集中整治形式主義、官僚主義,牢牢盯住享樂主義、奢靡之風,重點督導(dǎo)檢查“一崗雙責”落實情況。繼續(xù)深入開展冬送溫暖、夏送清涼、困難救助、勞模關(guān)愛等工作,維護職工隊伍和諧穩(wěn)定,切實增進職工幸福感、獲得感、安全感。不忘初心才能行穩(wěn)致遠,擔當使命才能開辟未來。推進企業(yè)民主管理,積極引導(dǎo)職工參與改革政策制定,及時反映、引導(dǎo)職工訴求,著力增進共識、促進團結(jié),確保職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到落實。實行黨委對全面從嚴治黨工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅定不移落實落細主體責任,健全橫向到邊、縱向到底的主體責任體系,構(gòu)建統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負責、齊抓共管的工作格局,以永遠在路上的韌勁,一刻不停歇地推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。大力整頓軟弱渙散基層黨組織,開展提質(zhì)晉級行動,不斷擴大先進基層黨組織增量,提升中間黨組織水平,推進后進黨組織轉(zhuǎn)化。四強化干部人才隊伍建設(shè),為高質(zhì)量發(fā)展提供強勁的戰(zhàn)略支撐。全面落實黨建工作責任制。廣泛組織黨員干部學(xué)習習近平新時代中國特色社會主義思想,學(xué)原文,悟原理,往深里走,往心里走,學(xué)懂弄通做實,真正用黨的創(chuàng)新理論武裝全公司干部職工的頭腦。要提高政治領(lǐng)導(dǎo)力,堅定不移落實“兩個一以貫之”,確保黨組織把方向、管大局、保落實的職能定位落到實處。黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合上還不夠緊密,在找準黨建與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合點、創(chuàng)新載體方面做得還不夠等等。加強政治監(jiān)督、選拔任用監(jiān)督、重要節(jié)假日監(jiān)督、專項監(jiān)督、廉潔風險防控等全方位常態(tài)化監(jiān)督,織密扎牢監(jiān)督體系。強化基本能力提升,實施五大培訓(xùn)工程,圍繞黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履職能力提升、企業(yè)管理人員思維創(chuàng)新、各類干部專業(yè)能力提升、基層干部能力提升、專業(yè)技術(shù)人才知識更新等 5 個方面開展各類培訓(xùn) XX 班次,參訓(xùn) XX 人次,持續(xù)推動培訓(xùn)體系升級,干部職工的素質(zhì)能力進一步提升。嚴格責任考核,結(jié)合年度任務(wù)開展了黨建目標考核、黨建述職評議和黨風廉政建設(shè)述職述廉工作,評價結(jié)果與績效、獎懲掛鉤,切實推進了黨建責任制落實落地。公司黨委堅持把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入 XX 治理各環(huán)節(jié),把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到 XX 治理結(jié)構(gòu)之中,公司及所屬單位完成黨建進章程工作。在 2019 年黨的建設(shè)和黨風廉政建設(shè)工作會議上的講話 同志們:按照公司黨委安排,我們今天召開公司 2019 年黨的建設(shè)和黨風廉政建設(shè)工作會議。二堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)重大政治原則有效落實。以落實黨建、黨風廉政建設(shè)、意識形態(tài)“三個清單”為抓手,逐級列清列細班子和成員責任清單,層層確責、壓責、領(lǐng)責,推動全面從嚴管黨治黨責任向基層傳導(dǎo)延伸。夯實基礎(chǔ)管理,班子成員和中層干部講黨課、講業(yè)務(wù)、講管理 XX 人次,查找制度流程、管理機制等方面薄弱環(huán)節(jié) XX 個,明確對標提標事項 XX 個,全公司“提升工作標準,創(chuàng)造一流業(yè)績”的理念進一步深入人心。構(gòu)建了紀檢監(jiān)察“1131”工作體系,建立了“八位一體”責任傳導(dǎo)機制,持續(xù)保持正風肅紀的高壓態(tài)勢,全年給予 XX 人黨紀政務(wù)處分。基層黨建力量薄弱,所屬單位特別是新成立單位黨務(wù)人員配備不足,黨務(wù)干部能力素質(zhì)還不能完全適應(yīng)新時期黨的建設(shè)需