20xx年辦公室文秘個人工作計劃范文【5篇】(存儲版)
【正文】 歸檔?！ ∷?、按照“周密、安全、高效”的要求，提高日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)效率。二是專項查辦?！巴怀鰞蓚€重點(diǎn)”一是決定督查和主要工作的督查。決定作出后，關(guān)鍵要靠督查來抓落實。二是圍繞黨組決定，搞好調(diào)查研究?！ ∈占?、匯總公司綜合性行政工作計劃、總結(jié)等材料，并加以集中分類管理?！ ∥?、企業(yè)文化 文化活動：協(xié)助雪蓮經(jīng)理制定活動方案，爭取每季度舉辦一次全司參與的文化活動，至少保證兩次集體活動?！ 】己酥贫龋阂郧坝兄贫?，按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。還要創(chuàng)造性地工作，不斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗?，F(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時代，如果我們不能很快地提升自已的個人能力，提高自已的業(yè)務(wù)水平，那么我們就這個社會淘汰?！ ?4)協(xié)助辦公室主任完善集團(tuán)各項規(guī)章制度。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費(fèi)，按時清點(diǎn)，以便能及時補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要?！ ∑浯?，辦公室文秘工作相當(dāng)于集團(tuán)的小管家，辦公室日常的物品采購、發(fā)放?！ ∞k公室文秘一職，對我而言是一次機(jī)會，它能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)?！ ∞k公室文秘這個工作崗位是瑣碎、繁雜的?！ 。?）通過個人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手，急領(lǐng)導(dǎo)所急，想領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿，多匯報，當(dāng)好參謀助手。 ?。?）協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。個人工作計劃范文篇一 首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個集團(tuán)的上傳下達(dá)都是由辦公室承接代辦的，因此文秘工作一定要做到以下幾點(diǎn)： 服從，一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排?！ 。?）做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務(wù)的報銷工作。 在行政工作中，我將做到以下幾點(diǎn)： ?。?）做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)：及時完成辦公室主任、集團(tuán)各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項的工作。 ?。?）向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和方法，快速提升自身素質(zhì)。工作計劃 ?。?）及時、認(rèn)真、準(zhǔn)確的完成其它臨時性工作。我一定牢記這句話，在xx集團(tuán)實現(xiàn)自己的人生夢想。同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術(shù)，認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔?！ ?5)做好辦公用品的管理工作?！ ?3)做好員工服務(wù)：及時的將集團(tuán)員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋，做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁?！ ∥疑钪阂粋€人的能力是有限的，但是一個人的發(fā)展機(jī)會是無限的。我將根據(jù)實際情況進(jìn)行合合理分工、合理安排，認(rèn)真落實崗位責(zé)任制，確保工作井然有條?！ ⌒聠T培訓(xùn)：培訓(xùn)時間要相對集中，培訓(xùn)內(nèi)容更重實際一些、具體一些?！ ⌒氯伺嘤?xùn)的時候把文明創(chuàng)建作為內(nèi)容之一，文明單位是全司的事情，大家都應(yīng)該知道。下面是我本人20xx年的工作計劃，希望在新的一年里能夠不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期待，把辦公室文秘工作做到！ 起草公司領(lǐng)導(dǎo)講話、報告，快速而詳細(xì)的記錄領(lǐng)導(dǎo)講話，并及時的以書面形式系統(tǒng)而準(zhǔn)確的整理出來；工作匯報、工作計劃、工作總結(jié)和以公司名義上報下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件等，把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細(xì)記載，在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。 針對領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，將以精、細(xì)、準(zhǔn)為原則同時迅速的辦理好。要建立信息報送工作責(zé)任制，要強(qiáng)化信息遲報和瞞報責(zé)任追究制?！ ⌒纬蓻Q定，落實決定是一個聯(lián)系緊密的完整過程。要用有
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