上海市勞動合同范本(存儲版)
【正文】 （五）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十九條 乙方違反服務期約定的，應承擔違約金為:＿＿＿＿＿＿。甲方（簽章）： 乙方（簽章）：委托代理人（簽章）： 委托代理人（簽章）：日期： 日期：。第三十三條 乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立的無效合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應按損失的程度承擔賠償責任。 九、經(jīng)濟補償?shù)诙藯l第二十四條 有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：（一）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（二）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；（三）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方方協(xié)商，未能就變更本合同內容達成協(xié)議的。第二十二條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（一） 乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓?！∷摹⑸鐣ｋU第十二條 甲方應按國家和本市社會保險的有關規(guī)定為乙方參加社會保險。三、勞動報酬第八條 本合同的工資計發(fā)形式為：＿＿＿＿。第七條 甲方嚴格執(zhí)行國家有關休息休假的規(guī)定，具體安排為:具體為：＿＿＿＿。六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確，并不得低于本市當年最低工資標準；實行計件工資的，可以在本參考文本第十二條中列明，或另簽訂補充協(xié)議。日 使 用 說 明一、用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應認真閱讀勞動合同。 編號： 上海市勞動合同如經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的，應在本參考文本第十二條中注明并約定其具
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