護龍鎮(zhèn)基層組織建設年活動自查報告(修改稿)(存儲版)
【正文】 課”教育制度》、《黨員干部廉潔自律制度》、《首問責任制度》、《限時辦結(jié)制度》、《領(lǐng)導干部定期接待群眾來訪日制度》等相關(guān)工作制度10余項。因為對象準確、目標明確、措施有力、落實到位，向所結(jié)對幫扶村和幫扶對象開展的“十送”惠民大服務活動，深受群眾歡迎和好評。（六）督促檢查到位，活動成效凸顯。一是加強基層陣地建設。中共護龍鎮(zhèn)委員會2012年5月29日5。三是基層組織建設年活動的開展與實際工作結(jié)合不夠緊密。為尹明軍、沈月琴、侯兵林等蔬菜（檸檬）種植、養(yǎng)殖大戶提供技術(shù)、物資、資金、信息等支持。（五）各級幫扶有力，活動開展有序。其中：組織全體鎮(zhèn)、村干部200余人次參加市、縣電視（視頻）會議3次；召開黨委會和鎮(zhèn)村干部專題會議300余人次研究部署工作4次，各村（社區(qū)）黨支部和鎮(zhèn)直各單位黨支部召開相關(guān)會議20余次，努力做到在家黨員全覆蓋。市、縣啟動“基層組織建設年”活動以來，我鎮(zhèn)黨委已先后召開專題會議8次，及時傳達市、縣“基層組織建設年”活動會議精神，研究部署和貫徹落實活動相關(guān)工作。緊緊圍繞“人人創(chuàng)先爭優(yōu)、共建‘四個’護龍”主題，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”12字要求，突出“五個著力”：著力解決
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