創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作實施方案(存儲版)
【正文】 先爭優(yōu)活動領導小組辦公室備案，其余點評表由各基層黨組織備案。對領導提出的點評意見，各級黨組織和黨員要認真研究討論，落實整改措施。四、點評步驟調查研究。黨員領導干部在深入基層調研研究、檢查工作、走訪慰問時，結合實際情況，即時對基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評。對黨員的點評重點圍繞以下五個方面進行：立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績情況；承諾踐諾和改正缺點不足情況；聯系服務群眾、辦實事做好事情況；發(fā)揮模范帶頭作用特別是完成急難險重任務情況；遵紀守法、廉潔自律等情況。一、點評主體及責任領導點評原則上按照黨組織隸屬關系和領導分工進行。街道、開發(fā)區(qū)黨工委書記點評本級黨工委成員及人大、政府黨員領導干部，聯系點黨組織及書記；其他黨工委成員按照工作分工，點評基層單位黨組織及其書記。必要時可召開專門會議進行點評。隨機點評。點評要實事求是、言之有物，既要肯定成績，又要點出問題、挖出根源、提出對策，明確努力方向，確保點評質量，防止流于形式。對階段性工作和重點工作任務完成情況，可適時進行專項點評。通過典型宣傳，以點帶面，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。 黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評表 中共寒亭區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)
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