淺析我國個人所得稅制度現(xiàn)狀及改革對策——我國與巴西個人所得稅制度的對比研究畢業(yè)論文(存儲版)
【正文】 看，分類課征是最初的課征模式，以后逐漸演變?yōu)榫C合課征模式。主要體現(xiàn)在：（1） 符合馬斯格雷夫?qū)窠?jīng)濟的分類（2） 更好體現(xiàn)一國政府公平的治稅思想（3） 更符合現(xiàn)代社會個人所得來源廣泛的特點 當(dāng)然，家庭課稅也有缺點，其主要表現(xiàn)為：一是稅制設(shè)計復(fù)雜，稅款計征困難，不利于源泉扣繳，容易導(dǎo)致稅款的流失。聯(lián)邦稅務(wù)局為納稅人提供多種報稅方式，納稅人既可以使用傳統(tǒng)的紙制表格和電腦軟盤，也可以通過打電話報稅。但是由于兩次改革只是“微調(diào)”，且沒有對稅制模式、稅制設(shè)計、稅收征管、稅收征收環(huán)境等方面進(jìn)行全方位的改革，使得現(xiàn)行的個人所得稅依然存在公平缺失問題。三、我國現(xiàn)行個人所得稅制度的改革以及對策（1）實行分類與綜合相結(jié)合的混合型所得課稅結(jié)構(gòu)模式 我國現(xiàn)行個人所得稅的征收實行分類制，分類所得稅制具有對不同性質(zhì)的所得實行差別待遇的優(yōu)點，但不能很好體現(xiàn)量能負(fù)擔(dān)的原則。納稅人既可以使用傳統(tǒng)的紙制表格和電腦軟盤，也可以通過打電話報稅。從托兒所到大學(xué)的學(xué)費可以扣除，直到24歲。二、巴西個人所得說制度的簡要分析以及同我國的對比巴西個人所得稅征稅項目包括工資、獎金、退休金、分紅、金融投資收益、版權(quán)費、稿費、租金等。一、 我國現(xiàn)行個人所得稅制度的現(xiàn)狀(1)稅收結(jié)構(gòu)的發(fā)雜，致使調(diào)節(jié)貧富差距上力度不夠，收入在分配失衡在西方發(fā)達(dá)國家大多采取以直接稅為主的稅收制度，我國卻還停留在發(fā)展中國家以間接稅為主的稅收制度，且對不同收入來源采用不同的稅率和扣除方式，不能全面衡量納稅人的綜合收入和真實納稅能力，難以體現(xiàn)公平稅負(fù)、合理負(fù)擔(dān)的征稅原則；此外，由于個人所得稅制設(shè)計的不合理，尤其是現(xiàn)行的分項按次征稅的個人所得制，而對工薪階層所得采用九級超額累進(jìn)稅率，最高稅率為45%，對利息、股息、紅利所得則采取20%的比例稅率，工薪階層成了個人所得稅的實際納稅主體、使個人所得稅存在逆向調(diào)節(jié)，有違個人所得稅調(diào)節(jié)的目的。隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，在現(xiàn)行的再分配制度下，我國居民的收入呈現(xiàn)多元化的趨勢，包括工薪、勞務(wù)報酬所得等勞務(wù)性收入，利息、股息和紅利等資本性收入，還有勞保福利收入、職務(wù)補助、免費午餐及其他實物補助形式的收入。這部分費用扣除后全年收入還超過12696雷亞爾的部分才納稅。（3）在政府機關(guān)、企事業(yè)單位和學(xué)校工作的人員，其月工資扣除被其撫養(yǎng)人的生活費、國家社會勞保退休金和私人機構(gòu)勞保退休金后，超過1058雷亞爾的部分由單位自動扣個人所得稅?，F(xiàn)在90％的巴西納稅人都利用因特網(wǎng)報稅，巴西也成為網(wǎng)上報稅發(fā)展最快和最普及的國家之一。因此，個人所得稅不存在因?qū)δ承┦杖胄枰膭疃鴾p免稅的需要。③ 特殊扣除，針對殘疾人、慢性病患者。四、從家庭經(jīng)濟學(xué)角度分析家庭征稅的優(yōu)勢和建議家庭經(jīng)濟學(xué)的研究關(guān)系到家庭成員間勞動力（包括時間、分工）如何進(jìn)行分配，是否結(jié)婚的抉擇，家庭內(nèi)部權(quán)力與沖突的產(chǎn)生與解決等多方面的問題。本文認(rèn)為：（1）探索選擇以家庭為征稅對象和單位，更能體現(xiàn)財產(chǎn)夫妻共有的性質(zhì)。結(jié) 語日前；國務(wù)院同意發(fā)改委《關(guān)于2010年深化經(jīng)濟體制改革重點工作的意見》，意見涉及到研究實施個人所得稅制度的改革，這對于我國進(jìn)一步研究和改革征稅制度無疑具有重大的推動作用。如對無生活能力的兒童采用增加基本扣除的方法，對有在校學(xué)生的、貸款購房的、購買保險的、捐贈的家庭都可以采取一定的措施。家庭課稅在理論上較個人課稅具有明顯
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