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縣級領導班子成員分工四項原則(存儲版)

2025-05-07 23:04上一頁面

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【正文】 原則?! ∪?、堅持職責互補的原則。一旦決策或權力運作失誤,不僅要追究“一把手”的領導責任,而且要重點追究行使該項權力當事人的直接責任。要按照權力與責任對等的原則,明確權力層次、權力主體的職責和權限。各地區(qū)黨委書記和行政正職,要把精力主要放在考慮和謀劃地區(qū)的長遠發(fā)展上來,抓方向、出思路,給副職充分發(fā)揮職能作用的空間;州委各部門、州直各單位黨委(黨組)主要負責人應以抓全盤為主,合理分工,充分調動副職的積極性。  一、堅持集體領導的原則。為確保工作銜接,要求縣級領導班子建立并完善領導班子成員
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