【摘要】編輯部編輯崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)編輯崗位編號(hào)所在部門(mén)行政事務(wù)部崗位定員直接上級(jí)刊物(或報(bào)紙)主編職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)刊物(或報(bào)紙)有關(guān)版面的采寫(xiě)與編輯、報(bào)刊稿費(fèi)的發(fā)放及對(duì)外宣傳工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:刊物(或報(bào)紙)有關(guān)版面的采寫(xiě)與編輯工作時(shí)間
2025-07-25 05:33
【摘要】物流部計(jì)劃調(diào)度崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)計(jì)劃調(diào)度崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)分公司崗位定員直接上級(jí)物流部經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職: 根據(jù)各營(yíng)銷(xiāo)分公司產(chǎn)品需求計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品采購(gòu)工作,確保按時(shí)、保質(zhì)、保量完成分公司的產(chǎn)品需求職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:與品牌經(jīng)理配合,共同完成本區(qū)域
2025-08-01 18:56
【摘要】3/4 職位說(shuō)明書(shū) 基本情況職位名稱(chēng)質(zhì)量管理部經(jīng)理職位編號(hào)所屬部門(mén)質(zhì)量管理部經(jīng)理直接上級(jí)工程中心副部總經(jīng)理直接下屬檔案員、標(biāo)準(zhǔn)化工程師、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量工程師、技術(shù)管理工程師、情報(bào)翻譯、信息管理人員職責(zé)1.組織貫徹執(zhí)行國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)2.制定并實(shí)施公司產(chǎn)品質(zhì)量方針3.完善質(zhì)量管理制度,提高部門(mén)管理效率4.組織制定并實(shí)
2025-04-08 04:46
【摘要】3/3質(zhì)量管理部標(biāo)準(zhǔn)科經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)科經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)質(zhì)量管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)標(biāo)準(zhǔn)管理員工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:全面負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的制定、審核及運(yùn)行監(jiān)督等各項(xiàng)工作,并制定公司產(chǎn)品的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)管
2025-07-14 20:20
【摘要】?jī)?chǔ)運(yùn)科倉(cāng)庫(kù)管理員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)倉(cāng)庫(kù)管理員崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)總公司物流部?jī)?chǔ)運(yùn)科崗位定員直接上級(jí)儲(chǔ)運(yùn)科經(jīng)理職系直接下級(jí)倉(cāng)庫(kù)普工工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)總部成品倉(cāng)的收、發(fā)、存管理,確保帳物相符職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:對(duì)倉(cāng)庫(kù)所有進(jìn)出貨物數(shù)量負(fù)責(zé),并上報(bào)出現(xiàn)的問(wèn)題。工
2025-04-07 23:03
【摘要】?jī)?chǔ)運(yùn)科入庫(kù)開(kāi)單員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)入庫(kù)開(kāi)單員崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)總公司物流部?jī)?chǔ)運(yùn)科崗位定員直接上級(jí)儲(chǔ)運(yùn)科經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:根據(jù)公司實(shí)收的貨物負(fù)責(zé)入庫(kù)產(chǎn)品的開(kāi)單工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:做好每天實(shí)物的入庫(kù)開(kāi)單工作工作時(shí)間百分比:40%工作
2025-07-24 17:51
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)質(zhì)量部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)(模板)崗位名稱(chēng)質(zhì)量部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)質(zhì)量部崗位定員直接上級(jí)常務(wù)副總經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)原輔料、裁剪、縫制、包裝品質(zhì)管理員分析人所轄人員6分
2025-07-20 05:24
【摘要】/質(zhì)量主管崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)質(zhì)量主管崗位編號(hào)QK-04-01所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)職系管理職系直接下級(jí)檢驗(yàn)員所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理具體工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織實(shí)施質(zhì)量管理計(jì)劃工作任務(wù)將質(zhì)量管理計(jì)
2025-04-07 20:28
【摘要】廣告策劃科媒介投放崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)媒介投放崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)總公司市場(chǎng)部廣告策劃科崗位定員直接上級(jí)廣告策劃科經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)各品牌的媒介投放工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)編制各品牌媒介投放計(jì)劃,并實(shí)施投放工作時(shí)間百分比:30%工
【摘要】廣告策劃科物料制作崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)物料制作崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)總公司市場(chǎng)部廣告策劃科崗位定員直接上級(jí)廣告策劃科經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)各類(lèi)廣告宣傳品、促銷(xiāo)品、公關(guān)禮品、賣(mài)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)燈箱和展臺(tái)、賣(mài)場(chǎng)道具及飾件的制作和采購(gòu),建立價(jià)格檔案,確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成制作任務(wù)職責(zé)與工作
【摘要】計(jì)劃采購(gòu)科采購(gòu)計(jì)劃崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)采購(gòu)計(jì)劃崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)總公司物流部計(jì)劃采購(gòu)科崗位定員直接上級(jí)計(jì)劃采購(gòu)科經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:根據(jù)各營(yíng)銷(xiāo)分公司產(chǎn)品需求計(jì)劃,編制產(chǎn)品采購(gòu)計(jì)劃,并跟蹤落實(shí)采購(gòu)計(jì)劃,按時(shí)、保質(zhì)、保量滿(mǎn)足分公司的產(chǎn)品需求職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職
2025-07-25 05:34
【摘要】?jī)?chǔ)運(yùn)科出庫(kù)開(kāi)單員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)出庫(kù)開(kāi)單員崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)總公司物流部?jī)?chǔ)運(yùn)科崗位定員直接上級(jí)儲(chǔ)運(yùn)科經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:根據(jù)發(fā)貨員、倉(cāng)庫(kù)管理員提供的貨單開(kāi)具出庫(kù)單職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:做好每天實(shí)物的出庫(kù)開(kāi)單工作工作時(shí)間百分比:55%
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)簽訂日期:年月日崗位名稱(chēng):部門(mén)經(jīng)理崗位編號(hào):崗位類(lèi)別:管理與服務(wù)單位:質(zhì)量管理部任職人:任職人簽字:部門(mén):直接主管:總經(jīng)理直接主管簽字:任職條件最低教
2025-04-18 01:25
【摘要】3/3質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位編號(hào)QK-04-01所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)總工程師職系管理職系直接下級(jí)質(zhì)量主管,審核主管所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司全過(guò)程質(zhì)量管理,內(nèi)部審核和ISO9000的認(rèn)證工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述
2025-04-18 07:29
【摘要】/質(zhì)量管理部職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)質(zhì)量體系主管所在部門(mén)質(zhì)量管理部直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員2人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織和參與公司質(zhì)量管理體系建設(shè)方面的工作占全部工作時(shí)間的百分比:25%工作任務(wù)負(fù)責(zé)掌握和了解質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家軍用標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)組織編制和修訂質(zhì)量手冊(cè)、程序
2025-04-12 08:46