【正文】 負(fù)責(zé)部門工作文檔和會議紀(jì)要的整理工作。 一般辦公環(huán)境使用工具設(shè)備：167。 精通常見的軟件開發(fā)使用工具；167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備；個人素質(zhì)要求：167。協(xié)助進(jìn)行信息化人員培訓(xùn)與知識管理職責(zé)十三職責(zé)描述： 參與部門內(nèi)部的管理工作時間百分比：5%參與制定部門內(nèi)部各項管理制度、工作流程并組織實施負(fù)責(zé)部門工作文檔和會議紀(jì)要的整理工作。 一般辦公環(huán)境使用工具設(shè)備：167。 精通常見的軟件開發(fā)使用工具；167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備；個人素質(zhì)要求：167。協(xié)助進(jìn)行信息化人員培訓(xùn)與知識管理職責(zé)二十職責(zé)描述： 參與部門內(nèi)部的管理工作時間百分比：5%參與制定部門內(nèi)部各項管理制度、工作流程并組織實施負(fù)責(zé)部門工作文檔和會議紀(jì)要的整理工作。 一般辦公環(huán)境使用工具設(shè)備：167。 精通常見的軟件開發(fā)使用工具；167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備；個人素質(zhì)要求：167。 對XXXX范圍內(nèi)各公司信息化制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查權(quán)和整改建議權(quán)；167。 一般辦公自動化設(shè)備工作時間特征：167。 熟悉行業(yè)信息化管理特點；167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備；個人素質(zhì)要求：167。 以上職責(zé)，向部門總經(jīng)理匯報工作協(xié)作關(guān)系：167。 計算機(jī)、信息管理專業(yè)所需工作經(jīng)驗：167。 誠信，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；167。 掌握打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、碎紙機(jī)等辦公設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)；167。 電子辦公設(shè)備維修和保養(yǎng)記錄、郵箱申請、請示、工作總結(jié)、匯報材料任職資格：最低學(xué)歷要求：167。 辦公網(wǎng)絡(luò)、通訊系統(tǒng)采購的建議權(quán)；167。 具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力167。 XXXX化信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和建設(shè)、XXXX化信息系統(tǒng)管理等所需知識：167。 外部協(xié)作單位：外部咨詢公司、軟件、硬件設(shè)備供應(yīng)商工作環(huán)境：167。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)八職責(zé)描述： 參與XXXX信息化管理制度的制定、執(zhí)行、監(jiān)督和考核工作時間百分比：10%工作任務(wù)參與XXXX信息化管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立指導(dǎo)和監(jiān)督XXXX各公司的信息化管理制度建設(shè)針對執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，不斷完善信息化管理制度職責(zé)九職責(zé)描述：參與XXXX范圍內(nèi)信息化整體規(guī)劃和建設(shè)工作時間百分比：30%工作任務(wù)負(fù)責(zé)XXXX范圍內(nèi)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、小型機(jī)服務(wù)器系統(tǒng)的的規(guī)劃、實施負(fù)責(zé)審核XXXX范圍內(nèi)各公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、服務(wù)器系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè)，提供服務(wù)指導(dǎo)配合XXXX信息系統(tǒng)的項目需求，并給予技術(shù)及業(yè)務(wù)上指導(dǎo)與支持負(fù)責(zé)具體信息系統(tǒng)建設(shè)硬件的需求與選型工作負(fù)責(zé)XXXX范圍內(nèi)IT審計與外部咨詢公司、設(shè)備供應(yīng)商的商務(wù)談判負(fù)責(zé)XXXX范圍內(nèi)機(jī)房建設(shè)、購買外部硬件設(shè)備質(zhì)量的驗收工作配合外部咨詢公司在XXXX范圍內(nèi)進(jìn)行信息系統(tǒng)的實施工作負(fù)責(zé)信息網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃與實施工作職責(zé)十職責(zé)描述： 協(xié)助指導(dǎo)XXXX范圍內(nèi)信息系統(tǒng)的日常管理、運(yùn)行維護(hù)和安全保障工作時間百分比：30%工作任務(wù)對XXXX范圍內(nèi)各種信息系統(tǒng)運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題，提供技術(shù)支持和解決指導(dǎo)XXXX范圍內(nèi)各種信息系統(tǒng)設(shè)備日常維護(hù)和數(shù)據(jù)備份工作，保證設(shè)備及業(yè)務(wù)、管理的正常開展協(xié)助相關(guān)負(fù)責(zé)人做好硬件及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持工作協(xié)助對XXXX范圍內(nèi)的各種信息系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的安全進(jìn)行規(guī)劃，以及進(jìn)行安全檢查和考核及時發(fā)現(xiàn)XXXX范圍內(nèi)存在的信息安全問題，并提出整改意見和建議，保障XXXX信息數(shù)據(jù)安全協(xié)助為XXXX范圍內(nèi)各公司的信息系統(tǒng)規(guī)劃、建設(shè)、日常管理和運(yùn)行維護(hù)提供技術(shù)支持，并開展信息技術(shù)的培訓(xùn)工作職責(zé)十一職責(zé)描述：參與負(fù)責(zé)XXXX業(yè)務(wù)流程管理工作時間百分比：10%工作任務(wù)結(jié)合XXXX管理需要，參與建立流程建模規(guī)范及規(guī)范化相關(guān)工作參與負(fù)責(zé)XXXX業(yè)務(wù)流程梳理、建設(shè)及持續(xù)優(yōu)化相關(guān)工作參與業(yè)務(wù)流程執(zhí)行、監(jiān)控及績效管理相關(guān)工作參與負(fù)責(zé)XXXX信息化相關(guān)的業(yè)務(wù)流程固化、推廣及流程文檔管理工作職責(zé)十二職責(zé)描述： 協(xié)助進(jìn)行XXXX信息人員的管理工作時間百分比：5%工作任務(wù)協(xié)助對XXXX范圍內(nèi)信息化建設(shè)人員的檢查和考核協(xié)助進(jìn)行信息化人員培訓(xùn)與知識管理職責(zé)十三職責(zé)描述： 參與部門內(nèi)部的管理工作時間百分比：5%參與制定部門內(nèi)部各項管理制度、工作流程并組織實施參與確定本部門明確崗位職責(zé)參與部門、個人年度、月度工作計劃的編制和執(zhí)行，并按要求及時上報個人相關(guān)工作總結(jié)參與公司、部門組織的各類相關(guān)培訓(xùn)和工作交流，不斷提高個人工作技能參與營造公司和部門文化，共建優(yōu)秀團(tuán)隊職責(zé)十四職責(zé)描述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比：10%相關(guān)權(quán)限：167。 掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā)和管理技術(shù)；167。 2年以上軟件實施工作經(jīng)驗，1年以上大型企業(yè)軟件實施經(jīng)驗所需培訓(xùn)的科目：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)十五職責(zé)描述： 參與XXXX信息化管理制度的制定、執(zhí)行、監(jiān)督和考核工作時間百分比：5%工作任務(wù)參與XXXX信息化管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立參與XXXX各公司的信息化管理制度建設(shè)針對執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，不斷完善信息化管理制度職責(zé)十六職責(zé)描述：參與XXXX范圍內(nèi)SIS/EAM軟件信息項目實施工作工作時間百分比：20%工作任務(wù)參與XXXX范圍內(nèi)SIS/EAM軟件信息系統(tǒng)的規(guī)劃和具體實施工作協(xié)助審核XXXX范圍內(nèi)各公司SIS/EAM軟件信息系統(tǒng)建設(shè)及配合協(xié)調(diào)XXXX范圍內(nèi)各公司信息化規(guī)劃建設(shè)，提供服務(wù)指導(dǎo)配合相關(guān)部門提出SIS/EAM軟件信息系統(tǒng)建設(shè)的項目需求，并給予技術(shù)及業(yè)務(wù)上指導(dǎo)參與具體SIS/EAM軟件信息系統(tǒng)建設(shè)軟件、硬件的選型工作配合項目實施公司在XXXX范圍內(nèi)進(jìn)行SIS/EAM軟件信息系統(tǒng)的實施工作參與對SIS/EAM軟件信息系統(tǒng)的驗收工作職責(zé)十七職責(zé)描述： 負(fù)責(zé)進(jìn)行XXXXSIS/EAM軟件信息系統(tǒng)中的維護(hù)工作工作時間百分比：40%工作任務(wù)根據(jù)SIS/EAM信息系統(tǒng)需求和開發(fā)規(guī)劃方案，進(jìn)行系統(tǒng)客戶化配置和流程實現(xiàn)負(fù)責(zé)配合SIS/EAM系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫和應(yīng)用軟件進(jìn)行更新和維護(hù)負(fù)責(zé)對公司SIS/EAM信息系統(tǒng)使用過程中的軟件問題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持職責(zé)十八職責(zé)描述：負(fù)責(zé)SIS/EAM信息系統(tǒng)的日常維護(hù)工作工作時間百分比：15%工作任務(wù)做好所負(fù)責(zé)SIS/EAM系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的管理和備份工作，確保服務(wù)器數(shù)據(jù)安全，為業(yè)務(wù)的正常開展提供支持負(fù)責(zé)針對業(yè)務(wù)人員提出的SIS/EAM軟件信息系統(tǒng)使用過程中的軟件問題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持負(fù)責(zé)及時處理日常工作中業(yè)務(wù)人員提交的軟件信息系統(tǒng)各項數(shù)據(jù)維護(hù)請求。 掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā)和管理技術(shù)；167。 2年以上軟件實施工作經(jīng)驗，1年以上大型企業(yè)軟件實施經(jīng)驗所需培訓(xùn)的科目：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)八職責(zé)描述： 參與XXXX信息化管理制度的制定、執(zhí)行、監(jiān)督和考核工作時間百分比：5%工作任務(wù)參與XXXX信息化管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立參與XXXX各公司的信息化管理制度建設(shè)針對執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，不斷完善信息化管理制度職責(zé)九職責(zé)描述：參與XXXX范圍內(nèi)EC項目實施工作工作時間百分比：20%工作任務(wù)參與XXXX范圍內(nèi)EC系統(tǒng)的規(guī)劃和具體實施工作協(xié)助審核XXXX范圍內(nèi)各公司EHR系統(tǒng)建設(shè)及配合協(xié)調(diào)XXXX范圍內(nèi)各公司信息化規(guī)劃建設(shè)，提供服務(wù)指導(dǎo)配合相關(guān)部門提出EC系統(tǒng)建設(shè)的項目需求，并給予技術(shù)及業(yè)務(wù)上指導(dǎo)參與具體EC系統(tǒng)建設(shè)軟件、硬件的選型工作配合項目實施公司在XXXX范圍內(nèi)進(jìn)行EC系統(tǒng)的實施工作參與對EC系統(tǒng)的驗收工作職責(zé)十職責(zé)描述： 負(fù)責(zé)進(jìn)行XXXXEC系統(tǒng)中的軟件維護(hù)工作工作時間百分比：40%工作任務(wù)根據(jù)信息系統(tǒng)需求和開發(fā)規(guī)劃方案，進(jìn)行系統(tǒng)客戶化配置和流程實現(xiàn)負(fù)責(zé)配合EC高級工程師對分管信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫和應(yīng)用軟件進(jìn)行更新和維護(hù)負(fù)責(zé)對公司信息系統(tǒng)使用過程中的軟件問題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持職責(zé)十一職責(zé)描述：負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的日常維護(hù)工作工作時間百分比：15%工作任務(wù)做好所負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的管理和備份工作，確保服務(wù)器數(shù)據(jù)安全，為業(yè)務(wù)的正常開展提供支持負(fù)責(zé)針對業(yè)務(wù)人員提出的EC系統(tǒng)使用過程中的軟件問題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持負(fù)責(zé)及時處理日常工作中業(yè)務(wù)人員提交的EC系統(tǒng)各項數(shù)據(jù)維護(hù)請求。 掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā)和管理技術(shù)；167。 2年以上軟件實施工作經(jīng)驗，1年以上大型企業(yè)軟件實施經(jīng)驗所需培訓(xùn)的科目：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)描述： 參與XXXX信息化管理制度的制定、執(zhí)行、監(jiān)督和考核工作時間百分比：5%工作任務(wù)參與XXXX信息化管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立參與XXXX各公司的信息化管理制度建設(shè)針對執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，不斷完善信息化管理制度職責(zé)二職責(zé)描述：參與XXXX范圍內(nèi)EHR項目實施工作工作時間百分比：20%工作任務(wù)參與XXXX范圍內(nèi)EHR系統(tǒng)的規(guī)劃和具體實施工作協(xié)助審核XXXX范圍內(nèi)各公司EHR系統(tǒng)建設(shè)及配合協(xié)調(diào)XXXX范圍內(nèi)各公司信息化規(guī)劃建設(shè)，提供服務(wù)指導(dǎo)配合相關(guān)部門提出ERP系統(tǒng)建設(shè)的項目需求，并給予技術(shù)及業(yè)務(wù)上指導(dǎo)參與具體EHR系統(tǒng)建設(shè)軟件、硬件的選型工作配合項目實施公司在XXXX范圍內(nèi)進(jìn)行EHR系統(tǒng)的實施工作參與對EHR系統(tǒng)的驗收工作職責(zé)三職責(zé)描述： 負(fù)責(zé)進(jìn)行XXXXEHR系統(tǒng)中的軟件維護(hù)工作工作時間百分比：40%工作任務(wù)根據(jù)信息系統(tǒng)需求和開發(fā)規(guī)劃方案，進(jìn)行系統(tǒng)客戶化配置和流程實現(xiàn)負(fù)責(zé)配合EHR高級工程師對分管信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫和應(yīng)用軟件進(jìn)行更新和維護(hù)負(fù)責(zé)對公司信息系統(tǒng)使用過程中的軟件問題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持職責(zé)四職責(zé)描述：負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的日常維護(hù)工作工作時間百分比：15%工作任務(wù)做好所負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的管理和備份工作，確保服務(wù)器數(shù)據(jù)安全，為業(yè)務(wù)的正常開展提供支持負(fù)責(zé)針對業(yè)務(wù)人員提出的EHR系統(tǒng)使用過程中的軟件問題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持負(fù)責(zé)及時處理日常工作中業(yè)務(wù)人員提交的EHR系統(tǒng)各項數(shù)據(jù)維護(hù)請求。 掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā)和管理技術(shù)；167。 5年以上ERP工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)ERP軟件實施經(jīng)驗所需培訓(xùn)的科目：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 成就導(dǎo)向；167。 掌握業(yè)務(wù)流程管理知識所需技能：167。 5年以上信息化管理工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)信息管理經(jīng)驗所需培訓(xùn)的科目：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 XXXX信息化制度擬定的參與權(quán)；167。 誠信，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；167。 熟悉常見的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品，有一定的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和開發(fā)；167。 正常工作時間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 對XXXX范圍信息規(guī)劃擬定的參與權(quán)；167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備；個人素質(zhì)要求：167。 具有豐富的UML建模經(jīng)驗，熟悉常見的UML建模工具并具備2個以上項目開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗；167。 一般辦公自動化設(shè)備工作時間特征：167。 XXXX范圍信息規(guī)劃擬定的參與權(quán)；167。 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊合作能力較強(qiáng)；167。 了解數(shù)據(jù)庫領(lǐng)域發(fā)展趨勢，掌握軟件開發(fā)管理的理論和方法；167。 信息化制度、信息規(guī)劃、信息系統(tǒng)建設(shè)方案、系統(tǒng)開發(fā)底稿、請示、工作總結(jié)、匯報材料任職資格：最低學(xué)歷要求：167。 對XXXX范圍數(shù)據(jù)庫規(guī)劃擬定的參與權(quán)；167。 誠信，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；167。 熟悉項目管理與協(xié)調(diào)167。 信息化制度、信息規(guī)劃、信息系統(tǒng)建設(shè)方案、項目實施周報、信息系統(tǒng)運(yùn)維管理制度、信息系統(tǒng)應(yīng)急方案、信息系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)記錄、請示、工作總結(jié)、匯報材料任職資格：最低學(xué)歷要求：167。 對XXXX范圍內(nèi)各公司信息技術(shù)人員考核權(quán)、獎懲的建議權(quán)；167。制定保利XXXX（電力）信息系統(tǒng)的應(yīng)急方案。負(fù)責(zé)保利XXXX（電力）信息系統(tǒng)的實施工作和驗收工作。 良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力；167。 XXXX化信息系統(tǒng)規(guī)劃和建設(shè)、XXXX化信息系統(tǒng)管理、企業(yè)管理、財務(wù)管理、戰(zhàn)略管理等所需知識：167。 外部協(xié)作單位：外部咨詢公司、硬件設(shè)備供應(yīng)商工作環(huán)境：167。 對下屬人員工作的分配權(quán)、調(diào)整權(quán)；167。 XXXX信息化制度的擬定權(quán)；167。 對XXXX范圍內(nèi)各公司信息技術(shù)人員的考核權(quán)、獎懲建議權(quán)和任免提名權(quán)；167。 正常工作時間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 熟悉常見的ERP、數(shù)據(jù)庫技術(shù)；167。 較強(qiáng)的人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力；167。職責(zé)五 職責(zé)描述： 指導(dǎo)、負(fù)責(zé)XXXX應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫、小型機(jī)系統(tǒng)的管理、維護(hù)和優(yōu)化。建