【正文】 全衛(wèi)生監(jiān)察員應(yīng)具備以下條件：(1)熟悉勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和技術(shù)規(guī)范，(2)堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，勤政廉潔；(3)具有大專(zhuān)以上文化程度，并有二年以上工作經(jīng)歷；或從事勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作五年以上；(4)身體健康，能勝任勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察工作。在《勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員管理辦法》中規(guī)定，省級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員，由省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)行政部門(mén)推薦，報(bào)勞動(dòng)部考核、發(fā)證?！秳趧?dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員管理辦法》規(guī)定，監(jiān)察員在履行勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察職責(zé)時(shí)，發(fā)現(xiàn)違法行為有權(quán)制止或責(zé)令改正。勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察人員有權(quán)向包括單位領(lǐng)導(dǎo)和普通勞動(dòng)考在內(nèi)的接受檢查單位的所有人員詢問(wèn)有關(guān)情況。《勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員管理辦法》規(guī)定：“勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)勞動(dòng)安全衛(wèi)生牛知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力和執(zhí)法水平，應(yīng)當(dāng)秉公執(zhí)法、文明執(zhí)法、勤政廉潔；應(yīng)當(dāng)保守在執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察公務(wù)活動(dòng)中接觸到的企業(yè)商業(yè)秘密。這些義務(wù)既是保證勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)督檢查公正、合法的需要，也是保護(hù)被檢查單位和有關(guān)勞動(dòng)者合法權(quán)益的要求，必須嚴(yán)格遵守。（2） 按照勞動(dòng)安全衛(wèi)生檢查考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行系統(tǒng)的檢查和評(píng)定。從形式上看，勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理監(jiān)察屬一般監(jiān)察，從安全管理的角度看，監(jiān)察內(nèi)容一般包括：企業(yè)對(duì)安全生產(chǎn)方針，政策的落實(shí)情況，企業(yè)是否建有勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理體制和安全操作規(guī)程，有無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全檢查制度。三級(jí)安全教育是指企業(yè)對(duì)新丫人(包括生產(chǎn)實(shí)習(xí)人員參加生產(chǎn)勞動(dòng)的學(xué)生)和調(diào)動(dòng)工作的工人進(jìn)行廠級(jí)、車(chē)間、班組三級(jí)安全教育。在我國(guó)這方面的工作是比較成熟的。技術(shù)監(jiān)察的特點(diǎn)是專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)，技術(shù)要求高，常常需要專(zhuān)門(mén)的檢測(cè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)提供數(shù)據(jù)。在我國(guó)，對(duì)監(jiān)察對(duì)象按優(yōu)先順序排序十分重要。安全管理檢查分兩方面的內(nèi)容：1)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度方面的檢查，包括對(duì)企業(yè)的安全管理體制、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施及經(jīng)費(fèi)落實(shí)、安全教育等情況進(jìn)行檢查。巡查之后、監(jiān)察員、企業(yè)負(fù)責(zé)人和職工代表可舉行會(huì)議，就檢查的情況進(jìn)行自由討論、交流，監(jiān)察員指出該企業(yè)的明顯違章行為，并提出自已的意見(jiàn)。隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，監(jiān)察手段也可相應(yīng)不斷完善和現(xiàn)代化。事故既然是一種意外事件．那么同其他事物一樣，它也具有本身特有的一些屬性，掌握這些特性，對(duì)我們認(rèn)識(shí)事故，了解事故及預(yù)防有個(gè)具有指導(dǎo)性作用。這就給事故的預(yù)防帶來(lái)一定的困。在這兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)中，從企業(yè)職工的角度將傷亡事故定義為；傷亡事故是指企業(yè)職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。如企業(yè)對(duì)監(jiān)察部門(mén)的警告不予理睬，監(jiān)察部門(mén)可對(duì)企業(yè)法人向司法部門(mén)提出起訴。檢查巡視可以是對(duì)該單位作業(yè)場(chǎng)所的全面檢查或重點(diǎn)抽查，也可以是按事前準(zhǔn)備的檢查表逐項(xiàng)檢查，并當(dāng)場(chǎng)記錄。(3)檢查的實(shí)施。地方勞動(dòng)安全監(jiān)察部門(mén)根據(jù)年度安全監(jiān)察工作要點(diǎn)，結(jié)合本地區(qū)特點(diǎn)，制定相應(yīng)監(jiān)察計(jì)劃，確定槍查優(yōu)先權(quán)。由此可見(jiàn)，做好行為監(jiān)察，對(duì)降低傷亡事故有著重要意義。2．事故監(jiān)察事故監(jiān)察是指對(duì)重大職工傷亡事故，重大經(jīng)濟(jì)損失和重大急性職業(yè)性中毒的報(bào)告、調(diào)查、處理、結(jié)案、分析、評(píng)價(jià)（包括經(jīng)濟(jì)損失計(jì)算）等工作。企業(yè)安全教育一般分為二級(jí)安全教育，日(經(jīng))常性安全教育，特殊工種的專(zhuān)門(mén)教育，復(fù)工安全教育等形式。根據(jù)舉報(bào)進(jìn)行監(jiān)察，可更有效地維護(hù)職工合法權(quán)益。這種監(jiān)察活動(dòng)有以下幾種具體形式：（1） 定期和不定期相結(jié)合地組織監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)。對(duì)檢舉、舉報(bào)人員以及反映了不宜公開(kāi)問(wèn)題的被詢問(wèn)人的姓名等有關(guān)情況，要嚴(yán)守秘密。法律上的義務(wù)，是指法律關(guān)系主體依法所承擔(dān)的某種必須屜行的責(zé)任，或者法律關(guān)系參加者必須從事一定行為或不應(yīng)從事一定行為的責(zé)任。必要時(shí)，可按規(guī)定向用人單位或勞動(dòng)者下達(dá)“通知書(shū)”或“勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察指令書(shū)”，并要求其在收到該“通知書(shū)”或“指令書(shū)”之日起十日內(nèi)據(jù)實(shí)向勞動(dòng)行政部門(mén)作出書(shū)面答復(fù)。法律上規(guī)定的權(quán)利，都要受到國(guó)家的保護(hù)，任何單位和個(gè)人都不能侵害這種權(quán)利。2．勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員的職責(zé)《勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員管理辦法》規(guī)定，監(jiān)察員應(yīng)履行以下職責(zé)：(1)宣傳勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)方針政策，(2)監(jiān)督檢查用人單位執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工和未成年工特殊保護(hù)、工作時(shí)間和休息休假等法律、法規(guī)的情況；(3)在履行勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察職責(zé)時(shí)，發(fā)現(xiàn)違法行為，有權(quán)制止或責(zé)令改正；(4)對(duì)存在重大事故隱思，職業(yè)危害嚴(yán)重的用人單位，應(yīng)及時(shí)提出整改意見(jiàn)，并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告；(5)參加傷亡事故和職業(yè)病的調(diào)查處理；(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。二．監(jiān)察人員勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員除具備國(guó)家公務(wù)員的基本條件以外，還應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察員管理辦法》功規(guī)定。1994年7月全國(guó)人大通過(guò)了《勞動(dòng)法隊(duì)進(jìn)一步明確了勞動(dòng)安全衛(wèi)生國(guó)家監(jiān)察體制?！?979年4月，經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)，原國(guó)家勞動(dòng)總局會(huì)同有關(guān)部門(mén)，從傷亡事故和職業(yè)病最嚴(yán)重的采掘工業(yè)入手，研究加強(qiáng)安全立法和國(guó)家監(jiān)察問(wèn)題。這是因?yàn)樗且試?guó)家的法律、法規(guī)為后盾的，任何單位或個(gè)人必須服從，以保證法律的實(shí)施，維護(hù)法律的尊嚴(yán)。執(zhí)行機(jī)構(gòu)雖然沒(méi)在勞動(dòng)行政部門(mén)內(nèi)，但它的設(shè)置原則、管理體制、職責(zé)權(quán)限、監(jiān)察人員任免均由國(guó)家法律、法規(guī)所確定。按標(biāo)準(zhǔn)化的對(duì)象分，安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)體系可分為基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和其他綜合標(biāo)準(zhǔn)。 安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)預(yù)算及其來(lái)源見(jiàn)1984年7月國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)防塵防毒工作的決定》。 3. 輔助房屋及措施。 安全技術(shù)措施項(xiàng)目范圍1. 1. 安全技術(shù)措施計(jì)劃的編制1.(6)不定期檢查是指在設(shè)備裝置試運(yùn)行檢查、設(shè)備開(kāi)工前和停工前檢查、檢修檢查等。 貫徹國(guó)家與總工會(huì)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策，并監(jiān)督認(rèn)真執(zhí)行，對(duì)忽視安全生產(chǎn)和違反勞動(dòng)保護(hù)的現(xiàn)象及時(shí)提出批評(píng)和建議，督促和配合有關(guān)部門(mén)及時(shí)改進(jìn)；2. 監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用的使用情況，對(duì)有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和違反安全操作規(guī)程的行為有權(quán)抵制、糾正和控告； 3. 做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，教育職工自覺(jué)遵紀(jì)守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度，規(guī)程，支持廠長(zhǎng)對(duì)安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)的部門(mén)和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的部門(mén)和個(gè)人給予批評(píng)和懲罰； 4. 參加企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的制訂； 5. 協(xié)助行政搞好班組安全建設(shè)； 6. 會(huì)同有關(guān)部門(mén)認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng)； 7. 參加安全大檢查和對(duì)新裝置、新工程的“三同時(shí)”監(jiān)督，參加事故調(diào)查處理； 8. 把安全生產(chǎn)列入職工代表大會(huì)的議題。 1設(shè)計(jì)部門(mén)安全生產(chǎn)職責(zé)1. 1計(jì)劃、財(cái)務(wù)部門(mén)安全生產(chǎn)職責(zé)1.7．工人安全職責(zé)（1）認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任；（2）精心作業(yè)施工，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律，做好各項(xiàng)記錄。 經(jīng)理(廠長(zhǎng))安全生產(chǎn)職責(zé)經(jīng)理(廠長(zhǎng))對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。操作層是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。因此，企業(yè)法定代表人對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作負(fù)有全面責(zé)任。也就是說(shuō)，企業(yè)建立內(nèi)部安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度并定期進(jìn)行檢查，還要接受主管部門(mén)的行業(yè)管理，勞動(dòng)部門(mén)的國(guó)家監(jiān)察，工會(huì)及其他組織的群眾監(jiān)督。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建立過(guò)程中，要加大群眾監(jiān)督檢查的力度，全心全意依靠群眾搞好安全生產(chǎn)，依法維護(hù)工人的安全與健康，維護(hù)工人的合法權(quán)益。國(guó)家監(jiān)察是根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)察，具有相對(duì)的獨(dú)立性、公正性和權(quán)威性。這樣才能達(dá)到責(zé)權(quán)利的相互統(tǒng)一。 4. 勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)、職工安全衛(wèi)生、勞動(dòng)安全衛(wèi)生的異同，及今后如何在實(shí)際中運(yùn)用？ 第二章 安全生產(chǎn)管理體制 安全生產(chǎn)管理體制問(wèn)題涉及今后的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和經(jīng)濟(jì)體制改革方向。 安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系？差異是不同的人在不同的場(chǎng)合，使用不同的概念時(shí)有很大不同。職業(yè)安全衛(wèi)生與勞動(dòng)保護(hù)的概念大體相同，職業(yè)安全衛(wèi)生的概念主要來(lái)源于發(fā)達(dá)的資本主義國(guó)家，80年代后期才引入我國(guó)。國(guó)家規(guī)定的安全色有紅、藍(lán)、黃、綠四種顏色，其含義是：紅色表示禁止，停止(也表示防火)；藍(lán)色表示指令或必須遵守的規(guī)定；黃色表示警告、注意；綠色表示提示、安全狀態(tài)、通行?！叭环胚^(guò)”第一個(gè)含義是要求調(diào)查處理事故時(shí)，首先要把事故原因分析清楚，找出真正的事故原因，并搞清各因素之間的因果關(guān)系才算達(dá)到事故原因分析的目的。季節(jié)性檢查如冬季防寒，夏季的防署降溫以及雨季的防水檢查。實(shí)行廠長(zhǎng)(經(jīng)理)任期目標(biāo)責(zé)任制、租賃制和各種經(jīng)營(yíng)承包制的單位負(fù)責(zé)人，應(yīng)把安全生產(chǎn)目標(biāo)管理實(shí)現(xiàn)與所受到的獎(jiǎng)懲掛鉤，完成則增加獎(jiǎng)勵(lì)，未完成則依據(jù)具體情況給予處罰。安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的基本內(nèi)容包括目標(biāo)體系的確立、目標(biāo)的實(shí)施及目標(biāo)成果的檢查與考核，具體有以下幾個(gè)方面：（1）確定切實(shí)可行的目標(biāo)值。二．管生產(chǎn)必須管安全原則這是指企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工在生產(chǎn)過(guò)程中必須堅(jiān)持的一項(xiàng)原則?！邦A(yù)防為主”是實(shí)現(xiàn)“安全第一”的基礎(chǔ)，要做到第一，首先要搞好預(yù)防措施。所謂統(tǒng)一性，對(duì)不安全因素采取措施后，改善了勞動(dòng)條件，職工就有良好的精神狀態(tài)和勞動(dòng)熱情，勞動(dòng)生產(chǎn)率就會(huì)提高。安全生產(chǎn)也是社會(huì)主義企業(yè)管理的一項(xiàng)重要原則，這是社會(huì)主義制度性質(zhì)所決定的。是我國(guó)對(duì)安全生產(chǎn)工作所提出的一個(gè)總的要求和指導(dǎo)原則，它為安全生產(chǎn)指明了方向。那么，什么是安全生產(chǎn)呢？在《辭?！分袑踩a(chǎn)定義為：安全生產(chǎn)是指預(yù)防生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生人身、設(shè)備事故，形成良好勞動(dòng)環(huán)境和工作秩序而采取的一系列措施和活動(dòng)。人所常說(shuō)的人盡其才，各盡所能，責(zé)權(quán)利的統(tǒng)一等也都利用了能級(jí)原理。一個(gè)有效的現(xiàn)代管理系統(tǒng)，必須是一個(gè)封閉系統(tǒng)，而且為使系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)優(yōu)良，可以采用多級(jí)閉環(huán)反饋系統(tǒng)。系統(tǒng)原理所謂系統(tǒng)是由若干相互作用又相互依賴的部分組合而成，具有特定功能，并處于一定環(huán)境中的有機(jī)整體，系統(tǒng)論的基本思想是整體性、相關(guān)性、目的性、階層性、綜合性、環(huán)境適應(yīng)性。安全員培訓(xùn)教材 　第一章系統(tǒng)原理和人本原理是屬一級(jí)原理，其他原理均分別屬于它們的二級(jí)原理。封閉原理封閉原理是指任何一個(gè)系統(tǒng)內(nèi)的管理手段必須構(gòu)成一個(gè)連續(xù)封閉的回路，才能形成有效的管理運(yùn)動(dòng)。在實(shí)際管理中如決策層、執(zhí)行層、操作層就體現(xiàn)能級(jí)原理。第二節(jié) 安全生產(chǎn)定義和范疇 自1952年第二次全國(guó)勞動(dòng)保護(hù)工作會(huì)議提出的勞動(dòng)保護(hù)工作必須貫徹“安全生產(chǎn)”方針以來(lái)，“安全生產(chǎn)”一詞一直長(zhǎng)期被人們使用。第三節(jié) 安全生產(chǎn)方針 安全生產(chǎn)方針，又稱(chēng)勞動(dòng)保護(hù)安全方針。我國(guó)是社會(huì)主義國(guó)家，安全生產(chǎn)是黨和國(guó)家的一項(xiàng)重要政策，是保護(hù)勞動(dòng)者安全健康和發(fā)展生產(chǎn)力的重要工作，同時(shí)，也是維護(hù)社會(huì)安定，促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展的基本條件，是社會(huì)文明程度的重要標(biāo)志。要對(duì)不安全因素采取措施時(shí)，就要增加支出，或影響生產(chǎn)進(jìn)度。安全第一，預(yù)防為主兩者是相輔相成，互相促進(jìn)的。隨著社會(huì)和生產(chǎn)的發(fā)展，安全生產(chǎn)管理制度也不斷發(fā)展，在五項(xiàng)基本制度的基礎(chǔ)上又建立了許多新的制度，如安全衛(wèi)生評(píng)價(jià)，易燃、易爆、有毒物品管理，防護(hù)用品使用與管理，特種設(shè)備及特種作業(yè)人員管理，機(jī)械設(shè)備安全檢修，動(dòng)火及防火及文明生產(chǎn)等制度。安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的特點(diǎn)是：強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)管理的結(jié)果，一切決策以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)為準(zhǔn)繩，依據(jù)相互銜接、相互制約的目標(biāo)體系有組織地開(kāi)展全體員工都參加的安全生產(chǎn)管理活動(dòng)，并隨生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而持久地進(jìn)行下去，以此激發(fā)各級(jí)目標(biāo)責(zé)任者為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)而自覺(jué)采取措施。（5）安全生產(chǎn)目標(biāo)管理必須與企業(yè)經(jīng)營(yíng)承包責(zé)任制掛鉤，作為整個(gè)企業(yè)目標(biāo)管理的一個(gè)重要組成部分。專(zhuān)業(yè)檢查根據(jù)設(shè)備和季節(jié)特點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)的專(zhuān)業(yè)檢查，如防火、防爆、防塵、防毒等。七、三不放過(guò)“三不放過(guò)”是指在調(diào)查處理工傷事故時(shí)，必須堅(jiān)持事故原因分析不清不放過(guò)，事故責(zé)任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò)，沒(méi)有采取切實(shí)可行的防范措施不放過(guò)的原則。根據(jù)國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，安全標(biāo)志應(yīng)由安全色，幾何圖形和圖形符號(hào)構(gòu)成。職業(yè)安全衛(wèi)生是指防止勞動(dòng)者在職業(yè)崗位上發(fā)生職業(yè)性傷害和健康危害，保護(hù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康。相同的是都有“安全”和“衛(wèi)生”的內(nèi)容，如職業(yè)安全衛(wèi)生氣勞動(dòng)安全衛(wèi)生的范疇基本相同。討論題：1.各企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，在管生產(chǎn)的同時(shí)，必須搞好安全工作。行業(yè)的安全管理不能放松。工會(huì)監(jiān)督是群眾監(jiān)督的主要方面，是依據(jù)《工會(huì)法》和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行的監(jiān)督。企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理是內(nèi)因，行業(yè)管理，國(guó)家監(jiān)察，群眾監(jiān)督是外因。經(jīng)理(廠長(zhǎng))在企業(yè)中處于中心地位，他對(duì)企業(yè)的人員、物資、資金等各方面均在最高指揮權(quán)和調(diào)度權(quán)。操作層應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，遵守操作規(guī)程，杜絕違章，防止事故發(fā)生。6．車(chē)間安全員安全生產(chǎn)職責(zé)（1）在車(chē)間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車(chē)間的安全生產(chǎn)工作，協(xié)助車(chē)間主任貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行；（2）負(fù)責(zé)或參與工程有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)編制車(chē)間安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案，并負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)；（3）做好職工的安全思想，安全技術(shù)教育與考核工作，負(fù)責(zé)新工人的二級(jí)安全教育，督促檢查班組的崗位安全教育；（4）負(fù)責(zé)車(chē)間安全設(shè)備、防護(hù)器材管理，掌握塵毒情況，提出改進(jìn)意見(jiàn)；（5）每天要深入工地檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)，做好安全日記。 1勞動(dòng)人事部門(mén)安全生產(chǎn)職責(zé)1. 健全安全保衛(wèi)制度，認(rèn)真做好要害部門(mén)安全生產(chǎn)的保衛(wèi)工作；2. 負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)炸藥、雷管、劇毒物品的管理和審批； 3. 掌握企業(yè)主要生產(chǎn)過(guò)程的火災(zāi)特點(diǎn)，深入基層監(jiān)督檢查火源，火險(xiǎn)及滅火設(shè)施的管理，督促落實(shí)火險(xiǎn)隱患的整改，確保消防設(shè)施完備和消防道路的通暢。 對(duì)所管轄范圍的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程；2. 管理易燃、易爆劇毒化學(xué)品，嚴(yán)格發(fā)放制度； 3. 按計(jì)劃及時(shí)供應(yīng)安全技術(shù)措施項(xiàng)目所需的設(shè)備、材料； 4. 負(fù)責(zé)各類(lèi)勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)、保管并按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；并保證勞動(dòng)保護(hù)用品符合國(guó)家規(guī)范要求； 5. 加強(qiáng)對(duì)購(gòu)入的設(shè)備、配件及有關(guān)原材料的質(zhì)量管理，使其安全可靠，性能符合企業(yè)要求； 6. 認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)交通安全的規(guī)定，做好機(jī)動(dòng)車(chē)輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作，做好車(chē)輛維修保養(yǎng)工作，確保安全行駛。 企業(yè)在制定規(guī)章制度時(shí)應(yīng)注意：1.1.(5)節(jié)假日前后的檢查包括節(jié)前的安全生產(chǎn)檢查，節(jié)后的遵章守紀(jì)檢查。安全檢查表的制定1.推廣無(wú)毒、無(wú)害工藝，采用自動(dòng)化控制、機(jī)械化技術(shù)。是指以