[工作計劃]實施“四大計劃”_推進(jìn)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動深入開展(存儲版)
【正文】 示范崗861個，變“無職”為“有責(zé)”，變“無為”為“有為”，為農(nóng)村無職黨員作用發(fā)揮搭建平臺。研究出臺了《關(guān)于進(jìn)一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居）干部隊伍建設(shè)的若干意見》，下?lián)芰私?00萬專項經(jīng)費，對全縣經(jīng)濟薄弱村主要干部誤工補貼進(jìn)行了補助，對離任村干部進(jìn)行獎勵和補助，較好地解決了基層干部安心問題。組織開展“黨組織推進(jìn)月”活動，通過“隱型”黨員梳理等辦法，實現(xiàn)黨組織組建工作上 “雙百”、“三有”、“四型”目標(biāo)。四、組織實施“組織拓展”計劃，進(jìn)一步夯實了新社會組織黨建工作的基礎(chǔ)。6。探索建立黨務(wù)工作者激勵保障機制，嘗試推行了黨務(wù)工作者固定補貼制、績效補貼制和誤工補貼制，為黨務(wù)工作者開展工作提供有力保障。全面推廣全國第一家莊吉集團“和諧企業(yè)共建委員會”的做法，全力實施以“組織共建”、“隊伍共建”、“制度共建”、“文化共建”和“實力共建”為主要內(nèi)容的活力和諧企業(yè)“五大工程”，努力實現(xiàn)深化和諧企業(yè)建設(shè)和非公黨建質(zhì)的躍升的雙贏目的。投入各項建設(shè)資金2574萬元，按期保質(zhì)完成66個省市和102個縣級的村綜合樓建設(shè)計劃。制定《平陽縣農(nóng)村黨員先鋒責(zé)任制考核評分辦法》，明確六個方面27項具體考評項目內(nèi)容，有效解決了農(nóng)村黨員民主評議走過場的問題。去年新發(fā)展黨員840名，其中農(nóng)村致富和科技示范戶194人。（具體材料附后） 申報理由該做法以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為要求，針對基層組織建設(shè)中存在的突出問題，從抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范等方面入手，注重結(jié)合，大力創(chuàng)新，開展了一系列富有特色的活動
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