【正文】 ）選派女教師參加第二屆全縣女教師基本功及才藝比賽。 半年來通過大家的共同努力，也取得了一些成績，但也存在著一些不足。在廣大教師中廣泛開展“我身邊最美教師”、“清廉育人好教師”的評選活動。 不斷探索和學(xué)習(xí)，進一步做好校務(wù)公開工作。此外工會積極參與昆山市教育系統(tǒng)師德師風(fēng)學(xué)習(xí)教育活動，參與計劃的制定，活動的組織，同時在學(xué)校網(wǎng)絡(luò)站開設(shè)師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動專欄，進行宣傳。 6 月底，江蘇教育電視臺也專程來校采訪學(xué)?！耙婪ㄖ涡！惫ぷ?。 XX． 6 第三篇：上徐小學(xué)工會工作總結(jié) 蒲場鎮(zhèn)大溪小學(xué)工會工作總結(jié) （ 2021— 2021 學(xué)年第一學(xué)期） 我校工會工作在鎮(zhèn)教育工會和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持以鄧小平理論和十七大精神為指針，認真學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想，抓好貫徹落實黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)的方針，認真開展校務(wù)公開和民主評議，切實發(fā)揮教職員工民主參與、民主監(jiān)督作用，提高教職員工整體素質(zhì)，促進學(xué)校教育改革、發(fā)展穩(wěn)定。讓他們以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。 3．參與學(xué)校的決策。 學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展離不開教職員工的辛勤工作，因此，校工會極為關(guān)注學(xué)校對教職員工福利待遇的投入，盡力多為教職工辦實事，送溫暖，努力營造一個團結(jié)、溫馨、文明的教工之家。 四、關(guān)心職工生活，為職工辦實事。 （ 3）組織職工進行《工會法》、《勞動法》知識競賽，增進廣大職工從業(yè)的自豪感，進一步增強職工的主人翁意識。 在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對搞好 2021 年下半年的工會工作充滿信心，在今后的工作中，我們一定積 極配合上級工會組織，配合單位黨組織，結(jié)合單位實際，抓緊抓實職工的現(xiàn)代化管理，開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培 訓(xùn)，努力提高職工隊伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動法》等法律知識，加大單位安全生產(chǎn)、勞動保護等知識的培訓(xùn)，進一步保障職工的合法權(quán)益，但同時也還存在許多問題和不足。 1 進一步完善了以職代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督機制，拓寬了職工參政議政渠道。 總之，公司全年來的工會工作，在企業(yè)整個生產(chǎn)經(jīng)營中，積極發(fā) 揮了職能作用，取得了較好的成績。 加強自身建設(shè)，增強組織活力。勞動競賽活動我們以賽產(chǎn)量、賽質(zhì)量、賽銷量、賽安全為主要內(nèi)容，技術(shù)創(chuàng)新活動我們通過開展合理化建議等有效形式，把全體員工的智慧和力量凝聚到抓生產(chǎn)、抓質(zhì)量、增效益上來，全體員工按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，圍繞翡翠米提質(zhì)增產(chǎn)、節(jié)能降耗、挖潛增效目標(biāo)，積極參與兩個活動，投身到企業(yè)的各項工作，推動了企業(yè)的發(fā)展。 三、加強自身建設(shè)，增強組織活力。 （ 1）學(xué)習(xí)先進的政治理論，保證每一位教工在思想上與時俱進，不落伍于時代。 進一步宣傳“婦女權(quán)益保障法”的內(nèi)容，讓廣大女教職 工清楚地了解自身的權(quán)益，懂得用法律的武器保護自身權(quán)益。這都緣于對學(xué)校無限的熱愛和對教育事業(yè)的無比忠誠。我?！靶?wù)公開”受到老師們的好評。會前由學(xué)校黨支部及工會商議列出教師會討論的提案主題及要點，積極讓教師參與學(xué)校管理。 工會能積極開展各類文體活動，本學(xué)期，成功舉行了第四屆教職工運動會，本次運動會一改往年的形式，把以個人為單位的比賽改為以工會小組集體為單位的對抗活 動，大幅提高了教職工的參與率，同時又很好地體現(xiàn)了團隊精神，展示了師德風(fēng)貌。同時積極參與學(xué)校評優(yōu)和職務(wù)評聘工作，進行民主推薦、評議、表決和監(jiān)督。 圍繞“三八節(jié)”和“五一節(jié)”開展“創(chuàng)樹、活動”，開展“我為學(xué)校發(fā)展獻出良策”的合理化建議征集活動，開展女教師與一名后進學(xué)生結(jié)對，“一幫一”活動。整治了植物園的環(huán)境衛(wèi)生。從愛崗敬業(yè)、廉潔從教、為人師表等方面，樹立“教書育人，為人師表”的師德形象。以骨干女教師送課下鄉(xiāng)活動為載體，充分發(fā)揮廣大女教師的積極性和創(chuàng)造性，整合利用縣城優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源，充分發(fā)揮骨干女教師的示范引領(lǐng)作用，我校蔡淑娟老師與縣城其他小學(xué)優(yōu)秀女教師赴縣偏遠鄉(xiāng)村學(xué)?，F(xiàn)場授課，并以此為契機，加快提升鄉(xiāng)村教師教學(xué)水平，通過女教師送課課后互相研討，教師之間相互取長補短，促進城鄉(xiāng)校際之間教育均衡發(fā)展。本學(xué)期學(xué)校工會先后看望了 5名生病住院教師，前往吊唁 3 名去世的教師親屬。 （ 3）購買了 100 套課桌凳，用于改善學(xué)前班和多媒體教室的條件。要嚴格執(zhí)行上級有關(guān)“紅包”問題專項治理的相關(guān)文件，加大監(jiān)管力度，杜絕教師進行有償家教，杜絕教師向?qū)W生推銷教輔用書，杜絕教師體罰或變相體罰學(xué)生，要在全校范圍內(nèi)形成爭做師德高尚教師的良好氛圍，形成人人講奉獻的良好師德風(fēng)尚，以實際行動維護金溪實驗小學(xué)良好的社會形象。領(lǐng)導(dǎo)的重視是我們搞好工作的前提，職工的支持是我們圓滿完成任務(wù)的基礎(chǔ)。 并通過本次活動在教師隊伍中樹立了新的教學(xué)理念，交流各個年級教學(xué)之間的差異，進一步研究了教學(xué)先進經(jīng)驗，較好的調(diào)動了任課教師教研教改的積極性，為提高我校教學(xué)質(zhì)量奠定了有效的基礎(chǔ)。工會成立來，工會在各個不同時期和節(jié)假日組織開展文體活動。 認真做好困難職工的慰問工作。切實做到公開真實、及時，有效地實現(xiàn)了教職工民主管理和民主監(jiān)督，促進了學(xué)校的改革和 發(fā)展。校中層以上領(lǐng)導(dǎo) 10 人，工會委員會有 5 人組成。 學(xué)校首屆教代會審議并通過了《學(xué)校工作報告》、學(xué)?！墩鲁獭贰ⅰ栋l(fā)展規(guī)劃》、《教職工考勤制度》、《教職工績效考核制度》、《財務(wù)報告》等，并廣泛征求代表意見，形成決議。 （一）關(guān)心教職工生活，營造溫暖的“教工之家”學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時無刻不把老師們的事情放在心上，經(jīng)常了解教師們的需求，把教師的身心健康、幸