【正文】 ，甲方不得解除乙方合同： （ 1）合同期未滿，又不符合本條第 2 款規(guī)定的； （ 2）乙方患有職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認的； （ 3）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的； （ 4）乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。 甲方： ______（蓋章）乙方： ______（簽章） 法定代表人： ______（委托代理人）： ______（簽章） 合同簽訂日期： ___年 ___月 ___日合同鑒證機關(guān)： ______（蓋章）合同鑒證人： ______（簽章） 合同鑒證日期 ___年 ___月 ___日文書要點私營企業(yè)職工勞動合同是指私營企業(yè)同勞動者之間簽訂的確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。 （ 5）工作時間，用人單位必須保證勞動者一周工作不超過 40 小時，每月加班須取得勞動者的同意并支付高于工資標準的報酬，每月加班不得超過 36 小時，勞動報酬方面、工資數(shù)額、支付方式、獎金數(shù)額以及工資、獎金遲延支付的責任必須明確約定。 （ 3）生產(chǎn)任務(wù)、數(shù)量、質(zhì)量指標要具體規(guī)定。 第十二條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。 ，應(yīng)當提前 30 天通知對方，并辦理解除合同的手續(xù)。乙方因工殘廢或患職 業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費。超過當月規(guī)定發(fā)薪日期的，從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的 ___%，賠償乙方損失。 乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要，在 ______，承擔任務(wù)，擔任______工種。寬容是獲得友誼與支持，營造良好人際關(guān)系及工作管理環(huán)境的保障。到 XX年 5s培訓(xùn)， XX年 iso9001培訓(xùn)，到轉(zhuǎn)行送貨工作勇叔的細心和很耐心的傳授工作經(jīng)驗 (工作培訓(xùn) )， XX 年集體晨練 (身體培訓(xùn) )，艾莫老師的《做最有用的好員工》，我隨著公司已經(jīng)成長起來，從一個無知的少年，到現(xiàn)在雖然只有的或者只可以提出來的還是社會經(jīng)驗，但仍有很強的求知欲望，對知識的求知，希望和公司一起進步， xx 進步，大家進步，大家進步， xx 進步。 五、遵守公司相關(guān)制度所達到的目標及出勤率保有目標。 客戶回桶跟進、擺放。 內(nèi)績效考核目標 平均分數(shù)達 95 分，認真做好份內(nèi)工作，如有工作之余可幫助其它工作，樂善好施， 低調(diào)為人，不與同事發(fā)生爭吵，不在背后議論他人事非。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu)，對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時，都要制定工作計劃。從建黨之初的 50 多名黨員，逐步發(fā)展到今天一個擁有七千多萬黨員的執(zhí)政黨。我要向優(yōu)秀黨員看齊，始終用黨員的高標準來衡量自己的一言一行。黨以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，始終代表中國廣大人民的利益，并以實現(xiàn) ***主義為最終目標，是真正 ***的政黨。在工作上，我勤懇努力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極主動工 作，以任勞任怨、按時按質(zhì)按量完成工作為原則，確保本職工作盡善盡美 。 承擔部門辦公文字處理、打印、上報等工作 。 本人進入我廠參加工作已一年有余，在這一年中，我遵守廠紀廠規(guī)，遵守部門管理制度，在廠、部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作一直認真主動，能夠按時按量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，注重與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽，?? 本人進入我廠參加工作已一年有余，在這一年中，我遵守廠紀廠規(guī)，遵守部門管理制度，在廠、部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作一直認真主動，能夠按時按量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，注重與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽，不斷積累業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，快步地沿著把理性思維運 用到工作實際中來的路子上邁進。積極主動地把工作做到點上、落到實處。此時我會伙同公司其他員工竭盡全力為公司進一步發(fā)展做出努力。這對于業(yè)務(wù)員來講是一大缺陷，希望公司以后有時間能定期為新員工組織學(xué)習和培訓(xùn)，以便于工作起來更加得心順手。 努力做好領(lǐng)導(dǎo)隨機安排的工作。我將盡我最年夜的能力減輕率領(lǐng)的壓力。 年尾的工作是一年傍邊的山頂顛峰時代，加之我們一年的全力工作，我相信是我們發(fā)賣部最熱火朝天的時段。這對于新人來講是一年夜缺陷，但愿公司往后有時刻能按期為新員工組織進修和培訓(xùn)，以便于工作起來加倍得心隨手。 三、完善公 司各項管理規(guī)章制度，定期或不定期對各部門的制度執(zhí)行情況進行檢查，保證公司的管理規(guī)章制度切實可行 。 加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，這也是明年最緊迫的，現(xiàn)已將培訓(xùn)計劃上報人事部門，準備對出納制度、支付結(jié)算辦法、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進行培訓(xùn)。 重點推行支付密碼器的出售工作，保證銀企結(jié)算資金的安全，進一步提高我行防范外來結(jié)算風險的手段。 主動加強與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系，參與個人業(yè)務(wù)、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù)。機 會，嚴格管理，為提升部門綜合素質(zhì)打下基礎(chǔ)。 (三 )年紀較青的人員 (20— 40 歲 ) 這詩司涉及面最廣的人群，在指導(dǎo)和培訓(xùn)上應(yīng)著重于適應(yīng)性和專業(yè)技能提高兩個方面。把每周的數(shù)據(jù)統(tǒng)計結(jié)果以討論的形式進行分析、整理，從數(shù) 字的角度對公司一周的運營進行總結(jié)，提出具有可操作性的調(diào)整建議。 加強有針對性的指導(dǎo)和員工培訓(xùn)工作計劃，提高員工實際工作的能力和效率，促進個人業(yè)績的提升，從而為公司整體績效的實現(xiàn)和提高搭建高效率的信息服務(wù)平臺。 深入推進各層級的崗位職責和績效考評制度，重點著眼于專業(yè)、創(chuàng)新、協(xié)作的團隊精神的創(chuàng)立，形成部門文化理念，為應(yīng)對各類突發(fā)事件提供人力資源保障。 進一步推行績效考評制度，加強各項財務(wù)制度的執(zhí)行力度，在理解的基礎(chǔ)上深化認識，提高對各環(huán)節(jié)的控制力、執(zhí)行力。 輪崗鍛煉。 完善各個崗位績效考評制度，滿足公司整體管理規(guī)劃的要求。 繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作，并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。 做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作。 有計劃、有目的地進行崗位輪換，培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。 六、及時按實登好各類臺賬，做好各項目的成本核算，以及各種材料的購買、使用情況，正確節(jié)約各項開支 。經(jīng)由過程上網(wǎng)，電話，體味更多行業(yè)信息。做服裝行業(yè)是需要按照市場不竭的轉(zhuǎn)變場所排場，不竭調(diào)整經(jīng)營思緒的工作，進修對于員工來說至關(guān)主要，因為它直接關(guān)系到一個員工與時俱進的軌范和營業(yè)方面的生命力。瞻望，我會加倍全力、當真負責的去看待每一份工作，也力爭勝任自己的工作。 按照譚總的指示，在夏總有空的時候，適時的主動匯報工作。通過上網(wǎng)，電話，陌生人拜訪多種方式聯(lián)系客戶，加緊聯(lián)絡(luò)客戶感情，到以期組成一個強大的客戶群 體。爭取把房屋工作業(yè)績做到化 ! 二、制訂學(xué)習計劃?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。 在工作方面，我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位，一切以工作為重，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù) 。 配合領(lǐng)導(dǎo)做好客戶的接待、關(guān)系協(xié)調(diào)等工作 。 第三篇：企業(yè)職工入黨申請書范本 企業(yè)職工入黨申請書范本 范文一 尊敬的黨組織： 我自愿申請加入中國 ***，并誓愿為偉大的 ***主義神圣事業(yè)而奮斗終身。是黨使中國人民擺脫了壓在頭上的三座大山，人民從此站了起來，挺直了脊梁，真正當家作主，成為國家的主人 !在當代中國 ***高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以 ***理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，堅