【正文】 量的管理，防止不必要的損耗的發(fā)生，有效的利用庫存區(qū)面積。 我所管理的倉庫材料科積極響應單位的各項號召，遵守單位的各項規(guī)章制度，在此基礎上，為了更好、更圓滿的完成單位領導交給我們的任務，嚴格要求科室人員遵守單位的工作紀律，認 真負責簽到簽退，教育本科室人員在大事面前不糊涂、講原則，小事面前讓一讓、講風格。我所管理的倉庫材料幾乎沒有出現過漏洞，實物與帳目相符，隨時隨地接受領導的檢查驗收。堅持做到“先進先出”原則。工作中也存在著一些不足，在今后的倉庫管理工作我一定會繼續(xù)努力，把工作做到 ，請各位領導批評指正。認真按嚴密的程序辦事。記得夏日炎炎的六月初剛進公司松江倉庫的時候對自己的業(yè)務不太熟悉，但經過了這幾個月的工作鍛煉中，得到了很多。像衛(wèi)洗麗的箱子，每一箱成品都套有一個塑料袋，很滑，裝箱時不能碰傷箱子，作業(yè)要求高，難度大。部品在轉庫進入倉庫時，往往比較亂：部品外箱比較破因為它是周轉箱，要用到不能用為止的。 第四部分：設備的管理和衛(wèi)生工作 一：設備管理 倉庫現有設備：液壓車，堆高車和鏟車。學習倉儲保管，裝箱作業(yè)，貨物記帳等業(yè)務知識，這是我還有所欠缺的。剛進倉庫的時候對業(yè)務不太熟，在此期間，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學習，埋頭工作，履行職責，較好地完成了各項工作任務。 四、堅持定期整理倉庫。 在進貨量和配貨量都較大的情況下，倉庫容易暫時性出現空間不足、貨物比較擁擠現象。 作為基層管理者，成本是公司的關鍵之一，對成本管理水平的要求應不斷提升，對采購瓶箱、到各部門生產的使用更應加以控制。正因如此，我們的工作也應該更完善以為生產服務為中心，來為生產提供更快捷、高效、優(yōu)質的服務。能真正掌握材料的進、出、存的工作流程，同時也真正做到了物盡其用，人盡其才的作用。在月終報表中通報給生產主管、及時指出各生產班存在浪費瓶子現象，積極配合各部門查找瓶損非正常損耗分析原因。 ⑸、加強對叉車司機的駕駛技 能培訓 ,和安全責任意識 ,減少倒瓶率 ,同時要對包裝車間在生產使用塑箱過程監(jiān)管 ,嚴禁把塑箱做其它用途使用 ,制訂塑箱使用管理規(guī)定 ,責任到人 ,加大對故意損壞塑箱的懲罰力度 . 在倉庫管理及數據管理能力上提高。 倉管試用期總結 800 字心得 第三篇：倉管試用期總結 1000 字心得 倉庫管理員簡稱“倉管”，主要指的是管理企業(yè)倉庫物品并盡力發(fā)揮好倉庫功能的工作人員。當然，由于剛開始對工作的不熟悉，難免出現了一些錯誤需領導指正 。所以能夠加入公司做這方面的工作讓我感到很幸運?？吹焦こ處熡梦宜芾淼膫浼宰疃痰臅r間、最快的速度為用戶成功修復設備時，我就很開心，這讓我深深的感覺到了自己的成就感和責任感。在 20__年來臨之際，回顧 20__年的工作具體總結如下： 、出庫、日常衛(wèi)生等工作。正確記載材料進、出、存動態(tài)，對倉庫進行不定期的檢查，完成好上級領導交予的任務 及協調供應商退貨工作。工作中也存在著一些不足，在新的一年里我一定會繼續(xù)努力，把工作做到最好，請公司領導批評指正。 完成了倉庫 GMP 認證期間的大量帳目清查、整理工作，做到了帳目一目了然，現場整潔，達到了帳、卡、物一致 。 負責技研部做小試或新產品開發(fā)所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄 。我對高效、專業(yè)化的流程操作感觸很深。在我進入倉庫工作時，第一件事便是學習產品碼放信息，對于不同產品的碼放形勢和數量以及注意要點熟悉于心，打好了這個基礎，之后的工作就好做了許多。 倉管試用期總結 1000 字心得 第四篇：倉管試用期工作總結 倉管試用期工作總結 轉眼間，三個月的試用期時間就結束了，在這短短的三個月里，我學到了許多以前從未學到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西。 第二：訂購管理，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存，周轉庫存，最高存量，采購批量，嚴密跟進每一款物品的進銷存，及時提請欠料申購 。 一、倉庫各項規(guī)章制度的建立 新入職首周，我首先熟悉了公司的相關制度和車間相關 人員情況，并根據幾天來所觀察到的實際情況，起草了一份倉庫管理條例。目前，倉庫的在庫管理實行電子數據化管理，出入庫均通過進銷存軟件錄入電腦，方便庫存查詢，方便財務部門的核算與盤點。也感受到了自己進入了一個關系和諧，團結奮斗，積極向上的團隊。倉庫管理是一件長期的重復性工作，所以必須養(yǎng)成一個好習慣，天天堅持做好，日清日潔， 5s 的素養(yǎng)對此有非常大的幫助。 以下是我三個月中的工作情況： ●學習時間段： — 第一周：主要學習公司規(guī)章制度 第二周：熟悉各庫員工和了解各庫工作行式與狀態(tài) — 前任主管按排的培訓計劃進行逐步學習，根據學習和了解的情 況進行分析，發(fā)現存在問題，結合 以往經歷提出建議和整改措施?？偨Y三個月的工作，在思想上，我深刻地認識到，公司的新環(huán)境、新領導、新同事，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。 第二：訂購管理，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存，周轉庫存，最高存量，采購批量，嚴密跟進每一款物品的進銷存，及時提請欠料申購；一方面要保證能持續(xù)供應產線，一方面保證能降低庫存，一方面要兼顧采購周期及采購成本，找平衡，統(tǒng)計每款物料的各月領用規(guī)律，理解采購的經濟批量與周期，綜合分析好，連續(xù)關注。 以上為我的試用期工作總結。這一期間，我將倉庫內的所有物品按分類、用途進行了細分歸類，并對各項物品的屬性進行逐一思考 ，為倉庫新貨架進庫后物品的物品重新擺放做了前期規(guī)劃。 第五篇：倉管試用期工作總結 倉管員試用期工作總結 尊敬的各位領導： 時間飛快，轉眼一個月的試用期馬上就快結束了。對每一項的理解： 第一：出入庫管理，見單作業(yè)，憑什么可以收發(fā)，憑什么進行收發(fā)，單據，認真核實，細心清點，當面交接，當面簽章 。我還希望得到同事們和領導們的批評和指導。以后，我也會加 強學習，努力把自己訓練成為出色的倉庫管理人員。當然，在這段學習的時間里，我也對自己出現的錯誤，以及倉庫中已經發(fā)生的錯誤中吸取了教訓。 五、配合其他的工作 負責中藥材外加工所需材料的入庫，領料工作及相關記錄 。發(fā)現問題及時匯報，改正。 我想通過工作學習能有更大的進步。堅持做到“先進先出”原則。 一個人在困難和逆境中得到的鍛煉更能讓人成長，我很幸運，能在金牌服務網經歷過這種鍛煉，這讓我在以后的道路中能輕松面對各種困難。它讓我感到既有壓力 ,又有動力 ,既有成功之處 ,又有不足的地方。 在此我提出轉正申請，希望以后能成為一名正式員工的身份在這里工作，懇請領導批準，給我繼續(xù)在單位學習鍛煉的機會。但是通過部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了單位的工作環(huán)境，也熟悉了部門的整個操作流程。 ⑶、重新對倉庫庫位成套瓶放置進行更有效合理的規(guī)劃，使成套瓶擺放更加整齊，盤點更加方便 ,塑造目視倉儲管理 . 三、瓶箱庫提出的建議 ⑴車間生 產延時和生產變動 ,應及時盡早通知瓶箱庫 ,瓶箱庫好合理的安排叉車司機上班 ,避免在人資源上的浪費 .今年每周都有生產改動不通知瓶箱庫 ,瓶箱庫和包裝車間信息交流優(yōu)化 ,才能提高整個生產效率 . 總之，倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合，在揮手的時刻，我們將迎來新的一年，對過去取得的成績，將不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印走下去，對過去的不足，將不懈的努力爭取做到最好，我們將會用行動來證明我們的努力，我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式 ,而是靠不斷的努力。 ⑷、作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。提升在職叉車司機的安全駕駛意識 ,防止出現安全事故。 積極配合財務部和采購部。 一、回首 20__ 我們正生活在服務經濟時代。 新的一年，也是一個新的開始，我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，為公司的發(fā)展作出自己應有的努力。 六、存在的不足 由 于剛接手工作不到一年，很多地方了解不夠深入細致，需要繼續(xù)努力。基于這項工作的完成，在沖壓車間和采購部同事的協助下，基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現 象?，F將 20__年倉庫管理工作總結匯報如下： 一、工作回顧及感想： 自今年 3 月份進入本公司以來，在辦公室擔任文員工作。 這也要求我們不斷的學習，提升，學習老師傅的業(yè)務知識和掌握專業(yè)技能 。 二：成品 /出口品的管理 1：成品 /出口品的入庫作業(yè) 相對于部品，成品 /出口品的入庫比較方便，但還要注意點數，特別是“水栓”產品，要翻板逐件堆高，以前入庫時多次發(fā)現多箱為空箱 (入庫時在工 廠被盜 )所以一定要小心仔細。所以要做好倉庫的管理，貨物的入出庫作業(yè)，日常保管，倉庫清理工作，把好庫存數量的管理，防止不必要的損耗的發(fā)生，有效的利用庫存區(qū)面積。特 別在同一時間里出現多個作業(yè)任務時，如有時出口裝箱， toto 國內成品發(fā)貨， toto 工廠部品納入等作業(yè)會碰到一起，這時就要合理安排人員，使每一作業(yè)盡量不受影響。 執(zhí)行先進先出的辦法有色標法，雙區(qū)庫品移位法，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追索法等。 實習期間 ,擔當了倉管的基本職責 ,參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、管理、 5S 先進先出管理和看板管理等工作活動。 ，對倉庫產品做好防潮、注意防火工作。發(fā)現問題及時匯報，立即整改。倉庫管理專業(yè)技術業(yè)務工作成績在倉管任職工作中，我始終以飽滿的熱情對待自己的工作，勤勤懇懇、盡職盡責、踏 踏實實的完成自己的工作。 干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。 。根據實際要求填寫材料接收驗證明細表，將材料合理、安全、整齊、分類放在單位倉庫內。在倉管任職工作中，向老同志學習，不懂就問，不會就學，經常學習有關倉管方面的知識，以此來提高自已的業(yè)務水平。 ⑵、加強對本部門職員的培訓學習，真正掌握物料進、出、存的工作流程，使他們真正發(fā)揮技術骨干和模范帶頭作用 ,使物品能起到物流順利周轉 ,同時也真正做到物盡其用 ,人盡其才的作用，使其倉庫管理工作得到有效的改進。作為一個管理者，對下屬充分做到發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。 ⑴、加強對叉車司機的入職培訓 ,督促操作人員嚴格執(zhí)行《叉車安全操作規(guī)程》進行安全操作，確保操的人身安全。 合理安排瓶箱在倉庫內的存放次序。 回首過去，是為了更好地面向未來。 堅持定期整理倉庫，及時處理廢舊雜物，提高倉庫的利用率，避免在進貨配貨高峰期倉庫緊張現象。 五、認真做好每月的對賬工作。 三、建立完善的倉庫賬目，保證庫存數目和進貨、配貨數目清晰準確。過去的一年，是我們部門全體員工奮力開拓的一年，更是每個倉儲成員 接受挑戰(zhàn)，逐步成長的一年。創(chuàng)造一個整潔的倉庫，在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。如單上有“優(yōu)先出庫“的部品，我們應在第一時間配并第一車發(fā)貨給工廠，這樣就不會耽誤工廠生產線的運轉。 第三部分：貨物的管理 現松江倉庫開業(yè)三個多月來，味 之素， toto 上海工廠， toto 衛(wèi)洗麗的業(yè)務已相繼進入松江倉庫。 第二部分：人力的合理安排和運用 1：人力的安排 作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務 ——— 倉儲，雖然技術性并不高，但需要勤勞，心細，作業(yè)強度大，體力要求比較高。倉庫管理是一件長期的重復性工作，所以必須養(yǎng)成一個好習慣，天天堅持做好，日清日潔， 5S 的素養(yǎng)對此有非常大的幫助。 剛進入公司時對公司不了解，還記得因此而擁有過朦朧，首先，在原材料倉庫的三個月 來，熟悉了原材料入庫流程，熟悉了采用先進先出的原材料出庫流程在此期間，每當遇到問題時，同事們都會耐心的講解，我覺得他們很熱情，在他們身上我也學到了不少東西。 ，容易積累灰塵，所以每天要清理倉庫，清潔地面，保持衛(wèi)生。 。 總之這些年來干了一些工作，也取得一些成績，但成績只能代表過去。 三、嚴格要求，構建和諧工作環(huán)境敬業(yè)是干好本職工作的前提。 ，嚴格執(zhí)行物料發(fā)放管理規(guī)定，敢于堅持原則，保證材料數據的準確性。勤匯報、勤檢查、勤核對賬目。回首過去，思量總結工作當中的利弊、得失，從教訓中得出經驗，為以后的工作做好更充分的計劃準備，現對我這些年的倉庫管理工作做一下總結。 這些年的工作實踐，我十分注意對工作情況的積累與總結。 在日常的倉庫管理工作中，我堅持做 到以下方面 、出庫、日常衛(wèi)生等工作。正確記載材料進、出、存動態(tài)，對倉庫進 行不定期的檢查，完成好上級領導交予的任務及協調供應商退貨工作。這些年來，我一直都是忙忙碌碌，從沒因苦與累而退縮過，實踐證明，我所管理的倉庫材料幾乎沒有出現過漏洞，實物與帳目相符，隨時隨地接受領導的檢查驗收。我十分注意對工作情況的積累與總結，總是把工作整理的有頭有緒。 ，嚴格執(zhí)行物