【正文】 吧，訂有《 4川教育》《 4 川法制報》《中國教師報》《 4 川工人時報》《人民時報》等10 幾種報刊雜志，還為教職工設(shè)立健身吧為教工配有多種體育活動器材，工作之余，教師們到書吧、健身吧活動 10 分積極。 第五篇：學(xué)校工會自查報告 學(xué)校工會學(xué)年初都能根據(jù)上級工會的工作精神及學(xué)校的實際制定切實可行的工會工作計劃，下面隨一起看看學(xué)校工會自查報告 ~ 20xx 年我校工會工作緊緊圍繞“特色高中”創(chuàng)建，堅持走“文化引領(lǐng)、特色發(fā)展”之路，落實“重塑五種精神、科研推動發(fā)展”的工作思路 ，堅持打造品牌和輸出品牌相結(jié)合，以爭創(chuàng)模范職工之家為抓手，以構(gòu)建和諧校園為目標，扎實開展各項競賽活動，廣泛組織開展評教活動，最大程度的激發(fā)廣大教職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力，為推動我校又好又快發(fā)展貢獻了力量。每年工會會舉行教職工排球比賽、籃球比賽、教職工運動會，今年也不例外，甚至今年的教職工運動會項目更加豐富，有定點投籃、單人跳繩、 4X100 接力賽、 10人 50M 捆綁賽跑等項目，極 大增加了教職工參加熱情，并使老中青不同年齡的教職工得到充分展示自己的機會，大大擴大了參與面。 學(xué)校積極開展“五五”普法，并取得一定的成果，今年認真總結(jié)，參加德陽 市司法局組織的“五五”普法成果展。 三、落實惠民行動 我校工會始終堅持把落實惠民行動作為一項重要工作。積極解決教師后顧之憂，盡力安排下崗的教職工家屬在學(xué)校再就業(yè)。 同時校工會也注重加強工會自身的建設(shè)，定期召開工會委員和組長會議，研究工會工作，聽取教職工的意見和建議，及時向?qū)W校黨委、校長室匯報，求得學(xué)校黨委對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)、重視和支持，在學(xué)校發(fā)展與改革中積極發(fā)揮工會組織應(yīng)有的作用。 學(xué)校目前有 40 多名的臨時工，他們 大多來自農(nóng)村，在我校從事清潔工、宿舍管理員、車庫管理員等工作，學(xué)校每周要召開臨時工工作會議，對他們工作進行點評，并對他們開展了技能培訓(xùn)。 我校高度重視《四川省職工代表大會條例》的貫徹執(zhí)行工作，領(lǐng)導(dǎo)高度重視、加強宣傳教育、實實在在辦事并取得了成效。 二、維護職工權(quán)益 德陽五中積極推進校務(wù)公開民主管理工作的深化，發(fā)揮工會在推進職工民主參與、民主管理 和民主監(jiān)督中的積極作用，使教代會真正成為學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的主渠道。 充分發(fā)揮女工會委員的作用，切實維護女職工的合法權(quán)益和特殊權(quán)益，肯定女職工為我校發(fā)展所做出的貢獻，今年繼續(xù)舉行“三八”婦女節(jié)的慶?；顒?，并開展“先進女職工”評選活動，全校 120 多名女職工中，有張曉虹、羅雪、王靈香等 18 名女職工被學(xué)校評為“ 2021先進女職工”。全校每個教職工都簽訂了勞動合同、購買各種保險，包括臨時工都簽訂了合同購買了保險。除此以外，已成立的集郵協(xié)會、羽毛球協(xié)會、足球協(xié)會等幾個協(xié)會活動正常，并且常常與其他學(xué)校展開活動。有計劃的展開訪問談心工作，切實解決教職工個體的思想問題。 ，與工程進度相符。 “一機、一閘、一漏、一箱”要求，并做到了有效的保護 接零，宿舍內(nèi)沒有任何超負荷的用電設(shè)備。是 否與本工程施工同步。宿舍內(nèi)禁止使用電熱器及電褥子電水壺等超負荷用電設(shè)備。 ，在本次考核中，合格者繼續(xù)上崗。本工程項目，分布區(qū)域廣，質(zhì)量、文明施工要求高。 學(xué)校的 節(jié)能減排 活動成效顯著，認真完成省教科文衛(wèi)工會布置的各項調(diào)研任務(wù)及臨時交辦的重要工作，積極上報德陽市總工會第六次工會代表大會宣傳入冊 照片的文字資料，上報德陽五中學(xué)習(xí)貫徹落實《四川省職工代表大會條例》總結(jié)等。積極鼓勵教職員工參加各種比賽，我校溫敏老師代表德陽市參加四川省高中化學(xué)新課程說課暨優(yōu)質(zhì)課競賽獲得省一等獎，伍彥勵、于先莉、秦芹分別獲得德陽市歷史、 地理、生物說課和實驗操作競賽一等獎。 學(xué)校按職數(shù)、要求配齊了工會領(lǐng)導(dǎo)班子，女工委員會組織健全。 做好教職工兩年一次的常規(guī)體檢工作。 圍繞著如何解放教師、如何凝聚教職工、如何維護教職工權(quán)益、如何使大家幸福，工會及時收集、反映廣大教職工的 意見、建議，向?qū)W校黨總支、行政提出了不少合理化建議，積極鼓勵廣大教職工參與學(xué)校的建設(shè)和管理，將每年 12 月確定為“金點子”征集活動月，希望全校師生員工發(fā)揮自己的聰明才智為學(xué)校的發(fā)展獻計獻策， 2021 到2021 年度共收到“金點子” 24 條，涉及到校園文化建設(shè)、師德建設(shè)、教育教學(xué)管理等多方面內(nèi)容，通過評委認真評估，《加強人文關(guān)懷，構(gòu)建和諧團隊》等 11 條建議被評為優(yōu)秀“金點子”。 我校十分注重宣傳工作，今年五中信息 200 條，其中與工會有關(guān)的信息 26 條，我校工會為全校教職工建立專門的“書吧”，訂有《四川教育》《四川法制報》《中國教師報》《四川工人時報》《人民時報》等十幾種報刊雜志，還為教職工設(shè)立“健身吧”為教工配有多種體育活動器材，工作之余，教師們到書吧、健身吧活動十分踴躍。 積極穩(wěn)妥地推進名師工程和特色教研組建設(shè)工作，繼續(xù)開展了名優(yōu)教師獻課活動、青年教師技能大賽活動和青年教師優(yōu)質(zhì)課競賽活動；鼓勵教職員工積極參加各種繼續(xù)教育，參加現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)，以適應(yīng)新形勢的要求，提高競爭力。組織教職工認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《公民道德綱要》《德陽五中教師職業(yè)道德規(guī)范》等一系列政策法規(guī)和全國、省、市十年《教育發(fā)展規(guī)劃》和相關(guān)教育會議的精神，在各種活動中進一步強化師德師風(fēng)建設(shè)，構(gòu)建和諧校園。在工會活動中教職工們放松了心情，增強了友誼，也增強學(xué)校榮譽感，和諧了教職工人際關(guān)系。保障女職工的特殊權(quán)益，完全按照法律法規(guī)要求休滿產(chǎn)假、哺乳假等。在總工會幫扶中心活動中，朱紹余、楊杰兩名職工獲得幫助。 五、加強自身建設(shè) 工會制度健全，措施明確，積極總結(jié)工會工作，按時上報信息。 積極穩(wěn)妥地推進名師工程和特色教研組建設(shè)工作，繼續(xù)開展了名優(yōu)教師獻課活動、青年教師技能大賽活動和青年教師優(yōu)質(zhì)課競賽活動；鼓勵教職員工積極