護理缺陷研討會匯編(存儲版)
【正文】 ，減輕護士經(jīng)濟負擔(dān)，使 其豐富自己的知識，提高業(yè)務(wù)水平，在工作中更系統(tǒng)、更全面的開展工作，防范護理缺陷。護齡和職稱越低，差錯發(fā)生率越高，這與護士的業(yè)務(wù)知識水平、分析、判斷、解決 問題的能力及臨床經(jīng)驗有很大關(guān)系。因為高年資護士既有牢固的專業(yè)知識、熟練的操作技能和豐富的臨床經(jīng)驗，又有高度的責(zé)任心和善于及時發(fā)現(xiàn)、處理問題的能力。建立護理缺陷分析討論機制，每月無論有無缺陷，都要 。如：查對制度，交接班制度，執(zhí)行醫(yī)囑制度， 差錯事故分析討論制度等。白班各種護理治療集中，同時要對患者進行健康教育、還要接待、處理新患者等，容易造成工作上的疏忽，是造成差錯的客觀原因。 六、加強業(yè)務(wù)學(xué) 習(xí)，提高護士的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)綜合能力 （ 1）根據(jù)科室內(nèi)工作量，護士長可抽取每日晨會后 15～ 20min 的時間結(jié)合臨床實際進行基礎(chǔ)知識及?？浦R的學(xué)習(xí)，提問與討論，操作示范與簡單小結(jié)前一天工作或反饋前一天的工作不足，布置當(dāng)日工作重點。讓護士牢記查對、搶救、消毒隔離、給藥、交接班、分級護理等制度，明確自己的工作職責(zé)，將其內(nèi)容一一融入工作中，用理論指導(dǎo)臨床護理工作，用實際工作體現(xiàn)護理質(zhì)量，防范護理缺陷。 1護理部設(shè)有護理投訴專項記錄本，記錄投訴事件的發(fā)生經(jīng)過、原因、分析、處理結(jié)果及整改措施。 各科室每月組織護士召開護理質(zhì)量分析討論會，并向護理部提交缺陷、事故 報表。通過分析討論會，對進一步嚴格規(guī)范護士行為，提高管理成效，完善無差錯流程、飯飯缺陷奠定基礎(chǔ)。通過分析討論會，對進一步嚴格規(guī)范護士行為，提高管理成效，完善無差錯流程、飯飯缺陷奠定基礎(chǔ)。通過討論大家明確了在防范護理缺陷中護士長和護理骨干應(yīng)發(fā)揮的作用以及如何應(yīng)對科室護理缺陷發(fā)生的各項措施。通過討論大家明確了在防范護理缺陷中護士長和護理骨干應(yīng)發(fā)揮的作用以及如何應(yīng)對科室護理缺陷發(fā)生的各項措施。 根據(jù)缺陷、事故的性質(zhì)與情節(jié)，護士長要于事故發(fā)生后 1— 2天內(nèi)，缺陷發(fā)生后 7 天內(nèi)，組織全科人員進行分析討論，確定性質(zhì)，查明原因，提出處理意見及防范措施，并及時匯報護理部。 1接待投訴人員要做到耐心細致，認真做好解釋說明工作，避免引發(fā)新的
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