【正文】 為主題的干部培訓(xùn)講座。 作為學(xué)生會的下屬部門，關(guān)懷，團(tuán)結(jié)，高效，友情是我們的管理理念，細(xì)心，留心， 虛心，耐心，誠心是我們的工作作風(fēng)，更加高效，標(biāo)準(zhǔn)，和諧則是我們不斷的追求。 （四）積極配合各部舉辦活動 我們對各部門提交的所需物品進(jìn)行了統(tǒng)一購買，并按時發(fā)放到各部門?；顒又杏泻芏嗖蛔?，與主持人溝通不夠，搶答環(huán)節(jié)秩序有點(diǎn)亂，雙人猜詞時間安排不好，頒獎時間急促給拍照帶來不便等?；仡欉^去的一個學(xué)期，工作內(nèi)容如下 ： 一、通知的各事項(xiàng)、活動及撰寫新聞稿。辦公室值班也是我們干事的工作之一，也可以學(xué)到很多事情。一次次的活動開展后給我留下的那么多的寶貴的經(jīng)驗(yàn)，深刻的教訓(xùn)，使我成長不少。由于是加入這個集體的第一學(xué)期，所以在很多的事上還停留在被動接受的階段，更多的時間用于了觀察，沒有積極主動的去思考每一件事情，這都是之后的工作中需要不斷改進(jìn)完善的地方。我認(rèn)為，活動不但要多，而且要精，乃至成為學(xué)院的典型。在組織、溝通協(xié)調(diào)、表達(dá)、決策能力方面提高了很多。 對于新干事，進(jìn)行定期培訓(xùn)，使他們熟悉掌握辦公室日常工作， 以便更好的協(xié)助主席團(tuán)、兄弟部門開展工作；每周一次例會，盡可能選在活動教室或休閑吧，努力營造平等輕松的家庭氛圍，讓成員暢所欲言，交流一周工作、生活、學(xué)習(xí)狀況，并就一個話題進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組導(dǎo)論，培養(yǎng)成員思辨曉理的能力；在工作之余，部門成員通過、人人等網(wǎng)絡(luò)工具談心溝通， 每周一個笑話已成為部門文化的一部分。 ：嚴(yán)格請假程序。辦公室將以電話方式通知報銷人領(lǐng)取報銷費(fèi)用時間。對一些審批程序，也希望能情景重現(xiàn)，加深印象。晚會開場后，工作人員和主持人的溝通不及時； ②彩排次數(shù)太少，表演人員缺席，主持人和部門成員對所有環(huán)節(jié)不夠熟悉，話筒分配交接未進(jìn)行現(xiàn)場模擬； ③部門內(nèi)部分工不夠細(xì)致，準(zhǔn)備工作不夠充分，很多環(huán)節(jié)都臨時變動，之前未詳細(xì)確認(rèn)，例如聚光燈、話筒的使用。 四、部門工作展望 “雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步 從頭越”。努力提高執(zhí)行力，使辦公室成為這個學(xué)生會真正的“好管家”！ 。例如 ,學(xué)習(xí)部承辦的“新生演講賽”、生活部負(fù)責(zé)的跳蚤市場、文藝部的“新生文藝匯演”等眾多活動中，辦公室成員發(fā)揮了十分重要的作用。但期間也出現(xiàn)了一些瑕疵，排除一些客觀原因，在這里主要就晚會中出現(xiàn)的自身不足進(jìn)行總結(jié)，供日后借鑒：①紅地毯入場時，空白期太長； ②主持人、工作人員對晚會方案流程不夠熟悉，讀信環(huán)節(jié)出現(xiàn)錯誤； ③話筒使用混亂，常有找不到，缺話筒，沒聲音的現(xiàn)象；④游戲環(huán)節(jié)冷場嚴(yán)重，第二個游戲取消時，未及時與下環(huán)節(jié)銜接。 ，辦公室積極與其他部門合作分工，順利完成迎新、招新工作，并對新干事進(jìn)行公文寫作培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)。 針對上學(xué)期財務(wù)報銷混亂的現(xiàn)象，本學(xué)期各部門開展活動需經(jīng)費(fèi)時，應(yīng)提前一星期列出詳細(xì)預(yù)算開支提交 主席團(tuán)審查。對已到值班人員進(jìn)行簽到。 隨著 校學(xué)生會招新工作的結(jié)束，辦公室也有了新鮮血液的注入。很多優(yōu)秀的人才，在一段時間之后離開了學(xué)生會，應(yīng)本著“制度留人，感情留人，激勵留人”即制定合理的競爭制度，創(chuàng)造和諧的工作氛圍?，F(xiàn)在出情況就是有什么工作幾乎都是干部包了，干事從事的工作大多不具挑戰(zhàn)性幾乎就是打雜工作，希望在下一學(xué)期培養(yǎng)成員的自主思考能力。 三、存在的問題及其改正方案。 二、就個人角度講，我對“全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)”這句話有了更深的理解。在活動中進(jìn)行簽到工作是辦公室的日常工作之一，整個工作開展的比較順利。能有幸成為這個部的干事，我感到很榮幸。本學(xué)期報賬數(shù)目較大，但未出現(xiàn)任何紕漏。并完善了值班制度，為保證值班及辦公室衛(wèi)生的質(zhì)量，特安排辦公室部員每人每周負(fù)責(zé)一天的監(jiān)督，將責(zé)任落實(shí)到個人。在五月份繼續(xù)舉辦學(xué)生干部培訓(xùn)交流會。 四、本部門去年活動總結(jié) 在去年感恩節(jié)期間，做出宣傳海報，及感恩留言板，同學(xué)們都積極的參與到其中。以下將這一學(xué)期的主要工作情況報告如下： 一、納新 新的學(xué)年也意味著學(xué)生會各部門的重組，我們辦公室也積極投入到了這項(xiàng)工作中，認(rèn)真做好納新的準(zhǔn)備工作。這些工作不僅加強(qiáng)了我部成員團(tuán)結(jié)合作的關(guān)系，增進(jìn)了彼此的感情，也促進(jìn)了我部成員和其他各部成員之間的交流，真正做到了部與部之間，使學(xué)生會真正成為一個溫暖的大家庭。評優(yōu)材料、工作計(jì)劃、和教學(xué)工作總結(jié)的匯總制作等。 二、完善工作機(jī)制，發(fā)揮職能作用 ，確保各種會議正常召開。 同時還會一如既往的協(xié)助各部辦好各種各樣的活動，特別是“女生文化節(jié)”。 當(dāng)然，在一學(xué)期的工作之中還是發(fā)現(xiàn)在部門存在的很多問題。增進(jìn)了學(xué)生會各個部門之間感情，也激發(fā)了與會同學(xué)的熱情，增長了信心。 第二、物質(zhì)保障 另一方面，辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統(tǒng)，及時按量的完成 了任務(wù)。并積極帶動其他組織辦公室相應(yīng)學(xué)校號召。這個學(xué)期的努力，我們覺得還是初顯成效的，雖然還有很多沒能做好，但相信只要我們的方向是對的，思路是清晰的，以后的工作會朝著更好的方向發(fā)展。 四、今后打算 我部在接下來的工作中，將盡力改善工作中的不足之處，積極繼續(xù)配合各兄弟部門完成最后的換屆等工作，積極參加會議，并將對下一學(xué)期的工作做出規(guī)劃，對存在的問題提出有效的建設(shè)改進(jìn)方案，盡力為下一屆的我部的工作開展提出有建樹性的意見與建議 。我部負(fù)責(zé)了此次活動的策劃起草、各項(xiàng)工作的人員安排等工作，對各部門的職責(zé)進(jìn)行劃分，統(tǒng)籌安排了演講比賽初賽、復(fù)賽、決賽的各項(xiàng)具體事宜及工作。我部做的第一項(xiàng)任務(wù)就是協(xié)助其他兄弟部門，招賢納良，擴(kuò)充我會成員人數(shù)。代理部長在安排工作時分權(quán)分則，在我部各領(lǐng)導(dǎo)的提點(diǎn)與指導(dǎo)下，使我部在各項(xiàng)活動中都能充分發(fā)揮其職能，是我會不可缺少的一部分。學(xué)生會辦公室工作總結(jié)范文大全（五篇材料） 第一篇：學(xué)生會辦公室工作總結(jié) 學(xué)生會辦公室工作總結(jié)范文匯總 在學(xué)校的校園生活總是多姿多彩的，特別是在辦公室這個部門很能夠鍛煉自身，既能學(xué)會和別人打交道，又能找出自己的不足，那么在學(xué)生會辦公室這個部門你有啥工作上的總結(jié)呢 ?以下是由為大家整理的“學(xué)生會辦公室工作總結(jié)范文”，僅供參考，歡迎大家閱讀。 ，以自愿為原則，在每次例會期間輪換代理部長，使每個成員都可充分得到鍛煉。 成員擴(kuò)招。演講比賽是由辦公室全權(quán)負(fù)責(zé)的一項(xiàng)大型活動，活動對象為我校全部在校學(xué)生。也不能堅(jiān)持，對工作逐漸表現(xiàn)出缺乏 *和熱情，這對工作效率的提高也造成了一定程度的影響。 收獲總是喜悅的，與此同時，我們也滿懷希望，希望在新的學(xué)期，新的征程中，在一股新力量的加入后，我部能再創(chuàng)輝煌，協(xié)同各兄弟部門