最新公司歡迎新員工的歡迎詞(九篇)(存儲版)
【正文】 各位新員工們：你們好！首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎！第二，有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。同時，您的直屬訓導師也將為您安排進行“新員工培訓流程及認證”中的系列培訓項目，您必須在試用期間合格完成所有項目，才具備轉正的資格。行政人事部的所有同仁將為您提供熱心的服務。二公司在國際、國內“高新特難”懸索橋施工領域獨當一面，有著重大影響力，擁有著懸索橋施工的世界先進技術和人才管理團隊。但機遇也總是偏向踏實工作的人，在路橋行業(yè)，如果您想做專家，就必須從最基層干起，懂工人會做的事。“優(yōu)秀的職業(yè)精神，可以成就一名年輕人的人生夢想；優(yōu)秀的文化理念，可以助推一個企業(yè)短時期內獲得巨大發(fā)展；優(yōu)秀的文化傳統(tǒng)，可以支撐一個國家和民族長久繁榮發(fā)展！”，當你們選擇進入路橋施工這個行業(yè)時，注定了你們崇高、奉獻、收獲的人生的開始；當你們選擇到基層項目崗位磨礪、鍛煉時，相信你們的人生將與眾不同?？谠噧热轂閸徫挥⒄Z知識及電話禮儀。根據您的工作表現將有1—6個月的試用期。從這天開始的三天學習培訓，在某種好處上，這是我們公司培訓、發(fā)現和發(fā)展人才的開始。你思維潛力如果不是很強，你公司里工作是很難的。此刻參加培訓的學員們，大家處于同一條起跑線上，但是三個月半年之后差距就出來了。中國人壽的職稱體系，是沒有天花板的舞臺。中國人壽的人才理念就是讓員工把個人追求融入到公司長遠的發(fā)展之中。首先，我要祝賀大家，因為加入中國人壽，成為一名世界500強企業(yè)的員工，你們的性格將得到塑造，你們的潛力將得到提高，你們的才華將得到發(fā)揮，你們將擁有加速成功的機會。本次培訓旨在提高新入司員工素質，增強工作職責感，增強事業(yè)心、進取心，增強新入司員工執(zhí)崗潛力，以盡快適應工作。不管大家過去在校園的背景成績多優(yōu)秀，但是在中國人壽，都是從基礎開始做起。如果你只預備蓋兩層樓，那么，這個地基比較簡單，以后在這個基礎上加高樓的可能性不大；而如果我們要蓋20層，那么這個地基必須要好好的打，打得扎扎實實。公司近3000名員工，可謂臥虎藏龍，這就有一個內部競爭的問題。其中有兩點是最關鍵的，一個是思維潛力，這是大家在校園當中理解訓練時就應養(yǎng)成的。這是十分重要的。使您能夠充分了解本酒店的公司架構、產品知識、規(guī)章制度、福利薪金、人事培訓等方面的情況；認識企業(yè)文化，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一行動
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