【正文】 通過豐富多彩、生動活潑的形式，教育引導廣大職工深刻領(lǐng)會實現(xiàn)中華民族偉大復興是中華民族近代以來最偉大的夢想。確保醫(yī)院醫(yī)療安全，做好醫(yī)患糾紛調(diào)處工作，維護醫(yī)院內(nèi)部的和諧穩(wěn)定。在精神文明建設(shè)中，時刻對接省衛(wèi)生計生委、院黨委和各級政府的工作部署，要恪盡文明道德操守，注重全院隊伍建設(shè)，塑造團隊精神，以患者和人民群眾的根本利益為指向，用服務(wù)來承載與踐行工作職責，用文明境界胸懷助推醫(yī)院事業(yè)發(fā)展。干部隊伍是醫(yī)院三個文明建設(shè)的骨干力量，要高度重視文明創(chuàng)建工作，牢固樹立文明創(chuàng)建意識，按照市級文明創(chuàng)建實施規(guī)化，落實創(chuàng)建措施，把精神文明創(chuàng)建工作滲透到日常工作中去，在完成精神文明創(chuàng)建任務(wù)中發(fā)揮中堅作用。加強業(yè)務(wù)學習和人才培養(yǎng)，提高醫(yī)療技術(shù)水平(1)開展定期的業(yè)務(wù)集中培訓，各科室每月開展以業(yè)務(wù)講課，疾病查房，病歷討論的業(yè)務(wù)學習，定期邀請專家來院講座培訓，提高醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識水平。(5)加強治安管理和安全管理，保障病人人身和財產(chǎn)安全。注重愛心培育，開展扶貧幫困活動繼續(xù)做好衛(wèi)生下鄉(xiāng)和送醫(yī)進社區(qū)活動，加強志愿者服務(wù)隊的管理，定期開展進社區(qū)志愿為民服務(wù)活動，開展形式多樣的公益性活動，為群眾做好衛(wèi)生健康宣教，醫(yī)療義診，健康體檢等活動。二、被檢單位行政工作特色永定莊煤業(yè)：10月1日實現(xiàn)了152層8201首采綜放工作面的正式開采。四是開展了機關(guān)職能部門深入基層單位聯(lián)點幫扶活動，解決了基層科室、分院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的實際困難，幫助基層改進和規(guī)范了內(nèi)部管理，提高了基層單位的管理水平。近年來，該院堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十七大精神和科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“以病人為中心、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的工作重點，堅持以人為本，重視提高職工素質(zhì)，加大管理力度，讓精神文明之花在大石山區(qū)開得更加鮮艷。醫(yī)德醫(yī)風糾風小組堅持不定期查崗，對服務(wù)態(tài)度不好，受到病人或家屬投訴的，經(jīng)調(diào)查核實，視情節(jié)輕重給予處理?？剖以O(shè)有舉報箱，診室有意見簿。每年的元旦期間，醫(yī)院都要舉行文藝聯(lián)歡晚會，并不間斷地舉辦了十七年。創(chuàng)號科室的青年志愿者每年都積極參加縣里開展的青年文明號統(tǒng)一行動日服務(wù)活動，熱情為群眾義診，并積極參與貧困生結(jié)對幫扶捐贈活動。重視常規(guī)教育：一是形勢任務(wù)教育，二是公民道德教育，三是醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育，四是衛(wèi)生法規(guī)教育，五是領(lǐng)導干部廉潔自律教育，六是醫(yī)務(wù)人員服務(wù)禮儀教育，七是先進人物事跡學習教育，八是黨課黨史傳統(tǒng)教育，九是愛國主義、集體主義等學習教育。把文化建設(shè)列入重要工作日程，努力營造健康向上的文化氛圍。醫(yī)院文明建設(shè)心得體會篇十三2011年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，是“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是落實中央新疆工作座談會精神，實現(xiàn)縣域經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安的重要一年。安排好下鄉(xiāng)援建人員，組織好對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生工作的指導、管理和人員的培訓工作。醫(yī)院各部門也要認真組織好各項學習培訓活動，把個人學習與集體學習結(jié)合起來，把理論學習與提高業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來，把理論實踐與大家交流結(jié)合起來，做到學以致用，學有所用。《醫(yī)院精神文明建設(shè)工作計劃》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。五、大力倡導文明新風。二、發(fā)揮縣醫(yī)院的優(yōu)勢，做好衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動。定期開展了職業(yè)理想、職業(yè)責任、職業(yè)技能和職業(yè)紀律等教育，倡導和形成了誠實守信、高效廉潔、公正無私的道德風尚。開展的主要活動有：（二）加強文化建設(shè)，建設(shè)和諧醫(yī)院以醫(yī)院精神為主導，建設(shè)醫(yī)院特色文化。醫(yī)院文明建設(shè)心得體會篇十二現(xiàn)將本院2012年精神文明建設(shè)工作情況匯報如下：一、主要成績和基本經(jīng)驗。由于職工業(yè)余文化生活豐富多彩，既增進了干部職工之間相互交流和友誼，又避免了黃、賭、毒現(xiàn)象在院內(nèi)發(fā)生，為增強職工努力工作的信心和決心提供了精神保障。從xx年年開始，院內(nèi)進行了大規(guī)模的環(huán)境整治，先后興建了車庫和單車棚，為加強車輛管理提供了保障。門診部設(shè)有導診臺，為群眾免費測血壓，免費提供開水。紅包39。《醫(yī)院精神文明建設(shè)工作總結(jié)》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。二是開展了首問負責制，推進“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”，做到了來有迎聲、走有送聲、治療有稱呼聲、合作后有謝聲。醫(yī)院文明建設(shè)心得體會篇十按照集團公司安排，集團公司年終檢查第6檢查組，對永定莊煤業(yè)公司、雁崖煤業(yè)公司、二醫(yī)院、三醫(yī)院、腫瘤醫(yī)院、職防院進行年終綜合工作檢查，并于2017年1月23日對永定莊礦進行了現(xiàn)場抽查。通過各種有意義的活動來激發(fā)職工的創(chuàng)造性和主觀能動性。(3)開展便民措施，加強綠色通道管理，建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系。定期召開行風監(jiān)督員會議，完善醫(yī)德考評管理，通過問卷調(diào)查，意見箱意見本，公布監(jiān)督電話，完善投訴處理機制，及時查處違反行風行為。加強管理隊伍的廉政教育和作風建設(shè)，打造廉潔勤政的干部隊伍。以突出“幫”字，體現(xiàn)履行社會責任，彰顯文明情懷的平臺。各科室要堅持每天一小掃，每周一大掃，努力為廣大患者提供整潔、舒適、安靜的就醫(yī)環(huán)境。以“三好一滿意”活動為載體，繼續(xù)深入開展職工文明禮儀培訓、新入院職工崗前培訓、醫(yī)德醫(yī)風教育、反腐倡廉建設(shè)等學習教育活動，引導全院廣大職工樹立正確的人生觀、職業(yè)觀、道德觀，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，不斷提升全院職工文明素質(zhì)，樹立良好的醫(yī)療衛(wèi)生形象。善用新媒體，開展網(wǎng)絡(luò)傳播文明志愿服務(wù)活動。根據(jù)上級有關(guān)部門和各級政府的要求，做好青年志愿者服務(wù)隊伍建設(shè)，并做好登記，按照志愿者注冊人數(shù)登記要求，達到醫(yī)院總?cè)藬?shù)的30%以上。醫(yī)院文明建設(shè)心得體會篇九加強對黨員的教育管理，積極發(fā)揮黨員在文明創(chuàng)建中的先鋒模范作用，下面是小編為大家搜集了關(guān)于醫(yī)院精神文明建設(shè)調(diào)研報告，希望可以幫助到大家。醫(yī)院文明建設(shè)心得體會篇八為進一步搞好院內(nèi)工作，樹好院外形象，提高醫(yī)院知名度，特制定如下計劃：一、對科室進行不定期抽查，包括醫(yī)務(wù)人員精神面貌、著裝、文明用語、服務(wù)態(tài)度、技術(shù)操作幾百方面，一項不合格扣科室及個人積分，與獎金掛鉤，建立獎罰分明制度。聚焦“四風”，深刻查擺在思想境界、宗旨意識、工作作風、廉潔自律等方面的問題，使黨員干部思想認識進一步提高，作風進一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進一步密切，為民務(wù)實清廉形象進一步樹立，基層基礎(chǔ)進一步夯實，為實現(xiàn)我院跨越發(fā)展提供堅強保證。使文明建設(shè)工作做到虛實結(jié)合，以虛促實，保證創(chuàng)建工作扎實有序地開展。（九）加強領(lǐng)導，確保糾風工作任務(wù)的落實。堅決查處違規(guī)、違紀、違法案件，杜絕此類事件發(fā)生。加強核心制度落實，健全和完善各項告知制度。近年來，我們在規(guī)范醫(yī)療收費方面采取了許多措施，取得了比較明顯的成效。要加強正反兩方面的典型教育，堅持以正面教育引導為主，弘揚抗震救災(zāi)精神和在各種突發(fā)事件及自然災(zāi)害中體現(xiàn)出來的高尚品德和優(yōu)良作風。積極加強機關(guān)效能建設(shè)，完善工作制度，辦事流程公示，聘請了xx位社會監(jiān)督員，定期召開會議收集意見、建議，不斷改進工作，以積極態(tài)度接受社會監(jiān)督。及時購買印發(fā)了學習資料和工作筆記，通過集中學習和個人自學的方式，認真組織黨員干部學習了規(guī)定的學習篇目，并撰寫了學習筆記、心得體會。二、健全機構(gòu)，狠抓落實1及工作規(guī)劃，明確了指導思想、總體思路及目標任務(wù)等，使各科室負責人責任明確、思想統(tǒng)一，提高了對精神文明建設(shè)的認識。大力開展社會志愿服務(wù)活動，結(jié)合衛(wèi)生工作特點，發(fā)揮自身優(yōu)勢，以關(guān)愛空巢老人、農(nóng)民工和殘疾人為重點，廣泛開展形式多樣的主題志愿活動，大力宣傳“奉獻他人、提升自己”的志愿服務(wù)理念，宣傳志愿者的感人事跡，征集、宣傳志愿者心得。業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先，工作實績顯著”文明單位評選標準，積極開展“青年文明號”、“巾幗文明崗”等活動，突出誠信建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，開展“做人民滿意醫(yī)務(wù)人員”和“誠實守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平。進一步加強黨內(nèi)監(jiān)督，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，加強對關(guān)鍵崗位的監(jiān)督，完善制約和監(jiān)督機制。繼續(xù)深入貫徹落實“四個不讓”要求和開展“五比”競賽活動。要通過“三好一滿意”活動，達到“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好，群眾滿意”的目標。不斷加強誠信建設(shè)。繼續(xù)加強醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德教育，以誠實守信為重點，以為病人服務(wù)為核心，大力開展反腐倡廉和“八榮八恥”教育，利用正反兩方面典型開展警示示范教育，使廣大醫(yī)務(wù)人員增強遵紀守法、廉潔自律意識，樹立正確的價值觀和利益觀，提高遵守職業(yè)道德規(guī)范的自覺性，自覺抵制商業(yè)賄賂，增強拒腐防變能力。50公司范圍內(nèi)，免費接送病人、各種檢查優(yōu)惠費（低于規(guī)定收費價）、免費義診（三下鄉(xiāng)優(yōu)惠）送醫(yī)送藥、送健康知識資料、救助三無人員和特困戶（含留守老幼優(yōu)惠）、五保戶住院伙食免費、醫(yī)療費減免、救助殘疾人、獻愛心捐贈、搶險救災(zāi)、開展優(yōu)惠活動。2醫(yī)院投資8萬多元新建了一個50多平方米的輸液大廳，內(nèi)設(shè)空調(diào)、彩電、沙發(fā)，為患者提供方便，溫馨的輸液環(huán)境。一、領(lǐng)導堅強有力，教育管理到位重點來抓。開展文化、宣傳、體育活動，如：知識競賽，演講等，豐富生活，陶冶情操。結(jié)合醫(yī)院實際，認真貫徹落實中央有關(guān)文件精神，進一步加強法制教育，紀律教育和思想政治教育，創(chuàng)建和諧醫(yī)院。(二)堅定理想信念教育。進一步規(guī)范道德講堂建設(shè)，持續(xù)舉辦道德教育大講堂，并堅持開展活動。深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，深化社會主義榮辱觀宣傳教育，推動社會公德、家庭美德、職業(yè)道德和個人品德建設(shè)，牢固樹立醫(yī)者仁心，加強衛(wèi)生行風建設(shè)，弘揚行業(yè)正氣，加強醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)的核心價值理念，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。 只有搞好精神文明，才能使人們逐步確立正確的職業(yè)道德觀念，并變成自己的信念，良心、業(yè)務(wù)和榮譽感，形成高度的覺悟，才能提高醫(yī)院管理水平。五、如發(fā)現(xiàn)一例違法違紀案件，包括吃請受禮，一次罰款100元，收受患者紅包一次，罰款2倍紅包現(xiàn)金；出現(xiàn)不應(yīng)出現(xiàn)事故一次，扣除當月工次并接受處分一次；頂撞患者一次，罰款20元，當場兌現(xiàn)。醫(yī)院文明建設(shè)心得體會 醫(yī)院精神文明建設(shè)計劃(匯總13篇)醫(yī)院文明建設(shè)心得體會 醫(yī)院精神文明建設(shè)計劃(匯總13篇)學習中的快樂，產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入。四、凡連續(xù)3次被患者表揚，大會公開表揚并予以獎勵，獎金視情況兌現(xiàn)。 加強醫(yī)院精神文明建設(shè)是當前人民群眾最關(guān)心、最迫切的問題，才能不斷推進醫(yī)院兩個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，逐步滿足人民群眾多層次的醫(yī)療服務(wù)需求。推進講文明樹新風活動，大力倡導文明禮儀、讀書學習、勤儉節(jié)約、廉潔從政、低碳環(huán)保之風。推選表彰衛(wèi)生文明服務(wù)先進科室、個人等身邊典型。把思想統(tǒng)一到黨的_屆三中全會精神上來，深刻認識精神文明建設(shè)工作的極端重要性，不斷加強做好精神文明建設(shè)工作的責任感和使命感。(四)堅定不移地把醫(yī)風醫(yī)德教育擺在首要位置。(八)充分發(fā)揮醫(yī)院特色，加強思想文化陣地建設(shè)。醫(yī)院法人代表、院長王健忠2017年被蓬溪、縣府評為十大杰出青年，受到蓬溪各界人士贊譽。二、重視便民服務(wù)，為患者提供文明、方便的就醫(yī)環(huán)境 門診部設(shè)有導診臺，為群眾免費測血壓，免費提供開水；新制作就診流程圖，公布醫(yī)療服務(wù)價格和常用藥品價格并公布價格監(jiān)督電話；科室設(shè)有舉報箱，診室有意見簿；實行病人選醫(yī)生和住院費用一日清單制。四、熱心公益事業(yè)，真情回報社會醫(yī)院積極實施民生工程，開展社會公益事業(yè)，真情回報社會。大力弘揚白求恩精神，激勵廣大干部職工履職盡責、建功立業(yè)。是加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)良好形象的重要舉措。各部門、各科室形象有新改善，患者感受有新變化，社會、患者滿意度有較大幅度提高。認真貫徹落實《關(guān)于衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導干部防止利益沖突的若干規(guī)定》和《醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員違紀違規(guī)問題調(diào)查處理暫行辦法》，嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔從政各項規(guī)定，繼續(xù)做好治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂等專項工作，加大對醫(yī)務(wù)人員的教育力度，嚴厲查處違規(guī)違紀行為，不斷解決醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風，堅決制止損害群眾利益的行為。內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美，環(huán)保工作達標。深入實施“文明交通行動計劃”，提升交通文明水平。我們堅持以病人為中心，以重點專