【正文】 享。五、加強(qiáng)對宿舍文化的建設(shè)，努力為學(xué)生營造出團(tuán)結(jié)、和諧、輕松、愉快、溫馨的以利于學(xué)生健康成長的環(huán)境。保持宿舍整齊有序，干凈無異味。不得擅自調(diào)換床位；晚班教師要起夜巡視兩次以上，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況；休息期間，制止學(xué)生隨便走動、吵鬧行為，以免打擾他人休息。金融講師崗位職責(zé)篇十托管老師崗位職責(zé)按時接送學(xué)生上下學(xué)，保證學(xué)生路上安全；輔導(dǎo)學(xué)生功課、預(yù)習(xí)復(fù)習(xí)，解答孩子學(xué)習(xí)疑難問題，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；維持托管中心的秩序，要求學(xué)生在托管中心不得有喧嘩吵鬧的現(xiàn)象；及時主動與家長、老師進(jìn)行溝通，與學(xué)校、老師共同促進(jìn)學(xué)生成長；協(xié)助上級做好托管中心的招生宣傳工作；負(fù)責(zé)托管中心班級、設(shè)備的清潔衛(wèi)生工作；協(xié)助學(xué)生洗漱、整理內(nèi)務(wù)，認(rèn)真執(zhí)行學(xué)生作息制度，培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣；做好本中心的招生、收費(fèi)、財務(wù)等日常管理工作。學(xué)生就寢后，在分管宿舍區(qū)間巡視，做好學(xué)生的安全管理工作。、學(xué)生保健和生病學(xué)生的診治工作。做到一看、二摸、三問、四檢査；對患病孩子及時做出處理或送診，指導(dǎo)體弱孩子護(hù)理工作；發(fā)現(xiàn)傳染病，指導(dǎo)助理老師做好消毒工作并及時報告，采取有效措施防止蔓延。、體重的測量,建立孩子體檢檔案。指導(dǎo)孩子洗臉、刷牙、幫助孩子洗頭、洗澡。做好無塵埃和衛(wèi)生死角，廁所無臭味。重點(diǎn)做好宣傳材料的策劃、設(shè)計與制作，力求達(dá)到最佳效果效果；制定宣傳計劃以及宣傳人員的培訓(xùn)，切實(shí)做好招生宣傳工作，確保方案與目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)；負(fù)責(zé)競爭對手信息的收集和分析，及時反饋與建立檔案；負(fù)責(zé)對教職工形象、口才、技巧、心理和團(tuán)隊(duì)等需要提出項(xiàng)目策劃；協(xié)助各校區(qū)開展綜合形象的打造工作，協(xié)助各校區(qū)做好招生宣傳工作。、及時調(diào)整教學(xué)方案。對學(xué)校上報的特殊需要兒童進(jìn)行篩查，并就篩查情況上報。1積極開展特教理論學(xué)習(xí)，特教知識研討，特教經(jīng)驗(yàn)交流，提高隨班就讀教師專業(yè)技能。主動檢查課后班級衛(wèi)生、空調(diào)、物品擺放等，并對其負(fù)責(zé)。金融講師崗位職責(zé)篇十四金融公司客服崗位職責(zé)金融客服崗位職責(zé)根據(jù)貸款要求，收集客戶貸款所需資料；接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容，按照相應(yīng)流程給予客戶反饋。建立客戶管理檔案，持續(xù)跟進(jìn)客戶，進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)。崗位職責(zé)：協(xié)助金融講師，分析師制定培訓(xùn)計劃；協(xié)助金融講師，分析師研究金融課程，開發(fā)相關(guān)課程；了解用戶需求，并結(jié)合課程內(nèi)容，體驗(yàn)，挖掘市場需求導(dǎo)向；通過公司資源平臺建立用戶和分析師的溝通紐帶，維護(hù)用戶資源。按照部門主管的要求進(jìn)行技術(shù)和基本面的分析，進(jìn)行數(shù)據(jù)的搜集和處理。協(xié)助營銷人員進(jìn)行市場分析。．崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司課程的培訓(xùn)，講授；開發(fā)和提升專業(yè)培訓(xùn)課程，編寫培訓(xùn)課件，不斷完善培訓(xùn)素材、案例；講授培訓(xùn)課程,解答疑難問題等。金融公司客服專員崗位職責(zé)在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。1多看與教學(xué)心里有關(guān)書籍，主動與情緒波動的學(xué)員溝通，提升學(xué)員學(xué)習(xí)的積極性。嚴(yán)格監(jiān)督學(xué)員日常問好、校服、校卡工作多聽，多看，保證與主課老師的教學(xué)口語一直，輔導(dǎo)統(tǒng)一。宣導(dǎo)資源教育的重要和隨班就讀，運(yùn)作模式，以增進(jìn)校內(nèi)師生、行政人員或家長的接納、支持和參與。特殊教育隨班就讀資源室教師崗位職責(zé)為加強(qiáng)特殊教育資源室的管理，規(guī)范資源室教師的教學(xué)科研行為，維護(hù)正常、穩(wěn)定的工作秩序，提高特殊教育隨班就讀的教育教學(xué)水平，根據(jù)相關(guān)規(guī)定,制訂教師崗位職責(zé)：忠誠特殊教育事業(yè)，熱愛殘障學(xué)生，不斷學(xué)習(xí)，提高自聲素質(zhì)，做合格的特殊教育工作者。,有針對性地對學(xué)生進(jìn)行各方面的教育，注意教學(xué)衛(wèi)生，培訓(xùn)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)衛(wèi)生習(xí)慣，保護(hù)學(xué)生的視力。每天保證孩子喝到新鮮開水，每天刷洗消毒水桶一次。、用品，負(fù)責(zé)領(lǐng)取和保管本班所需物品(包括寢室)，每天孩子起床后整理清潔好睡房，放學(xué)前整理好孩子的衣服和背包。、衛(wèi)生等制度，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，保持用具清潔整齊，定時開窗通風(fēng)，確保室內(nèi)空氣流通。每天按時照顧病兒按時服藥及藥品要登記交接。每學(xué)期制訂保健、衛(wèi)生工作計劃，了解新入院孩子的“三防”接種及體檢情況，定期做好血色素檢査和預(yù)防接種工作，定期做好驅(qū)蟲、矯正和治療眼病、防治鍋齒等工作。通報學(xué)生在宿舍的表現(xiàn)，共同做好學(xué)生的教育與管理工作。、洗收及釘補(bǔ)，保持學(xué)生穿著的整潔；根據(jù)天氣變化，及時指導(dǎo)學(xué)生添、減衣服，按時開關(guān)門窗、電扇等。1服從校總務(wù)處調(diào)換、安排等管理事項(xiàng)。如有病號或其他情況，要寫明有關(guān)注意事項(xiàng)，并詳細(xì)做好當(dāng)班小結(jié)。按學(xué)校規(guī)定時間上下班，按照《值班教師一日工作程序》要求，認(rèn)真做好就餐、就寢、午休及上課前時段宿舍 衛(wèi)生及學(xué)生安全管理工作，未經(jīng)同意，不得隨意調(diào)班。三、正確教育和指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣與學(xué)習(xí)習(xí)慣。七、準(zhǔn)備每次新課的推廣，課程資料，每月準(zhǔn)備一些新的信息給學(xué)員。經(jīng)常觀察幼兒情緒、精神狀況、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告醫(yī)務(wù)人員；班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時隔離，并對玩具、被褥、用具進(jìn)行消毒，對體弱幼兒要作特殊照顧。但也并非完全沒有共同點(diǎn)，負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部相關(guān)人員的培訓(xùn)，并組織培訓(xùn)工作的展開及后期的評估是各行業(yè)培訓(xùn)專員崗位職責(zé)的共同點(diǎn)。四、醫(yī)療器械類培訓(xùn)專員崗位職責(zé):(以九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司為例)制定系統(tǒng)的培訓(xùn)方案，落實(shí)培訓(xùn)計劃組織交實(shí)施會議營銷。協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)的前期準(zhǔn)備、實(shí)施及后期跟蹤。設(shè)計培訓(xùn)形式和方法。協(xié)助培訓(xùn)主管一起給新業(yè)務(wù)人員做跟線輔導(dǎo)。培訓(xùn)活動的具體執(zhí)行和后勤協(xié)助，使得培訓(xùn)順利完成。處理用戶來信、來電、來訪工作。（5）處理本專業(yè)范圍內(nèi)發(fā)生的重大服務(wù)質(zhì)量問題，預(yù)防或減少服務(wù)突發(fā)事件帶來的危害，并及時向上一級企業(yè)及郵儲銀行報告。七、行政人事部崗位職責(zé)，外出人員的統(tǒng)計工作； ；； 、保存和上傳下達(dá)工作； 、登記和核對工作； ； ，以便財務(wù)做出工資表； 8..，包括會計制度、財務(wù)預(yù)算管理制度、資產(chǎn)管理制度、賬款管理制度、投融資管理制度等，實(shí)施和維護(hù)企業(yè)會計電算化系統(tǒng)。撰寫風(fēng)險評估報告，對借款項(xiàng)目進(jìn)行審查。，就公司發(fā)展積累社會資源。教學(xué)熱情。認(rèn)真?zhèn)浜谜n，上好課，及時布置作業(yè)，批改作業(yè)，進(jìn)行輔導(dǎo)，切實(shí)完成教學(xué)任務(wù)。（四）培訓(xùn)教師在確保上好每一次培訓(xùn)課的同時，要及時與培訓(xùn)班班主任交流教學(xué)信息，共同解決培訓(xùn)教學(xué)過程中遇到的有關(guān)問題，保證每次培訓(xùn)課的質(zhì)量。十六、班主任必須加強(qiáng)工作責(zé)任心，盡職盡責(zé)地做好每項(xiàng)工作，如因班主任不負(fù)責(zé)任而使學(xué)員出現(xiàn)嚴(yán)重問題時，將視其情況扣發(fā)相應(yīng)工資以至于解聘。八、做好調(diào)查研究，及時掌握和了解學(xué)員的學(xué)習(xí)、生活和思想狀況，幫助學(xué)員排憂解難，積極主動地協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。為加強(qiáng)班主任工作責(zé)任心，增強(qiáng)服務(wù)意識，特制定班主任崗位職責(zé)如下：一、了解學(xué)校管理規(guī)定，領(lǐng)會國家有關(guān)成人教育的方針、政策，組織學(xué)員學(xué)習(xí)有關(guān)文