20xx年企業(yè)員工活動策劃(10篇)(存儲版)
【正文】 會進場分發(fā)抽獎券(如圖1)副卷自留獎券投入抽獎箱中，獎券蓋章有效可用紅紙打印。經(jīng)調(diào)查，公司原來有辦閱讀室的經(jīng)驗，并有一部分資源。(三)娛樂型開辦球室：臺球、乒乓球、羽毛球臺球、乒乓球可開在一個房間內(nèi)。實行收費，一人/一場1元。將光斑照在地上，并輕輕晃動或慢慢移動，讓孩子用腳去踩?；顒油娣ǎ涸趫龅厣嫌瞄L繩圍成一個方形或圓形作“小池塘”。家長和孩子在保護好自己“尾巴”不被揪掉的同時，卻互相揪對方的“尾巴”。家長和孩子從起點開始，一邊重復(fù)“右手觸摸左腳跟、左手觸摸右腳跟”的動作，一邊向前走。吹球進筐活動準(zhǔn)備：乒乓球若干、筐子2個活動玩法：家長吹乒乓球，孩子用筐去接。舉辦與企業(yè)文化相關(guān)的征文活動，旨在為企業(yè)營造好的文化學(xué)習(xí)氛圍，讓企業(yè)文化深入人心。(四)參加人員：公司全體在職員工。(七)投稿方式(來稿不退，請自留稿底)電子檔，word文件發(fā)送至，郵件標(biāo)題注明“__公司征文—__部門”。三、活動時間：待定(推薦20__年11月26日星期六或12月3日星期六)四、參加人員：總公司及分公司全體員工五、活動地點：___國家森林公園六、活動項目：略七、活動內(nèi)容說明：略八、行程安排：8：30公司集合、點名、出發(fā)。在活動中，若員工身體如有不適，要及時向本部門領(lǐng)導(dǎo)匯報。車輛抵達場地后，在活動前先清點人數(shù)。20__年8月17日—24日，復(fù)評20__年8月30日之前，頒獎。作品格式：標(biāo)題字體為小一號黑體，正文字體為小四號微軟雅黑。(二)主題：我與__公司一起成長。(2)主持人講話(3)員工代表提問、發(fā)言(4)會議記錄反饋與跟蹤四、座談會注意事項遵守時間議題簡明發(fā)言內(nèi)容不能出于個人利害和進行人身攻擊關(guān)閉手機或采用震動及時總結(jié)、分析、并做好會議記錄公司員工活動方案策劃篇九經(jīng)過多年的發(fā)展，__公司沉淀下來各項知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、商譽、管理模式等無形資產(chǎn)。摸摸腳跟向前走活動準(zhǔn)備：粉筆(蠟筆)1支活動玩法：。家長將繩子圍成長方形擺放在地上，孩子用單腳跳或雙腳跳的方式跳格子。并與孩子一起玩，看看誰更快?；顒油娣ǎ骸Ｉ暇W(wǎng)人員要及時到網(wǎng)吧登記本上進行登記欲上的時間，以方便管理員排班。閱讀室設(shè)有管理員，管理方案見(最后)(二)溫馨型開放歌廳、舞廳經(jīng)調(diào)查，公司管理層中有許多人愛好唱歌、跳舞，經(jīng)常有不少人員到蓮塘ktv、或舞廳采取aa制的方式互動唱歌、跳舞豐富自己的業(yè)余生活。第三、策劃思路本著大膽設(shè)想，小心求證的原則，結(jié)合發(fā)散性思維，可將員工活動粗略分為四大類:知識型溫馨型娛樂型新潮型溫暖型，并以此為主干可劃分各類團隊活動，達到增進員工之間相互了解，培養(yǎng)企業(yè)主人翁意識，愉悅放松心情的效果。公司員工活動方案策劃篇五___有限公司20__年元旦聚餐活動方案為了活躍公司文化氣氛，增進同事之間的了解，增加員工之間的感情，強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感，舉辦此次活動。感謝_項目的建設(shè)者，感恩_項目的建設(shè)者!四、活動范圍：公司各單位五、活動安排懸掛感恩標(biāo)語、書寫感恩板報。國慶活動宣傳冊的優(yōu)點：打造信息集約化發(fā)布的平臺。，美譽度。組織活動方便缺點：活動形式相對較單調(diào)。座談會議結(jié)束后，請有關(guān)負(fù)責(zé)同志對意見和建議進行梳理匯總，并于x月x日上午下班前將座談會記錄及梳理匯總
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