有關餐飲服務合同四篇(存儲版)
【正文】 作，若在規(guī)定的時間不能完成，甲方有權批評乙方，若乙方工作效率實在太低，甲方有權扣乙方工資?！ ∑摺⑸鐣ｋU ?。?、甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費，社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。乙方進一步同意，未經(jīng)甲方事先書面授權，不直接或間接向任何第三方披露、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉讓、交換或傳送任何保密資料?！ ∫曳揭勒毡緟f(xié)議約定承擔賠償損失和其他民事責任后，甲方仍保留依法提請有關部門追究乙方刑事責任、行政責任的權利?！ ∷袑Ρ緟f(xié)議的修改均需雙方簽署書面協(xié)議方可生效?！ ”緟f(xié)議于雙方簽字蓋章之日起生效。 乙方承擔的前款違約責任不足以彌補其違約造成的實際損失時，甲方有權要求乙方賠償全部實際損失?！ 〖追剑ü拢骸 》ǘù砣耍ê炞郑骸 ∧? 月 日 乙方（簽字）： 年 月 日餐飲服務合同 篇4 甲 方： 法定代表人： 乙 方： 身份證號碼： 甲方已與乙方簽訂勞動合同，乙方受甲方雇傭在甲方任職，據(jù)法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議?！ ∮邢铝星樾沃坏?，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方： ?。薄⒁曳交疾』蛘叻且蚬へ搨?，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的； ?。?、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的； ?。场趧雍贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的`?！ 。?、工作地點： 三、甲方對乙方的具體要求。 任何一方在協(xié)議期間不得無故終止本協(xié)議。甲方按乙方的消費金額向乙方提供有效發(fā)票?！ h場地： 會議室類別：____________________________________?！ 。?）圍桌?！ ∥绮停褐魇巢簧儆赺____種；備有免費湯，夏季免費供應綠豆湯?！ 栏駡?zhí)行集中采購制度，嚴把“四關―進貨關、加工關、衛(wèi)生關、出售關”； 協(xié)同口岸檢疫局、衛(wèi)生防疫站對餐飲的監(jiān)督檢查； 辦理好每年的衛(wèi)生許可證和餐飲人員健康證?！ 。?）二樓多功能會議室（______㎡）?！ 龅刈赓U費用合計：____________元（人民幣）。 賬號：_________________________________________________。 九、附則 本協(xié)議未盡事宜及修改，由雙方友好協(xié)商，以簽署補充協(xié)議的方式確定?！ 。场⒁曳皆诠ぷ鞅仨殶崆?、周到、主動，誠信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事
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