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高校食堂的年終工作總結(存儲版)

2025-04-15 04:19上一頁面

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【正文】 標完成情況:(經營收入、經費支出、人員培訓、食品安全衛(wèi)生、其他等)?! 〗⒔∪A定貨品登記大宗送貨上門制度?! x年4月起,下大力氣改進員工餐廳環(huán)境重新調整布局增加設施,規(guī)范排隊秩序,并在院所職工的共同努力下,有效地解決了長期以來反映最大的外部人員進入操作間等問題。高校食堂的年終工作總結6  20xx年初,根據院所整體工作規(guī)劃,并結合當前經濟發(fā)展形勢,提高了院所職工在崗就餐補貼標準,要求職工食堂加強基礎管理,大力改革,積極創(chuàng)新開拓發(fā)展,強調職工食堂做為后勤保障重點部門在奧運之年必須著重做好服務工作,確保食品安全衛(wèi)生,職工身體健康,達到三滿意?! ?0xx年4月起,堅持以班組主管為核心的領導群體每周開一次管理會,堅持全體工作人員每周五提前半小時上班開一次學習生活會,總結布置工作,獎優(yōu)評劣,推介新產品,演示規(guī)范服務等?! X年4月起,接洽廠商,陸續(xù)引進各種燒烤設備,飲料灌裝設備,并及時安放在手術室等相關科室,方便一線職工隨時喝上可口的飲料,吃上美味的食品。  20xx年我將牢記學?!昂喖s高效,作風優(yōu)良”的校訓,繼續(xù)認真做好教學和班主任工作,為學院的發(fā)展貢獻自己的一份力量?! 《?、班主任工作。由于這是第一次上這門課,還有許多問題亟待解決,尤其面對英語專業(yè)的學生,這意味著需要更加提高自己的專業(yè)水準,改進教學方法;總體來說,作為一名英語老師,尤其是科技英語老師,在教學上不能淺嘗輒止,要不斷探索新的教學方法,了解學生的心理狀態(tài),努力提高教學水平。信管xxx班是我從大一第二學期接班的,針對這種情況,積極和班主任溝通交流,了解他們以前的成績,課下也和學生保持交流,了解他們的思想和學習情況,盡快完成我和學生互相的了解與適應。這次比上次講解更詳細,而且講解章節(jié)覆蓋更廣,取得較好的效果?! 〗衲晡飪r上漲幅度很大,面對這些嚴峻挑戰(zhàn),在后勤保障處和飲食中心領導的親切關懷領導下,我和員工們積極應對這些困難,得到了廣大師生的理解。學校食堂事關幾千師生用餐,需要嚴格把守食品安全關。其次,不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。  4月起,下大力氣改進員工餐廳環(huán)境重新調整布局增加設施,規(guī)范排隊秩序,并在院所職工的共同努力下,有效地解決了長期以來反映的外部人員進入操作間等問題。 高校食堂的年終工作總結1  年初,根據院所整體工作規(guī)劃,并結合當前經濟發(fā)展形勢,提高了院所職工在崗就餐補貼標準,要求職工食堂加強基礎管理,大力改革,積極創(chuàng)新開拓發(fā)展,強調職工食堂做為后勤保障重點部門在奧運之年必須著重做好服務工作,確保食品安全衛(wèi)生,職工身體健康,達到“三滿意”?! 《⒁揽款I導,依靠骨干,發(fā)動職工,整章建制,促進改革創(chuàng)新  從4月份起,建立了以班組主管為核心的領導群體并根據院所相關規(guī)章制度,結合職工食堂具體情況,制定了“工作人員十分標準守則”明確工作性質工作職責,工作規(guī)范,從組織上,思想上確立了職工食堂要以改革求發(fā)展,以發(fā)展求生存的服務理念。  最重要一環(huán),8月起在院所領導支持和各部門大力配合下,順利完成院所在職員工就餐卡更新工作,剔除了1400余張身份不明的餐卡,從根本上保障了全院職工的用餐福利,限度獲得實惠把院所領導對職工的關心落到實處。如發(fā)現工作中有不到位之處立即指出,勒令改正及時到位。在此期間在我食堂用餐的人員無發(fā)生重大食品安全事故。在本年度的工作當中,在學校黨委領導的正確帶領下,認真學習貫徹落實黨的十八大精神,對于教學和教育工作有力進一步的認識,自己的能力和心理素質得到了進一步地提高,專業(yè)知識也得到了一定的拓寬,較好
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