【正文】 沒有短時間把自己調(diào)整過來?！　∈袌稣{(diào)研。而我個人覺得如果沒有經(jīng)過周密的市場調(diào)研和豐富的經(jīng)驗，策劃是很難的。還有就是知識上面的積累?！　τ谝粋€廣告及地產(chǎn)策劃公司，以頭腦風暴形式開會討論是必須的。　　進入策劃部讓我記憶最深刻的就是對外宣傳工作，當我獨自一人頂著烈日發(fā)傳單，一張一張地推銷自己手中的優(yōu)惠券時，我全然不顧及自己任何不適并全身心地投入到工作上。我總結(jié)了幾點：　　一、態(tài)度。我想，一個人能否取得成功，最重要的并不是能力有多強，還要看他是否學會了“做人”?，F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)總結(jié)如下：　　一、加強店內(nèi)布展，營造購物氛圍　　隨季節(jié)變化及時更換店內(nèi)外購物環(huán)境、督促柜臺更新廣告?！　∵\用店內(nèi)廣告位、POP、廣播及定期印發(fā)DM海報、微信等方式大力進行企業(yè)宣傳和商品促銷，著重抓好重大節(jié)日促銷?！　“选眱?yōu)秀是一種習慣“秉承于心，認真地做好每一件小事，保持工作熱情。　　我深知，一個人的工作不是靠天賦和優(yōu)秀的過往，各行業(yè)的工作總結(jié)而是需要兢兢業(yè)業(yè)，百折不撓，銳意創(chuàng)新和盡心盡責。這兩個方面，我已有長足的發(fā)展，我覺得我是值得我自己肯定的。我在此次調(diào)研中，不但所學頗多，也在后續(xù)工作中圓滿完成?！　±^續(xù)學習和進步的。　　對公司的建議。第 20 頁 共 20 頁?！　∪绻?0xx，我突破了策劃這方面的能力，并有長足的發(fā)展，我相信這一年也是我不平凡的一年，我也將為公司創(chuàng)造更多的效益，在將來我相信我會有較大的成績。我想在20xx年中通過我的學習和鍛煉，我將會更加有效地進入策劃這個工作上面。在20xx年中，為了配合策劃部的各種市場策劃報告，我與王海東協(xié)作調(diào)研，市場調(diào)研工作較好完成，并形成了一個穩(wěn)定的市場調(diào)研系統(tǒng)?！　。?）工作能力及專業(yè)知識。但和20xx年相比，對于策劃方面的形勢、要求及判斷能力都有一定的進步?！　〖紡V益，開拓思維，在繼承好的傳統(tǒng)的情況下更加注重創(chuàng)新與內(nèi)涵的建設(shè)，樹立世紀華茂百貨品牌影響力。營造了濃厚的商業(yè)氛圍，吸引了人氣、促進了銷售。讓我們的社聯(lián)變得越來越好。一個團隊要體現(xiàn)出戰(zhàn)斗力，每一個團隊成員都必須要有很好的團隊意識，而其一個團隊之所以強大，就必須要求每一個團隊成員在做好自己工作的同時還要考慮到其他成員，大家分工協(xié)作，才能讓工作達到最好化.　　三、做人。這一點對我很受用，我很喜歡這份工作，喜歡我的同事與上級領(lǐng)導(dǎo)細致的做事風格。怎么辦？要么做點什么，要么就選擇回家種田，決不碌碌。我想對于xx年，不但每個人收獲頗多，公司也有很大的進步。我個人無法忍受我對地產(chǎn)策劃還不熟悉，我需要強力突破這個難點。我不得不承認，在策劃方面我還存在許多不足。在xx年年中，我接觸了多類不同的廣告文案總類，有樓盤類的，有講座類的，有比賽類的，有服裝類的，有食品類的，有餐飲類的，有酒店類的，也有媒體類的等等。　?。?）工作狀態(tài)和同仁相處方面?！　?**年，在做事方面我學會很多，在做人方面也受益頗多。　　其次，是能力問題，又可以分成專業(yè)能力和基本能力?！　《?、思想?yún)R報　　XX年是我真真正正走上工作崗位的第一年，對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣。時間催促我即將告別XX，憧憬激勵我在XX年開創(chuàng)事業(yè)的新高。策劃部是整個青年志愿這中隊的核心部分，每一項活動的開展、策劃都離不開策劃部的共同努力，只有一個好的策劃方案，才能使志愿者活動有規(guī)律、有組織、有效益的在規(guī)定時間內(nèi)甚至超出額定時間高效率、高質(zhì)量完成活動任務(wù)　　（2）實施部員通用制度，豐富部員的工作內(nèi)容。我時常和我的部員說細節(jié)決定成敗，計劃趕不上變化，一切的活動都必須做好詳細的策劃但又必須又靈活變通的反應(yīng)能力?！　?yōu)化組織結(jié)構(gòu)，暢通內(nèi)部信息溝通渠道，明確責任，提高工作效率的是前提。　　(6)與北京2xxxx園區(qū)，橫向縱向的比較，在價格上沒有優(yōu)勢，價格相對偏高，尤其是銷售價格?！　?四)提升自身專業(yè)素養(yǎng)和工作技能，提高工作效率在常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，注重自身專業(yè)素養(yǎng)、溝通技能與工作能力的提升。　　(二)從細分市場找到目標客戶　　力求按照不同的特征來進行市場細分，市場細分有三條好處，一個是獲得消費者高度的忠誠度，一個是保護適當利潤，一個是容易獲得成功?！　⊥脐惓鲂?不斷完善營銷思路,制定營銷策略。其次是掌握國家和開發(fā)區(qū)宏觀政策，企業(yè)本身內(nèi)部環(huán)境和企業(yè)投資環(huán)境，比如開發(fā)區(qū)優(yōu)惠政策、xxx政府總體規(guī)劃、行業(yè)發(fā)展動態(tài)和城市建設(shè)發(fā)展動態(tài)等?！　」?jié)約。20xx年，給人的感覺是公司比往年忙多了，因為工作確實比以前多了很多。我個人無法忍受我對地產(chǎn)策劃還不熟悉，我需要強力突破這個難點。在我印象中，策劃的基礎(chǔ)是調(diào)研，沒有站在市場上的策劃，注定是危險的、站不住腳的。在20xx年中，我接觸了多類不同的廣告文案總類，有樓盤類的，有講座類的，有比賽類的，有服裝類的，有食品類的，有餐飲類的，有酒店類的，也有媒體類的等等。　?。?）工作狀態(tài)和同仁相處方面。20xxx年，在做事方面我學會很多，在做人方面也受益頗多。在這一年來，我所感到高興的不僅僅是自己在本職工作上的進步，還有和廣大公司同仁和諧地相處。在20xx年中，我的確找到了一些自己的工作方法和工作態(tài)度，在借鑒和學習別人的同時，也在創(chuàng)新和堅持自己的方向?！　、傥陌阜矫??！　∥也坏貌怀姓J，在策劃方面我還存在許多不足?！　〔邉澞芰κ?0xx年我要主要突破的方面。　　20xx年，公司陸續(xù)有了一些新人，這些新人都比很優(yōu)秀，很好溝通相處，很快熟悉并融合到公司里頭?！　镜慕ㄗh。于是首先就從學會做人，踏實工作做起?！　∨浜贤峦瓿善渌ぷ鲀?nèi)容。雖然我離完成公司期望指標和自己計劃的目標還存在差距，但在目前嚴峻困難的形勢下，我認為所付出的努力和艱辛一定不會白費。所以轉(zhuǎn)變策劃觀念和思維模式是勢在必行，把聯(lián)東工業(yè)園打造成為具有全國前沿性和戰(zhàn)略性的工業(yè)地產(chǎn)的典范?！　?5)給客戶承諾的配套設(shè)施跟不上，工程不能同時完工。相反，倘若仍停留在“等、靠、要”的階段，則只能走下坡路。　　作為信息管理系青年志愿者服務(wù)隊的第一任策劃部部長，心里是無比的自豪，但是自然也感覺到責任重大，畢竟什么都是全新的，在部門建設(shè)，部員溝通上沒有任何經(jīng)驗可以借鑒，一個學期的工作一直都是摸著石頭過河，也不知道本身在這個過河的途中跌倒過多少次又爬起過多少次，很累但是我沒有說放棄?！　∶鞔_并完善活動策劃部職能。策劃部年終工作總結(jié) 篇4　　歲月不居! 轉(zhuǎn)眼間我來到xxxxxxx工作將近一年了。從而，對我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)?？梢哉f，懂得享受工作，你才懂得如