20xx年行政主管個(gè)人簡(jiǎn)歷表格(存儲(chǔ)版)
【正文】 。等培訓(xùn)課程，擔(dān)任公司培訓(xùn)講師；4. 負(fù)責(zé)組建運(yùn)營(yíng)招聘團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)下屬及業(yè)務(wù)部門招聘相關(guān)人員（面試官）進(jìn)行招聘；5. 編寫并推行招聘管理制度，促進(jìn)招聘工作流程化、制度化。200x***醫(yī)療 招聘經(jīng)理/主管職責(zé)和業(yè)績(jī)：1. 獨(dú)立負(fù)責(zé)招聘工作開展，熟悉獵頭、獵聘、網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場(chǎng)、伯樂(lè)推薦等各種招聘方式，主要招聘對(duì)象為：技術(shù)研發(fā)、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶服務(wù)類人才；2. 負(fù)責(zé)公司年度/季度需求提報(bào)、編制梳理、招聘計(jì)劃、招聘解決方案提供及實(shí)施；3. 開展”。
姓 名：XXX性 別：出生年月：***聯(lián)系電話： ***學(xué) 歷：專 業(yè)：工作經(jīng)驗(yàn)： 民 族：漢畢業(yè)學(xué)校：***住 址：***電子信箱：：***年人力資源的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源六大模塊，精通招聘模塊；掌握各種招聘渠道運(yùn)營(yíng)方式，熟悉多種面試方法和技巧，有中高級(jí)人才獵聘成功案例；主動(dòng)
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