20xx愛崗敬業(yè)優(yōu)秀員工演講稿(存儲版)
【正文】 孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好！”。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。可以說，紀(jì)律，永遠(yuǎn)是忠誠、敬業(yè)、創(chuàng)造力和團隊精神的基礎(chǔ)?！辈祭侍f：“我請的那人他也已經(jīng)做了，謝謝你，我不需要新的割草工。我認(rèn)為，這樣的要求，對于我們企業(yè)的員工同樣適用。古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實現(xiàn)自己的人生價值，獲得事業(yè)上的成功。
敬業(yè)不只是加班加點，敬業(yè)更不僅是任勞任怨，敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗。責(zé)任感是簡單而無價的。我們經(jīng)常可以見到這樣的員工，他們在談到自己的公司時，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財務(wù)部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責(zé)任感的典型表現(xiàn)，
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