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員工參觀公司個人心得體會(存儲版)

2024-12-07 03:52上一頁面

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【正文】 電子,印象最深刻的,莫過于劉文勇主任那生動風趣的講座了。學習企業(yè)文化,何嘗不是一個在學習做人做事的過程?此次企業(yè)文化之旅,我還看到了我們企協(xié)人那種高素質的體現(xiàn)。參觀公司心得35月15日,我們來到廣西南寧鳳凰紙業(yè)有限公司參觀學習,此行的主要目的是了解該公司的信息化管理應用,受益匪淺,以下是我對此次參觀的心得體會歸納:一、公司簡介廣西南寧鳳凰紙業(yè)有限公司是國有股份公司,公司項目一期工程概算總投資18。(四)另外,對生產產生的“三廢”也配有完善的處理系統(tǒng),其中廢水處理采用二級生化處理的終端廢水處理設備。而oa系統(tǒng),則能對公司的有關文件、通知、事件進行詳細的記錄管理。感謝老師給我們的這一次參觀機會,期望以后有更多的機會參觀學習。參觀公司心得5今年是我局“文化建設貢獻年”,在陽光明媚的三月,由黨委書記林國慶帶領部分中層以上領導干部及婦女共48人,參觀了萊蕪鋼鐵集團的煉鋼廠的企業(yè)文化建設與學習型組織。有一句話說的好團隊學習可以產生1+1〉2的力量,只有樹立起終身學習才能激發(fā)出集體智慧,產生協(xié)調一致的行動,樹立起快樂地學習,快樂地工作,從而提高職工隊伍的整體素質,才能促進環(huán)衛(wèi)事業(yè)和諧發(fā)展。還有一點讓我高興的是,用人單位并不是100%找與其工作對口專業(yè)的畢業(yè)生,剛走入職場的的大學生并沒有多大的區(qū)別,而只要你適應工作,努力工作,學有所專,則必定專有所成,未來的舞臺是寬廣的,那就看自我怎樣把握了。要想成為一個有實力的企業(yè),就就應有適合的自我管理模式及必須的技術設備,只有這樣才能把公司管理恰當,同時也為自我的生產奠定基礎。以上可見,該公司在信息化的應用上極為廣泛,無論是辦公的管理、生產的管理、財務的管理以及公司網站的運營管理等等都應用了現(xiàn)代的信息化設備。(三)電氣配電設備大部分采用瑞典abb公司的mcc控制柜和acs500系列交流變頻器,直流傳動控制為德國siemens公司的成套產品。感謝_電子,感謝各位工作人員,感謝我們企協(xié)。我們就應把自我有限的,最好的精力投入到自我最鐘情的事情中去?!翱茖W管理,高效服務,不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展”,“勤,誠,學,勇,和”“追求卓越,挑戰(zhàn)極限”這是_電子公司在用實際向我們展示他們自我的企業(yè)文化。此外,作為國家520戶重點企業(yè),中國500強,電子信息百強企業(yè),這家公司不僅僅注重技術研發(fā),產品生產,還很注重員工素質的培養(yǎng)。但是,進入_電子,這種感覺卻消失的無影無蹤了。難忘的是,我完成了交給自我的學習任務——學習企業(yè)文化??吹饺A為企業(yè)文化建設的方方面面,不難理解去年華為的出口銷售是300多億美元,而這個數字我們在宗申集團奮斗了9年,僅僅只是其1%的規(guī)模。三是園區(qū)管理,據說園區(qū)管理是外包的,井然有序,氣氛活潑,充滿生
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