單位個人年終述職報告精選5篇范文-免費閱讀
【正文】 真正做到事前有依據、事后有證據； 二是要強化總部對資金的集中調控能力； 三是以審計作為重要手段，加強審計過程監(jiān)督和結果考核，維護公司安全運營； 四是要強化財務管理的數字化?！ 《浅掷m(xù)推進預算管理，提高前瞻性財務規(guī)劃力度：一年來預算管理工作初見成效?！ ∪⑿枰訌姷墓ぷ鳌 ⊥ㄟ^管理公司審計小組每季度考核工作指出存在的一些問題，我們意識到財務工作中還是存在管理漏洞，需要完善和落實，比如說原始單據附件的規(guī)范性、付款憑據的合理依據、賬務處理的及時性及加強酒店各項收入的監(jiān)督等 堅持嚴格貫徹執(zhí)行年度預算，重點抓成本費用的控制，合理、高效的支配酒店的每一分錢財。這是財務部最平常最繁重的工作，一年來，我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。新的一年，我們將進一步結合企業(yè)的生產經營實際狀況，不斷完善公司的財務制度和流程，提高效能，更好的服務公司的經營生產?！ 《?、立足本職認真做好財務管理工作 目前，本人的職務是財務部副部長的職務，主要協助部長做好財務部的各項管理工作，對于財務部的各項工作和業(yè)務流程，本人十分熟悉，尤其是自己的本職崗位業(yè)務企業(yè)的物資進出、發(fā)票審核、工資核算等，同時，在實際工作中，與其它部門之間的溝通流暢，為財務業(yè)務的順利開展具有著重要的幫助。自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定，做到大事講原則，小事不含糊，決不以工作之便謀取私利，不利用職務之便謀取利益，吃卡拿要。同時，認真篩選國內外各類展會和服務外包會議，鼓勵企業(yè)參加有針對性的展會，拓展視野，擴大影響力。近兩年，我們將英之孚語言培訓中心和浙江發(fā)展技校作為服務外包人才培養(yǎng)機構，從事語言、醫(yī)藥、ITO等多方面的服務外包專業(yè)培訓，加大服務外包人才儲備。今年以來我區(qū)企業(yè)已經取得市、區(qū)級資金補貼近300萬元人民幣。外經外包科已完成杭州市下達的任務指標?！ 挝粋€人年終述職報告篇2 根據我區(qū)開展“公述民評”的要求，按照局黨委的安排，我把工作情況向大家報告，接受大家評議。不管是在辦公室，還是在違規(guī)處理室，工作盡職盡責、任勞任怨，努力做好服務工作，當好參謀助手。平時，多看、多問、多想，主動向領導、向群眾請教問題，機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。此外，認真參加各類培訓、會議，通過執(zhí)法培訓，熟練掌握了業(yè)務技能?！ 。ㄒ唬┺k公室工作。 我于年初擔任外經外包科科長。實現了服務外包和外經工作的平穩(wěn)、快速發(fā)展。省級服務外包扶持資金也將在近期兌現。20xx年英之孚語言培訓中心被評為省級重點培訓基地。積極推動企業(yè)走出去，為參與國際競爭做好基礎服務工作。做到公正辦事，公開辦事?！ ∪?、樹立團體意識和諧友善對待同事 一年來，在工作中，本人具有較強的團隊意識，與同事之間能夠和諧相處，友善相處，當同事遇到困難的時候，能夠主動熱心的幫助他人，友善與同事相處，在遇到各種工作困難和難題的時候，與同事們一起思考，一起面對，在困難面前不退縮，不畏懼，體現出了大家庭的溫暖，更讓我們戰(zhàn)勝了很多困難。 四是遵章守紀，不斷提高自我的團隊協作力?；旧蠞M足了各部門對我部的財務要求。爭取利潤的最大化?！ ∪羌訌娰Y金管理，確保生產經營現金流量：全年公司向所屬各單位收回xx萬元，同時財務部根據公司經營資金需要，全年共計向局借款xx億元，此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票xx筆計xx萬元。把原來許多
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