【正文】 暢通職工群眾訴求反映渠道，積極開展人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。通過形勢教育，切實增強(qiáng)黨員責(zé)任意識和大局意識，不斷提高黨員擔(dān)當(dāng)精神和執(zhí)行能力，在實際工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用?！　∪?0xx年黨支部工作打算　　下一步，黨支部要大力加強(qiáng)黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政，持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，打造“XX”黨員隊伍，提升團(tuán)青工作活力?！　《?、存在的問題　　通過努力，盡管取得一定成績和進(jìn)步，但對照新時期從嚴(yán)治黨要求，仍存在以下問題。堅持把反腐倡廉警示教育融入專題教育，堅持抓正面典型與抓反面典型宣傳教育相結(jié)合，組織觀看反腐教育視頻，教育所屬黨員以反面教材為鏡鑒凈化靈魂、筑牢防線。采取個人自學(xué)、集中領(lǐng)學(xué)、活動帶學(xué)等方式，不斷提升黨員干部政治思想水平和政策法規(guī)水平。組織主題演講XX場次、征文XX篇，讓干部員工在充分認(rèn)識當(dāng)前發(fā)展形勢和企業(yè)現(xiàn)狀基礎(chǔ)上，立足崗位工作實際、履職盡責(zé)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識，提升思想境界。二是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，內(nèi)退黨員管理難度較大，仍有部分黨員干部常把安全生產(chǎn)當(dāng)成“硬任務(wù)”，把學(xué)習(xí)看成“軟指標(biāo)”，理論學(xué)習(xí)的興趣不濃，運用理論知識指導(dǎo)工作實踐的能力不夠強(qiáng)。該項工程前期工作已經(jīng)完成，現(xiàn)場安裝調(diào)試運行計劃年底前結(jié)束。以整治“慵懶散”為重點，按照公司《關(guān)于重申嚴(yán)格執(zhí)行“禁酒令”的通知》《工作期間上網(wǎng)行為規(guī)定》等制度，開展勞動紀(jì)律檢查X次，督查上網(wǎng)行為X次，未出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象，員工考勤異常率降為“零”。根據(jù)公司紀(jì)委《關(guān)于“身邊的警示”廉政教育“三學(xué)一測”活動學(xué)習(xí)測試的通知》精神，X月X日組織副科以上管理人員及“四管”人員共X人，參加了廉政教育“三學(xué)一測”學(xué)習(xí)考試，參加人員全部合格、平均分?jǐn)?shù)X分以上。支部把黨費收繳工作列入工作的重要日程，保證了黨費收繳率X%。根據(jù)公司黨委要求，完成了黨群工作機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員調(diào)整工作，明確各崗位責(zé)任分工，健全制度，責(zé)任到人。　　(二)抓實政治理論學(xué)習(xí)，促政治自覺信念堅定　　組織黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)了新《黨章》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、黨的十九大精神，學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平系列重要講話精神，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威，樹牢“四種意識”。二是以部門、項目組為單位，對照月度部門考核表，量化每位黨員在推動項目投資落地過程中發(fā)揮的先鋒模范作用，重實干出實招，做到黨建工作成效與經(jīng)營業(yè)績同檢驗，激發(fā)黨員沖鋒在項目投資遴選第一線?！　∥?、下一步努力方向及措施　　(一)加強(qiáng)隊伍，儲備黨員人才力量。三是薄弱環(huán)節(jié)得到加強(qiáng)。一是加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)。三是開展公司中央八項規(guī)定精神突出問題整改工作，召開專題會議傳達(dá)省委、省政府文件精神并作出安排部署。按要求配備紀(jì)檢委員、紀(jì)檢監(jiān)察員、審計聯(lián)絡(luò)員，進(jìn)一步筑牢了公司紀(jì)檢工作機(jī)構(gòu)，有效形成了一級抓一級層層抓落實的責(zé)任機(jī)制。堅決落實集團(tuán)紀(jì)委相關(guān)會議，對集團(tuán)紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于落實XX省國資委監(jiān)事會對集團(tuán)XX情況監(jiān)督檢查揭示問題的整改工作實施方案》、《中共XX省委湖南XX省人民政府印發(fā)的通知》等文件進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)并結(jié)合實際情況逐項安排落實，做到紀(jì)檢與經(jīng)營工作、黨建工作同部署同落實。　　，激發(fā)活力。　　，黨建助力。一方面，開展季度談心談話。同時，扎實推進(jìn)民主評議黨員工作，其中優(yōu)秀等次XX人、良好檔次XX人。緊緊圍繞宣貫十九大精神開展主題黨日活動XX次。20xx年黨支部黨建工作總結(jié)(企業(yè))　　20xx年以來，XX集團(tuán)有限公司認(rèn)真貫徹中央關(guān)于國有企業(yè)改革決策部署，嚴(yán)格落實集團(tuán)公司黨委和黨群工作部任務(wù)安排，以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主線，主動擔(dān)當(dāng)作為，切實履職盡責(zé)，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，始終堅持以“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”為主線,牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，貫徹落實“一崗雙責(zé)”，以黨建促經(jīng)營為根本，以促使投資項目落地為導(dǎo)向，強(qiáng)化思想理論武裝，夯實黨建工作基礎(chǔ)，從嚴(yán)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，黨支部組織力明顯提升，公司各項業(yè)務(wù)穩(wěn)步推進(jìn)、持續(xù)向好。二是狠抓作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合中央 “八項規(guī)定” 要求， 下大力氣整改存在干部隊伍中的新“四風(fēng)”問題，肅清干部隊伍風(fēng)氣，當(dāng)好廣大職工表率。安全工作需要常抓不懈，公司將時刻繃緊安全管理這根弦?！　?二)創(chuàng)新思路提升競爭能力。特別是在X等硬任務(wù)實質(zhì)性進(jìn)展緩慢，有的還處于起步階段，有的甚至還沒有啟動。簡單地說，品牌定位，就是給客戶制造一個選擇我們的“剛性需要”。當(dāng)前，部分員工、有些還是我公司的管理者，對個人未來的規(guī)劃不明晰。創(chuàng)新是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的第一動力，是推動社會進(jìn)步的重要力量。按照黨的十九大報告中“提升人民群眾獲得感和滿意度”精神要求，我公司黨組織堅持將服務(wù)深度、廣度進(jìn)一步延伸，及時制定、公布“最多跑一次”事項清單，并自覺接受群眾監(jiān)督，服務(wù)效率得到進(jìn)一步提升。深入學(xué)習(xí)宣貫黨的十九大精神及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，為公司各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治組織保證。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，把貫徹落實習(xí)主席系列重要講話精神，落實全面從嚴(yán)治黨作為一項政治任務(wù)。及時向黨員傳達(dá)貫徹上級重要會議和文件精神，通報黨建工作開展情況，自覺接受黨員監(jiān)督。黨支部書記牽頭全年開展不少于X次“民生體驗日”活動。年初，召開X次黨風(fēng)廉政建設(shè)動員會。制定教育活動方案，深化黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)，開展廉政警示教育。每季度組織黨課教育X次。按標(biāo)準(zhǔn)要求認(rèn)真做好黨費收繳工作。今年計劃發(fā)展黨員X名，做好X名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。舉辦十九大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座。黨支部書記牽頭負(fù)責(zé)抓好1個機(jī)關(guān)黨建創(chuàng)新項目?！　?二)層層壓實工作責(zé)任。嚴(yán)禁無故缺席支部活動，在每次的支部學(xué)習(xí)活動前由支部書記點名簽到，累積3次不到場，則進(jìn)行單獨談話。支部側(cè)重開展理論學(xué)習(xí)、支部活動等，增強(qiáng)黨員理論知識的同時，弱化了談話提醒、談心交流、開展批評與自我批評，黨員干部有做老好人和怕得罪人的思想。計劃年內(nèi)X次赴XX村進(jìn)行扶貧幫扶，幫助貧困戶解決實際困難，為貧困戶帶去衣物、藥品及日常用品。支部根據(jù)工作需要定期開展專題學(xué)習(xí)，開展向XX同志學(xué)習(xí)等活動?！　?三)黨員思想進(jìn)步較大?！　?三)繼續(xù)抓好服務(wù)管理。工作缺乏熱情和用心性，工作上不求進(jìn)取，少數(shù)黨員只繳納黨費不參加組織生活。三是進(jìn)一步落實黨建工作職責(zé)制?！　?三)履行黨建工作職責(zé)狀況。切實加強(qiáng)黨員干部的教育管理，黨支部書記與黨員進(jìn)行談心談話，支部班子成員之間開展經(jīng)常性的談心談話，并做到“五必談”：黨員工作變動時必談、受到表彰或處分時必談、遇到困難或挫折時必談、有不良反映時必談、退休時必談。堅持“三會一課”制度，認(rèn)真組織黨員干部開展集中學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記視察XX重要講話精神和作為黨建工作的重大政治任務(wù)抓緊抓好。三是夯實黨建工作基礎(chǔ)。一是制定黨建工作要點。　　(三)圍繞業(yè)務(wù)工作抓黨建，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作共同發(fā)展。四是開展學(xué)習(xí)宣傳先進(jìn)典型活動。三是參觀XX祠堂，接受一次思想洗禮和廉政文化教育。堅持“三會一課”制度，共召開支委會X次，支部黨員大會X次，黨小組會X次，上黨課X次，嚴(yán)格按照要求召開2017年度民主生活會、組織生活會，規(guī)范黨支部學(xué)習(xí)討論決議，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。優(yōu)化黨組織生活方式，進(jìn)一步豐富黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容和形式，提高學(xué)習(xí)教育的質(zhì)量和實效。要與推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化工作、開展“不忘初心、牢記使命”主題教育相結(jié)合，把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)總書記重要系列講話精神抓在經(jīng)常、融入日常，引導(dǎo)廣大黨員立足崗位創(chuàng)佳績，爭做“四講四有”合格黨員。　　三是黨建與業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊、互相脫節(jié)。通過警示教育，進(jìn)一步落實從嚴(yán)治黨要求，落實“兩個責(zé)任”，使黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律意識，提高拒腐防變能力，做“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”黨員干部。堅持落實黨支部“三會一課”、黨員活動日，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，并根據(jù)支部黨員的思想情況、崗位廉潔風(fēng)險情況、家庭工作生活情況，創(chuàng)新豐富學(xué)習(xí)教育方式，按計劃安排黨員理論學(xué)習(xí)。對參加組織生活、發(fā)揮黨員作用方面存在的差距，從眼前改起、從具體事情做起。將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，組織支部黨員在日常理論學(xué)習(xí)中認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》(第二卷)《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》等內(nèi)容，組織黨員參加局黨委舉辦的黨的十九大專題輔導(dǎo)報告會，參與“黨的十九大精神和習(xí)近平總書記重要講話精神”學(xué)習(xí)測試，不斷增強(qiáng)黨員干部的“四個意識”和“四個自信”。嚴(yán)格按照市直工委和局黨組關(guān)于召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的要求，落實好2017年度組織生活會和開展民主評議黨員工作，認(rèn)真做好黨員對照檢查材料審核，收集黨員批評與自我批評意見，梳理黨員對支委成員的批評和改進(jìn)建議，并召開支委會進(jìn)行討論研究，以及開展對黨員談心活動，了解黨員在工作和生活中的存在困難及需要組織協(xié)調(diào)的工作。X月X日，進(jìn)行了支部換屆選舉，選舉了支部書記和X個支委委員。尤其在重要節(jié)日時加強(qiáng)監(jiān)督檢查，均未查出任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。同時，還表現(xiàn)為對政治學(xué)習(xí)興趣不濃，對政治理論鉆研不深、不透，政策理論水平不高，理論學(xué)習(xí)與實際工作有時結(jié)合不緊密等情況。三是組織支委及年輕黨員研究學(xué)習(xí)方式和內(nèi)容，進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)方式、內(nèi)容，提高黨員學(xué)習(xí)興趣。需要按照機(jī)關(guān)黨建“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”核心任務(wù)要求，充分發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，確保黨支部和黨員在服務(wù)中心任務(wù)中走在前，做表率，確保黨支部在XX經(jīng)濟(jì)發(fā)展中“把方向、管大局、保落實”的作用。分別召開落實巡視巡察反饋意見整改專題民主生活會和專題組織生活會。我黨支部將理想信念教育貫穿黨員教育培訓(xùn)工作始終，加強(qiáng)黨性教育和黨性鍛煉，教育引導(dǎo)黨員筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)理想之舵，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。一是開展主題黨日活動，組織黨員干部在黨群活動中心重溫入黨誓詞，并認(rèn)真聆聽了支部書記所講的題目為《艱難的歲月 光輝的歷程》的專題黨課，了解建國前中國共產(chǎn)黨從“一大”到“七大”的偉大歷程。多挖掘先進(jìn)典型，多發(fā)現(xiàn)閃光點，多傳遞正能量，以身邊的榜樣教育身邊人，以身邊的典型感召身邊人，發(fā)揮先進(jìn)典型的正面引導(dǎo)作用，營造好學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、作貢獻(xiàn)、當(dāng)表率的濃厚氛圍，激發(fā)黨組織活力。強(qiáng)化宣傳思想文化干部隊伍建設(shè)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促使干部掌握新知識新手段，進(jìn)一步提高開展宣傳思想文化工作的能力水平。在黨員管理方面，做好局機(jī)關(guān)黨員發(fā)展工作，重點做好X名預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察和培訓(xùn)工作。一是深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。按照基層黨組織活動場所標(biāo)準(zhǔn)化“六有”建設(shè)指導(dǎo)要求，對活動場所、黨組織標(biāo)志、黨員活動室設(shè)施、黨旗、書報、制度進(jìn)行全面更新，確保黨組織場所到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求。一”兒童節(jié)前夕，慰問XX小學(xué)、XX小學(xué)全體師生，提前給孩子們送去“六二是大力開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育。在抓黨員思想教育中，黨員的集中學(xué)習(xí)形式單一，缺乏對科學(xué)文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育，使得一些黨員對政治學(xué)習(xí)興趣不濃，導(dǎo)致業(yè)務(wù)理論一知半解，宗旨意識有所淡化。加強(qiáng)新入黨同志的思想教育培訓(xùn)，關(guān)心、重視結(jié)對村各項工作。　　(二)黨建工作再緊發(fā)條。　　(四)支部學(xué)習(xí)氛圍濃厚。　　(六)黨建促業(yè)務(wù)效果好。一方面，存在重部署輕督查，重自學(xué)輕交流的現(xiàn)象，往往是將學(xué)習(xí)內(nèi)容部署下去后未及時驗收學(xué)習(xí)成果，容易造成事倍功半。思想決定態(tài)度，態(tài)度決定成績，要繼續(xù)增加談話提醒、談心交流、批評與自我批評次數(shù)，及時查擺問題，列出問題清單和整改措施。增強(qiáng)“四個自信”，提高“四自能力”?！　?三)堅持推行“黨群共建”。把思想政治教育作為首要任務(wù)，緊密聯(lián)系單位和個人實際，堅持用黨章黨規(guī)規(guī)范黨員行為，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導(dǎo)實踐，推動工作，堅持學(xué)思踐悟、知行合一。按要求開展“黨員活動日”、”黨員集體政治生日”活動，加強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)，按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，做到政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格。對本單位干部提拔、各項評選評優(yōu)及“兩代表一委員”推薦須經(jīng)黨支部班子集體研究同意。組織開展X次支部黨建調(diào)研活動，并組織本單位黨員管理情況自查，形成自查報告。要認(rèn)真抓好征求意見、批評與自我批評、整改落實等環(huán)節(jié)工作。征求黨員群眾對班子廉政建設(shè)的意見建議，暢通黨員群眾反映問題的渠道。年底前，組織一次黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況檢查?！　?四)堅持推進(jìn)黨務(wù)公開工作。要把黨建工作與貫徹中央、省、市及XX重要會議及文件精神結(jié)合起來。時刻用共產(chǎn)黨員的立身做人的標(biāo)準(zhǔn)約束黨員干部，嚴(yán)格堅持黨性原則，加強(qiáng)人品官德修養(yǎng)，不斷強(qiáng)化自律意識，正確對待名利得失，以道德為鏡照照自己純潔不純潔，橫不攀豎不比，老老實實做自己，始終保持清正廉潔的良好形象。今年以來，在上級黨組的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在省委省政府的關(guān)心關(guān)懷下，在企業(yè)黨支部的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我單位相繼出臺了《關(guān)于XXXX的意見》等系列文件。針對項目班子有強(qiáng)有弱、內(nèi)部管理有優(yōu)有劣的現(xiàn)狀，我公司黨支部開展了“模范員工”“好班子”評選活動，評選出優(yōu)秀黨員代表，讓其他員工學(xué)有所學(xué)、比有所比。與當(dāng)前全省正在開展的“五化”支部創(chuàng)建、黨組織規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)還不相吻合，黨建基礎(chǔ)臺賬、黨內(nèi)制度落實等還需要進(jìn)一步強(qiáng)化、規(guī)范化。對于我公司生產(chǎn)的產(chǎn)品，到底要有一個怎樣的定位，部分人沒概念。少數(shù)管理者眼高手低，工作不用心、不動腦，不求進(jìn)取“混日子”，不重聲譽(yù)“熬年頭”，難以勝任本職工作，忘記了自己的黨員身份和諾言。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實“八項規(guī)定”，廣泛開展廉政教育活動