【正文】 在這一年，本著把工作做的更好這樣一個目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了本職工作。4．要剪裁得體，詳略適宜。3．經(jīng)驗和教訓(xùn)。隨州市高級技工學(xué)校工作總結(jié)的延伸閱讀：工作總結(jié)寫作指導(dǎo)工作總結(jié)，就是把某一時期已經(jīng)做過的工作，進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價，進(jìn)行一次具體的總分析、總研究；也就是看看取得了哪些成績，存在哪些缺點和不足，有什么經(jīng)驗、提高。實行校區(qū)常務(wù)校長負(fù)責(zé)制，并實行校區(qū)行政值班制度，校區(qū)一周一碰頭，學(xué)院一月一講評，促進(jìn)了各項工作平衡發(fā)展。在這種情況下，我們強(qiáng)調(diào)原班子成員和各層次崗位管理干部的責(zé)任，實行思想政治工作“包保責(zé)任制”，層層負(fù)責(zé)。尤其是把學(xué)習(xí)實踐活動與學(xué)院的招生、教學(xué)、管理、就業(yè)以及建設(shè)發(fā)展結(jié)合起來，扎扎實實開展回頭看（查找工作缺失）和向前看（制定發(fā)展規(guī)劃）活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了對學(xué)院未來的信心，明確了發(fā)展的目標(biāo)、思路及措施。團(tuán)委、工會以及婦委會聯(lián)合組織的以“迎國慶、講文明、樹新風(fēng)——我們走在大路上”為主題的“周末大舞臺”活動10月23日在明珠廣場演出，吸引了數(shù)千名觀眾觀看，反響較好。充分利用校園廣播、櫥窗、板報、講座等形式對學(xué)生進(jìn)行世界觀、人生觀教育以及理想前途教育，多方面提高學(xué)生素質(zhì)。五是特別職業(yè)培訓(xùn)工作進(jìn)展順利。另外，在校企合作方面也有較大的進(jìn)展，與隨州齊星公司聯(lián)合開辦齊星班，與江陰瀚宇博得、深圳美維、廣州名幸、生益科技等大型企業(yè)簽訂了校企合作定向培養(yǎng)協(xié)議。各級勞動保障部門的職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心要在企業(yè)內(nèi)鑒定的技術(shù)支持和技術(shù)組織上發(fā)揮自己的作用，幫助企業(yè)優(yōu)化、減化鑒定程序，降低成本和費用，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，完善技術(shù)支持，強(qiáng)化技術(shù)服務(wù)。對申請參加三、四、五級鑒定的員工，經(jīng)企業(yè)考核站資格審核合格后，統(tǒng)一組織相應(yīng)的培訓(xùn)，修滿規(guī)定學(xué)時后，通過理論考試、技能考核的方式，對員工實施考評。繼續(xù)推進(jìn)未達(dá)高技能人才目標(biāo)企業(yè)考核培訓(xùn)步伐。西安信號廠集團(tuán)公司技術(shù)能手謝明軍，上海工程公司技師、集團(tuán)公司技術(shù)能手管國華，目前在國外安哥拉施工項目上任項目經(jīng)理。綜合能力方面：濟(jì)南工程分公司高級技師劉倡，在xx年、xx年集團(tuán)公司技術(shù)大賽中分別兩次獲得集團(tuán)公司技術(shù)能手稱號。第二篇：技師個人工作總結(jié)電除塵的原理及應(yīng)用姓名：武建輝身份證：110105196807013815 工種：電工等級：二級培訓(xùn)單位：北京市工貿(mào)技師學(xué)院 準(zhǔn)考證號：0707010100104700100鑒定單位：北京市第四十七職業(yè)技能鑒定所 日期：XX年8月第三篇：鐵路技師的個人工作總結(jié)一、基本情況高技能人才是技術(shù)工人的優(yōu)秀代表，是現(xiàn)代科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的骨干力量，是人才隊伍建設(shè)的重要組成部分，鐵路技師工作總結(jié)。技術(shù)革新XX年在公司提出低成本運行，降低事故就是降成本的指導(dǎo)方針下，我作為車間的生產(chǎn)骨干給板坯車間提出了如下具體的降本挖潛建議， 向提供連鑄生產(chǎn)材料的供應(yīng)商提高要求，各種耐火材料，保護(hù)渣，配件，質(zhì)量，數(shù)量進(jìn)行全面抽查，不合格產(chǎn)品一律不于使用，從而降低生產(chǎn)成本， b。longfor是財務(wù)管理的士官生，估計會辛苦點吧，房地產(chǎn)業(yè)么，都這樣了，在下沙是我不太喜歡的，好偏僻建行省行的話，原先說讓我去計財部，后來又說計財部要女生，把我放到會計部，國企就是這樣的，一點兒也不人性化，三方不好毀，還要違約金1w，我忍了，還是不去了吧 中行省行的管理培訓(xùn)生么，這個我也不知道怎么講了，有好有壞，自己考慮了，呵呵longfor是12月2日就簽了的，2個銀行是1月20日左右才通知的，而且今年違約比較麻煩，所以呢，聽天由命咯，命中注定是去longfor吧。調(diào)整好心態(tài)，注意著裝，準(zhǔn)時到時必須的，如果時間沖突，打電話給hr應(yīng)該來說也會沒啥問題的。應(yīng)該看到，像網(wǎng)之類的站火熱的原因，主要是文秘人才嚴(yán)重缺少，寫作水平不高造成的。有的同志作報告、寫文章，自己不動腦筋，而是一味靠別人、靠秘書班子代勞，空話、套話連篇，毫無針對性。每天面對大量的文字材料，現(xiàn)在真有點力不從心，社會在發(fā)展，在進(jìn)步，當(dāng)然節(jié)奏也加快了。你如果覺得背負(fù)“騙”的罪名，你就只好放棄這個辦法，但你贏得工作的機(jī)會就會很少。雖然參加一面的同學(xué)高手不少，也有來自南開，山大等高校的本科生、碩士生，但我卻有幸成為進(jìn)入二面的我校我專業(yè)的唯一幸運兒，心情不用提多高興了，進(jìn)而進(jìn)軍三面，但由于有些某不為我們所知的原因，最終我們專業(yè)公司一個人沒要，也曾沮喪過，但還是覺得自己勝利了，起碼能夠?qū)W會調(diào)節(jié)自己的心態(tài)??從這件事情，我得到了兩點啟示：找工作是個溝通的過程，無論是簡歷溝通，還是面試溝通，要學(xué)會營銷自己；其實最要命的是，我必須直截了當(dāng)?shù)膫鬟f一個東西“我在校期間，曾經(jīng)做過什么東西，有過何種實踐、工作經(jīng)驗”，這是唯一能夠取得勝算的地方，因為目前的行情，企業(yè)想找的是能迅速上道的人，他不會原諒我是畢業(yè)生就可以沒有任何技術(shù)經(jīng)驗。沒有人欠你一份工作。但是想象沒有從這個開始就沒有后面的實習(xí)，所以各位找實習(xí)的同學(xué)不要怕小公司爛，大公司的實習(xí)都是一點點拿到的。但是不如盛大，搜狐，eland等等中小公司，他們對于應(yīng)屆生入職待遇和社招人是一樣的，是可以談的，只不過應(yīng)屆生他們有一個上下幅度（我聽說過20%幅度，也有10%幅度的，甚至聽說過同時入職的一個哥們只拿了另一個人的三分之二，而工作頭銜都一樣），同學(xué)們應(yīng)該和公司內(nèi)部的人，通過各種關(guān)系去了解一下薪水具體情況，看看是不是hr克扣你了，記得要談的。單面的時候要做好功課，至少你要知道你來面的是什么職位，這個職位是做什么的，這個公司的產(chǎn)品有什么，哪國的公司，和主要競爭對手的差異，有了這些你就可以自信的去面試了。網(wǎng)申前找個網(wǎng)絡(luò)好點的地方，泡杯咖啡，買點零食，把題截屏下來寫，千萬別寫一點就煩了，那就會和我一樣悲劇。我面試恒生銀行實習(xí)生的時候曾經(jīng)有過經(jīng)歷這樣的問題，面試官問你覺得你優(yōu)秀么？為什么？我說我是清華的當(dāng)然優(yōu)秀了！面試官：清華每年畢業(yè)4千人，我們不能都招吧。他說“我們清華的學(xué)生畢業(yè)找工作的時候都關(guān)注于行業(yè)的前三名，就算是500強(qiáng)每個招20人也招不過來啊，像高盛，麥肯錫這樣的公司一年就一、兩個而已，而且人大，南京大學(xué)，財大，北外他們好的學(xué)生絲毫不比一般的4大校學(xué)生差。我曾經(jīng)參加過3次mars招聘，屢戰(zhàn)屢敗，最后我和他們hr聊的時候就問問mars招什么樣的人的時候，他們說他們自己也是看情況，比如去年招個外向的干的不好，今年就招個內(nèi)向；去年招個名校的，有點不好管，今年就招個一般學(xué)校的。很多人會說我不喜歡我的專業(yè)，但是問到想干什么和為什么想干的時候就答不上來了，這也是面試官經(jīng)常問的問題。這一點不僅僅適合找工作，對于找實習(xí)的同學(xué)來說更重要，因為找實習(xí)要遠(yuǎn)遠(yuǎn)難于找工作（后面我再解釋）。想想這兩年在這個版上受益不少，得到許多之前找工作的前輩的指點和鼓勵，所以在圓滿之際也想回報一下該版，祝福還沒有找到工作的同學(xué)下個學(xué)期能順利的找到自己的滿意工作，現(xiàn)在還沒有開始找工作的師弟師妹們可以在未來落得好人家。比如，聽者心不在焉，可能表示他對自己這段話沒有興趣，你得設(shè)法轉(zhuǎn)移話題；側(cè)耳傾聽，可能說明由于自己音量過小使對方難于聽清；皺眉、擺頭可能表示自己言語有不當(dāng)之處。面試時要注意語言、語調(diào)、語氣的正確運用。（5） 知之為知之，不知為不知。不講原委，過于抽象的回答，往往不會給主試者留下具體的印象。3. 如何回答問題：（1） 把握重點，簡捷明了，條理清楚，有理有據(jù)。如雙手總是不安穩(wěn)，忙個不停，做些玩弄領(lǐng)帶、挖鼻、撫弄頭發(fā)、掰關(guān)節(jié)、玩弄考官遞過來的名片等動作。（2） 注意力集中，切忌走神。即使你帶了簡歷來，很多公司都會要求你填一張表。3. 提前拿出面試材料，在規(guī)定面試時間的前十分鐘左右進(jìn)入公司。3. 了解應(yīng)聘職位需求。（7） 在用人單位沒有請你坐下時，切勿急于落座。行：其動作有的手足無措，慌里慌張，明顯缺乏自信，有的反應(yīng)遲鈍，不知所措，不僅會自貶身價，而且考官不將你看“扁”才怪呢。（2） 講清原委，避免抽象。用人單位有時接待應(yīng)試者若干名，相同的問題問若干遍，類似的回答也要聽若干遍。還要注意控制說話的速度，以免磕磕絆絆，影響語言的流暢。（3） 注意聽者的反應(yīng)。面試時尤其如此?？尚Π桑瑢径?0%的應(yīng)聘者都能勝任該職位，而他們招充其量也到不了8%，%。我清華本碩，碩士是找工作最困難專業(yè)首位的生物學(xué)，估計沒有比這個專業(yè)就業(yè)率更低，就業(yè)更困難的了（當(dāng)年被說為21世紀(jì)最牛x的專業(yè)）。一般情況最后投簡歷的目標(biāo)是這樣的：1個你最喜歡的行業(yè)，1個你最適合的行業(yè)，1個你自己的專業(yè)對應(yīng)的行業(yè)，1個有就投的行業(yè)。實習(xí)的時候?qū)嵙?xí)過的兩家公司tns市場調(diào)研公司（剛剛和全球第四大市場調(diào)研公司ri合并，合并前是第二大，合并后是第一大）和asiainfo（亞信集團(tuán)，納斯達(dá)克上市公司，為中國電信，移動，聯(lián)通，鐵通，衛(wèi)通和以前的網(wǎng)通，俗稱6大電信運營商提供運營軟件和配套服務(wù)的，中國市場占有率90%以上）實習(xí)的時候毫無感覺，隨便做做根本沒有用力，覺得都沒有名氣，現(xiàn)在想想井底之蛙啊。我們應(yīng)該知道找工作對于公司來說核心問題就兩點，一、我們?yōu)槭裁匆x你；二、你為什么要選我們。五、網(wǎng)申。面技術(shù)的男生也建議穿正式的西裝去。當(dāng)我們拿到offer的時候大家都很高興，也非常開心，恨不得馬上就定下來算了。說說找實習(xí)。如果你要轉(zhuǎn)行，你需要兩個以上的實習(xí)（一般情況），所以最好比正式找工作提前一年。保護(hù)自己的心情免受侵害，并使之從各種環(huán)境中獲益，得到平衡，是你的職責(zé)。大學(xué)近四年，就頭兩年拿過獎學(xué)金，還補(bǔ)過兩次考。3）最后也是最重要的?，F(xiàn)在的秘書類網(wǎng)站每天更新上傳大量的文章，實用性好。有些人當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)久了，也就不太喜歡寫東西了，但在這個位置上，還是要有點理論水平才行啊，所以心底里還是很渴望寫出幾篇高質(zhì)量的理論文章來的，但由于文字“造詣”確實不深，而且“應(yīng)酬”太多，無法靜下心來寫文章，于是只好悄悄找人來代寫了。網(wǎng)申的時候最好準(zhǔn)備一些網(wǎng)申的模板，可以方便復(fù)制黏貼，個人評價不同的公司有不同的字?jǐn)?shù)要求，可以多準(zhǔn)備幾套宣講會：“去了后悔一時，不去后悔一輩子”很多公司都會來學(xué)校做宣講，有些公司會直接在宣講會上接受簡歷，有些也還會當(dāng)場筆試，如阿里巴巴和中匯啥的，能去就去聽聽，多了解也好，如果覺得不好，就不要浪費后面的時間，有些宣傳資料也可以拿，面試的時候如果面試官問你有沒去聽，也好撤點東西，顯得對這份工作的重視程度。第一個是三門核電的財務(wù)吧，優(yōu)點呢，離家近，而且工作壓力小點吧，在電站么，也沒啥事情，對吧，而且園區(qū)的體育設(shè)置很給力，還是挺誘惑的，畢竟我喜歡體育么，不過就是在海邊，很凄涼，原本以為核電待遇還挺給力的，不過后來才發(fā)現(xiàn)，那是相當(dāng)?shù)牟唤o力，而且分房的好時機(jī)也過去了?，F(xiàn)將這些年來的工作總結(jié)如下：1加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)正確的世界觀，人生觀，價值觀是能從思想上指導(dǎo)我更好的完成崗位工作，所以我積極參加廠里和車間的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，提高自己的思想覺悟，在工作中，我主動性強(qiáng)，吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項工作都能圓滿完成，2干好本職工作千里之行始于足下 ，在工作中，我的每一項工作都努力做到完美，不留任何問題。轉(zhuǎn)變思想 拿掉過去一煉軋最重要車間的架子，做到為各個車間服務(wù)好，配合好，貫穿大家是一個大集體的思想，不搞特殊化，樹立為集體服務(wù)的意識4展望未來回顧過去，展望未來，在以后的工作中我要繼續(xù)提高自己的專業(yè)知識，專業(yè)技術(shù)水平和創(chuàng)新能力，積極學(xué)習(xí)車間規(guī)程，認(rèn)真領(lǐng)會公司制度。集團(tuán)公司對企業(yè)職工職業(yè)技能鑒定試點工作十分重視，并將職業(yè)