紀檢監(jiān)察年度工作總結與紀檢監(jiān)察年度工作總結范文匯編-免費閱讀
【正文】 五、廉潔自律情況和落實黨風廉政建設責任情況在紀委工作4年半來，廉潔自律的意識不斷增強，用紀檢干部素質的要求來規(guī)范自己的言行，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。起草干部人事制度改革動員大會的講話稿。認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》，并結合高校實際加深理解，體會到干部制度改革中科學化、民主化、制度化的重要意義，組織部門的業(yè)務學習活動，堅持每周一上午的業(yè)務學習制度，協(xié)助做好總支理論學習中心組的有關工作。根據(jù)合法性、合理性和公正性原則，不斷完善現(xiàn)有的各項規(guī)章制度，結合我場實際，制定了首問負責制、限時辦結制、績效考評制、否定報備制、一次性告知制、AB崗制、效能建設工作責任制、規(guī)范了干部職工的道德規(guī)范，針對場存在的問題，對場原有制度進行了修改完善，重新修訂了學習制度、會議制度、考勤制度、請假制度、財務制度、小車管理制度、來客招待制度、工作匯報制度、食堂衛(wèi)生制度、科技園勞務管理及加班制度、考學制度、積分制度、出差制度等，并在全體干部職工大會上公布實施，旨在通過制度建設加強對場干部職工的管理。黨風廉政宣教工作做得有聲有色。制定了《黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》，并對工作任務進行了分工，具體落實到責任領導和責任部門，同時與場三個黨支部簽訂了責任狀。成立了由總支書記任組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組和由余靜貝、楊玉琴等人組成的黨風廉政建設監(jiān)督小組。紀檢組開展了“做公道正派之人，建公平正義之家”的主題實踐活動，并堅持每個季度開展一次干部廉政教育學習，加強了干部的廉潔從政意識。新制度增強了可操作性，建立起有效的
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