【正文】 （2）組織兩位軍事理論課教員參加省軍事理論課教學大賽，均獲得三等獎。（3）在新生軍訓期間，組織開展拉練、匯演、承訓部隊團史參觀等教育和技能懸鏈活動。（6）完成一期學生公寓改造工程，改善現(xiàn)有居住條件。（3）組織開展校級輔導員人物的評選活動和學生工作交流暨表彰大會。（2）加大懲戒力度，全年累計38人次收到學校行政處分。完善資助和醫(yī)保工作制度，加強常規(guī)管理和二級院系的業(yè)務指導。7．檢查學生會資料保存、歸檔等情況。7．組織各班開展慶“元旦”文體活動。7．組織班主任進行教室和宿舍衛(wèi)生大檢查；開展文明宿舍評比活動。8．學生管理資料歸檔整理。13．做好“國慶”長假期間的學生管理工作。5．抓好新老校區(qū)學生報到交費工作。7．抓好總值班工作，加強校園安全、文明建設。先后兩次修訂崗位責任制，把服務工作任務具體分解，落實到具體崗位上，做到分工明確、責任到人，自覺地接受全校老同志的監(jiān)督。同時，該處加大宣傳工作力度，進一步營造尊老愛老的良好校園氛圍。據(jù)不完整統(tǒng)計，每年超過10000人次老同志參加各種文娛活動；參加各類比賽200多項，獲獎100多項。四是每年邀請附屬第一醫(yī)院、廈門眼科中心等專家來校開辦講座、義診活動，關愛老同志身體健康。2008年底進行了全校離退休教職工黨支部調整換屆工作；為配合普遍高齡的離休干部黨總支開展活動，該處4名在職黨員干部分別兼任離休總支副書記、黨務秘書、支部聯(lián)絡員等工作；選派了18名老同志參加省市組織的離退休干部黨支部骨干培訓班，為建設“五好”離退休教職工黨支部創(chuàng)造良好條件。八、經(jīng)費保障（一）省級“三支一扶”高校畢業(yè)生生活補貼和人身意外傷害保險、體檢、社會保險、培訓所需費用以及省“三支一扶”工作經(jīng)費由省財政安排專項經(jīng)費支付；各設區(qū)市“三支一扶”計劃畢業(yè)生的生活補貼、體檢、培訓、人身意外傷害保險和社會保險等費用，原則上由設區(qū)市、縣（市、區(qū)）財政按1：1比例安排專項經(jīng)費支付。黨團組織關系由畢業(yè)生憑黨團組織關系介紹信轉至服務單位。七、管理服務（一）落實工作責任。各地在實施高校畢業(yè)生到農(nóng)村中小學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等基層緊缺人才補充計劃事業(yè)單位公開招聘時，要設置“專門崗位”面向當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的“三支一扶”等服務項目高校畢業(yè)生招考，或按規(guī)定采取“考核聘用”等方式聘用服務期滿考核合格的“三支一扶”等服務基層項目高校畢業(yè)生。到納入縣級基本財力保障范圍的縣（市、區(qū)）的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）參加“三支一扶”的高校畢業(yè)生，其在校期間的國家助學貸款本息，由服務縣（市、區(qū)）財政按每年2000元代為償還。（六）公示對體檢合格的高校畢業(yè)生，省“三支一扶”辦經(jīng)審核確認后在公共網(wǎng)公示五天。具體步驟：一是按照《福建省“三支一扶”計劃省內高校審核功能使用說明》審核報名高校畢業(yè)生簡歷所填信息是否屬實，填寫考核意見；二是按照《福建省“三支一扶”報名高校畢業(yè)生高?？己嘶痉趾图臃衷u定說明》，給高校畢業(yè)生評分。符合招募條件的高校畢業(yè)生，在規(guī)定期限內登陸招募系統(tǒng)查詢招募崗位信息，選擇合適的崗位報名。（二）崗位征集（3月初）1月20日前，各縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦通過省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)將本地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育、農(nóng)業(yè)（含林業(yè)、海洋與漁業(yè)）、衛(wèi)生、扶貧等基層崗位需求信息，報各設區(qū)市“三支一扶”辦。參加市級“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生服務期滿考核合格享受省級“三支一扶”計劃相關政策待遇。在9月30日之前，將已完成評定的獎學金發(fā)放到學生手中。昨日，導報記者從廈大學生工作處了解到此次研究生獎學金發(fā)放的相關細節(jié)，同時，該處還透露，明年研究生獎學金的評定工作將會提前到7月啟動。特別是近8000名學生的資格審查、個人信息核對等工作量較大，需要一定的時間，范文《廈門大學學生工作處》。二、工作任務省“三支一扶”計劃招募約500名高校畢業(yè)生，主要安排到納入縣級基本財力保障范圍的縣（市、區(qū)）的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作，服務期限為2年。組織招募期間，請各地、各校在所屬網(wǎng)站和人才服務機構網(wǎng)站的首頁顯著位置與福建省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)“三支一扶”網(wǎng)絡招募系統(tǒng)（以下簡稱招募系統(tǒng)，網(wǎng)址：）建立鏈接。3月4日8:00至3月24日24:00。（四）審查考核（3月25日—4月10日）資格審查。（五）確定派遣人選（4月15日—5月23日）省“三支一扶”辦通過招募系統(tǒng)，按照崗位要求，對各崗位報名高校畢業(yè)生進行量化評分，確定體檢人選。上述組織招募的日程安排如有調整，省“三支一扶”辦將及時在公共網(wǎng)公布。省、市、縣相關事業(yè)單位公開招聘工作人員，應拿出一定比例，聘用當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的“三支一扶”等服務項目高校畢業(yè)生。服務期滿考核合格，被機關事業(yè)單位錄(聘)用或進入國有企業(yè)就業(yè)的，其服務期間計算工齡，支教服務期間計算教齡。（三）做好戶口、檔案、組織關系接轉?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生應按照協(xié)議規(guī)定期限完成服務工作，由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務的，應按照省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室《關于進一步規(guī)范“三支一扶”高校畢業(yè)生協(xié)議解除工作的通知》（閩畢支〔2010〕13號）規(guī)定，經(jīng)省“三支一扶”辦批準，并履行有關手續(xù)，方可離開服務單位。2010年10月，該處榮獲全省老干部工作政策業(yè)務知識答題競賽優(yōu)秀組織獎。為適應“雙高期”服務管理工作的需要，除做好日常服務工作外，該處著重抓好以下幾項工作：一是主動配合組織、人事等部門，落實好離退休教職工政治、生活待遇，保證校黨委、行政的決定和分管領導的指示在離退休工作中的貫徹執(zhí)行。我校不斷提高資源共享水平的做法受到教育部離退休干部局的好評。2008年，開展了全校退休教職工黨建工作調研，完成《廈門大學退休教職工黨支部建設工作調研報告》，受到校黨委好評。目前該處6人中，55歲以上2人，40歲以上1人，其余3人都在30歲以下，平均