【正文】 近年來，我局通過與檢察、紀(jì)檢、監(jiān)察等有關(guān)部門開展形式多樣的共建活動，定期召開行風(fēng)監(jiān)督會議，并向社會公布監(jiān)督舉報辦法、舉報電話，加大對信訪來信的查處力度，在推進(jìn)預(yù)防工作社會化方面進(jìn)行了許多嘗試，取得了良好的效果。二、對進(jìn)一步深化預(yù)防職務(wù)犯罪工作的思考地稅系統(tǒng)開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作，不僅是一項社會化系統(tǒng)工程，許多工作需要通過協(xié)調(diào)各單位、各部門、各系統(tǒng)的社會力量開展，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可以借鑒，工作的體制、機(jī)制和方法及手段，需要根據(jù)地稅部門的行業(yè)管理特點(diǎn)，循序漸進(jìn)地進(jìn)行探索研究。建立了稅務(wù)檢查廉政告示制(檢查人員每到一個企業(yè)，都在公開場合張貼檢查廉政公示，檢查結(jié)束由企業(yè)反饋檢查人員執(zhí)行廉政公示情況)、外出人員檢查就餐告示制；推行服務(wù)承諾制；首問告示制、首問負(fù)責(zé)制，一次查實告誡待崗制。實行能級與崗位的匹配，同時結(jié)合按能上崗，實行干部雙向選擇，增強(qiáng)干部管理上的民主化程度。實行決策權(quán)與執(zhí)行權(quán)分離，建立健全透明、公開的財務(wù)管理機(jī)制，凡是大項資產(chǎn)購置、大額經(jīng)費(fèi)支出，一律經(jīng)過黨組會或局長辦公會集體討論；銀行帳戶的開設(shè)和使用，統(tǒng)一由局計財部門扎口管理和使用；所有預(yù)算外收入統(tǒng)一納入計財部門管理和核算，杜絕“小金庫”；系統(tǒng)財務(wù)收支統(tǒng)一由局計財部門管理和核算，基層分局實行報帳制。從機(jī)制上規(guī)范和制約稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)，堵塞管理上的漏洞，扼制執(zhí)法上的隨意性，將“暗箱操作”轉(zhuǎn)為“陽光工程”，鏟除滋生腐敗的土壤和條件。三是開展親情教育。一、努力探索在地稅系統(tǒng)開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作的方式在預(yù)防工作的實踐中，我們堅持按照“教育、立制、監(jiān)督、查處、改革”五位一體的防范工作體系的要求，把握重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以解決地稅人員執(zhí)行各項法律法規(guī)和稅收政策、履行工作職責(zé)方面的問題為重點(diǎn)，使預(yù)防工作貫穿稅收工作的全過程，著力提高預(yù)防工作的層次，深化預(yù)防工作的內(nèi)容，探索預(yù)防工作的有效形式，努力提高預(yù)防職務(wù)犯罪的整體水平和實際效果。并將明察暗訪情況進(jìn)行通報，相關(guān)情況計入年終崗位考核之中。通過這些制度來規(guī)范督查工作人員的操作程序和工作紀(jì)律，從而使督查工作建立在規(guī)范化、制度化之上，避免督查工作隨意性太強(qiáng)，無章可循，保證不了督查效果。具體督查的方面，就是要監(jiān)督和檢查基層稅務(wù)機(jī)關(guān)是否按照上級的要求，創(chuàng)造條件，進(jìn)一步改善辦稅環(huán)境，充分運(yùn)用現(xiàn)代化稅收管理技術(shù)裝備，不斷提高行政工作效率，不斷簡化辦事環(huán)節(jié)，縮短辦事程序，更好地方便納稅人，服務(wù)納稅人。重點(diǎn)督查基層稅務(wù)機(jī)關(guān)及其工作人員是否對納稅人漠不關(guān)心，服務(wù)態(tài)度粗暴，工作方法簡單，甚至有意、故意、肆意刁難納稅人的情況，是否存在應(yīng)落實的稅收政策不落實，應(yīng)兌現(xiàn)的稅收政策不兌現(xiàn)，侵害納稅人的自身合法權(quán)益，影響和妨礙納稅人自身發(fā)展。我們必須要明確這些方面和環(huán)節(jié)，才能開展好督查。有效、可靠而嚴(yán)格的督查機(jī)制，就能有利于發(fā)揮人的主觀能動性，就能有利于激發(fā)人的創(chuàng)造性，就能更好加強(qiáng)行政效能建設(shè)。大家都知道：一項工作如果光部署，只安排，忽視了檢查，放松了督查，能否取得實實在在的效果，是要打一個問號的。各級稅務(wù)機(jī)關(guān)包括基層稅務(wù)機(jī)關(guān)也都按照上級的部署，聯(lián)系自身稅收工作實際，推進(jìn)和加強(qiáng)行政效能建設(shè)。六、做好后勤服務(wù)工作，完善管理機(jī)制沒有規(guī)矩，不成方圓，制度是人定的，隨著形勢的發(fā)展，也應(yīng)不斷健全、完善和創(chuàng)新，絕不可能一成不變。誰都知道后勤事務(wù)性工作多，其實就是每天在辦事、辦文、辦會中度過。四、服務(wù)要周全在工作中必須把握一個 “細(xì)字，要關(guān)心每個干部的工作需求，努力為他們解除后顧之憂，使每個同志都能感受到單位的關(guān)懷，激發(fā)他們工作的熱情。不管是單位還是個人，在對其進(jìn)行服務(wù)的同時，對工作過程中的紙、筆、墨、印章、傳真機(jī)、電話、車，以及機(jī)關(guān)的清潔、美化、安全等等也要進(jìn)行有效的管理。本人結(jié)合工作實際就如何做好后勤服務(wù)工作談一點(diǎn)看法。黨的十七大報告提出，全面建設(shè)小康社會的目標(biāo)包括要“形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，促進(jìn)人的全面發(fā)展。加強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，提高服務(wù)能力。項目繁多、涉及面廣，與全體員工的各項工作、生活都息息相關(guān)。為此，如何做好后勤服務(wù)工作就是每一位后勤人員都應(yīng)該思考的問題，作為一名后勤工作者，在此本人以自己的理解結(jié)合工作實際淺談幾點(diǎn)個人看法。要未雨綢繆，提前籌劃，各項工作富有前瞻性、敏感性和計劃性，有條不紊，按部就班。二是強(qiáng)化監(jiān)控。第四，要注重學(xué)習(xí)提高。要扮好配角，擺好位置，甘做“綠葉”、無名英雄。三是善于“拿來”，敢于借鑒。二是建制度。同時，經(jīng)常提醒全體人員強(qiáng)化安全防范意識，做到人人關(guān)心、齊抓共管，構(gòu)建全方位的“大安全”格局。一是保安全。離開它，后勤服務(wù)工作就失去“標(biāo)桿”和原則，日常的工作就無法找到方向，就會犯錯誤，如日常稅務(wù)資金的運(yùn)用要遵守國家的財經(jīng)紀(jì)律，基建的有關(guān)工作要符合國家稅務(wù)總局制定基建方面的有關(guān)法規(guī)，車輛的配置要符合國家對政府機(jī)關(guān)的車輛配置原則等等。其次，必須堅持以人為本。加強(qiáng)后勤服務(wù)工作，對于提高稅收工作成效、推進(jìn)國稅事業(yè)加快發(fā)展具有重要的意義。稅務(wù)機(jī)關(guān)擔(dān)負(fù)著聚財為國、執(zhí)法為民的使命，工作繁重，任務(wù)艱巨，要正常、高效運(yùn)作，就得確保后勤保障有力。第三，必須依法辦事。建設(shè)節(jié)約型國稅，服務(wù)中心責(zé)無旁貸。在很多安全事故中，大多是因為思想麻痹、疏忽大意，以致一發(fā)不可收拾，其教訓(xùn)實在太深刻了。特別是對于汽車管理，必須堅決落實“四個不準(zhǔn)”，不準(zhǔn)酒后駕車，不準(zhǔn)帶毛病行車，不準(zhǔn)將車外借，不準(zhǔn)把車交給外單位人駕駛。二是查漏補(bǔ)缺，修改完善。首先，要甘當(dāng)無名英雄。第三，要腦想心細(xì)眼明手快。有了較為完善的管理制度后，必須抓好三點(diǎn)：一是執(zhí)行制度。后勤服務(wù)工作維系著國稅形象。要嚴(yán)于律己，廉潔奉公，不為蠅頭小利所累，時時為國家、集體利益著想，摒棄私心雜念，為人處事要講原則、講風(fēng)格，胸懷坦蕩，光明磊落。時效性：后勤服務(wù)工作是動態(tài)的活動，是在有效時間內(nèi)進(jìn)行的，超出有效時間任何工作都將變得毫無意義，如故障維修、接待保潔、員工就餐等。另外還有部門與部門之間的關(guān)系，因此后勤服務(wù)工作是企業(yè)和諧穩(wěn)定的一個重要組成部分。如果總是因循守舊，不能突破原有的思維和習(xí)慣模式，那我們就不能適應(yīng)社會的發(fā)展要求。沒有有效的后勤服務(wù)做保障，其他工作就不可能順利開展，甚至無法完成。當(dāng)然，好的工作態(tài)度是基礎(chǔ)，但這還不夠，我們在工作中要不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，創(chuàng)新觀念，銳意進(jìn)取，充分發(fā)揮主動性和積極性，做到在實際工作中游刃有余，用良好的意識和過硬的業(yè)務(wù)出色地完成工作任務(wù)。在現(xiàn)行的機(jī)構(gòu)設(shè)臵中，一項工作多部門負(fù)責(zé)的現(xiàn)象比較普遍。相應(yīng)的工作制度是后勤服務(wù)工作做細(xì)的保障。后勤服務(wù)工作不應(yīng)總是顯得忙亂，而應(yīng)是一條張弛有度的曲線?？傊笄诜?wù)工作對全局工作有著直接的、重要的影響?；鶎佣悇?wù)機(jī)關(guān)擔(dān)負(fù)著直接完成本文來自文秘之音，海量精品免費(fèi)文章請登陸 ，是直接接觸納稅人、服務(wù)納稅人的基層行政機(jī)關(guān)。二是要充分認(rèn)識到：加強(qiáng)督查工作，是約束和規(guī)范“行政效能”建設(shè)中主體因素——“人”的行為有效手段。通過開展督查，