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眼科護士長工作總結及擴展資料-免費閱讀

2024-11-09 22:35 上一頁面

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【正文】 老師在帶教中不僅要注重對學生操作能力的培養(yǎng),更應重視學生的觀察、評估、分析、解決問題及與病人溝通等評判思維能力的培養(yǎng)。增強經(jīng)營意識,降低護理成本,提高經(jīng)濟效益護士長是科室的理財人,應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,夯實科室的經(jīng)濟基礎。精雕細琢護理服務內涵是我另一重點工作設想,“人性化的護理”是優(yōu)質服務的重中之重。我深知:護理管理的成效體現(xiàn)在:一是護理人員的潛力與能力是否得到發(fā)掘與發(fā)揮,護士的自我價值是否實現(xiàn)。同時也達到了把科室基礎護理做的更細更實、把??谱o理做得更精、更強的目的。 《護理學雜志》第五屆編委。組織編寫本科護理常規(guī)并歸納入冊、編排制作美觀實用的健康知識宣教資料。多少年過去了,雖然我還沒有實現(xiàn)自己的理想,但我已經(jīng)在不停追求卓越的道路上,慢慢地成長為一名合格的醫(yī)護人員,并不斷地在人道主義的經(jīng)歷中升華了自己的生命品格??偨Y完這一年的工作,我對自己的20xx年工作計劃有:把眼科護理工作規(guī)范化,做到細致入微。學習成長不是一時半會的事情,這一年我雖然看了一些書,解決了一些問題,但我知道我要學的還有很多,也是要在今后繼續(xù)的努力。首先我們通過不間斷的學習,提高護理專業(yè)理論水平,做到每月進行業(yè)務學習,每季進行操作考核和“三基”理論考試,不僅如此,護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階,在百忙之中積極報名參加各種自學、成人考試,從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高,在醫(yī)院組織的“xx”匯演、“xx”才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。建立健全服務目標,自覺接受病入及社會的監(jiān)督。堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,適應衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務。眼科護士長工作總結3xx醫(yī)院眼科是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。在一些時候,我真的也有這樣消極的時候,但僅僅是稍微感受下,我就能感到自己這樣的行為會給工作帶來多少麻煩,便及時的打起精神振作起來。這也算是我對自己定下的20xx年發(fā)展計劃之一。時刻牢記“以人為本,誠信服務”,急病人之所急,想病人之所想,做到服務熱情、周到細致,關心病人、體貼病人。并學以致用,把學到的新理論、新觀念及時運用到護理工作的具體實踐中,改進工作方法,改進護理理念。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。同時也塑造了同舟共濟、和諧的科室文化。也是我們保持工作優(yōu)良性的重要保證!在今年的工作中,除了在日常對自己的思想進行反思和調整之外,我也趁著空閑學習了基本針對自我修養(yǎng)和調解的書籍。盡管現(xiàn)在還算不上出色,但也已經(jīng)有了不錯的提升了。隨著護理條件,護理水平和服務質量的提高,我科取得了“雙贏”的佳績。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務”,接待好每一個手術病人,做好每一項工作,關心每一個病人,當病人入手術室時,護士在手術室門口熱情迎接,自我介紹,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,減少病人對陌生環(huán)境的恐懼,增強對手術治療的信心。狠抓了護理人員的無菌技術操作,注射做到一人一針一管一巾一帶。在這一年的工作中,我也是積累了很多的經(jīng)驗,懂得了要做好一名護士并不是那么的容易,同時我認真負責的態(tài)度也是得到了很多病患的認可,讓我很高興,也證明了我的工作是值得肯定的。全年無感染病例發(fā)生。二、眼科工作方面歷經(jīng)一年的工作,在工作中不斷的學,我的工作也是做得很熟練,一些基本的護理操作可以說非常的熟練,和病人的溝通,和其他護士的交接,我都是可以順利的做好,讓病人滿意,讓護士長肯定我的工作,和醫(yī)生的配合,也是可以進行的很順利,在工作中,我不斷的對自己的工作去進行總結,每天下班之后,我都會復盤我的工作,哪些做得不好的地方,我都是在努力的去改進,讓自己能在今后的一個工作中做好,一點點的進步,一次次的改進也是讓我明白,做好一名優(yōu)秀的眼科護士,真的需要自己眼科護理工作中不斷地總結,不斷的優(yōu)化自己的眼科護理工作方法。我有信心、有能力,能夠繼續(xù)帶領眼科全體護士努力工作,與時俱進,共創(chuàng)輝煌的護理事業(yè)。178。協(xié)調能力:我勇于創(chuàng)新,善于探索“人性化護理”。主持的科研立項“臨床護理路徑在支撐喉鏡顯微手術治療聲帶息肉患者中的應用”已結題并申請科研成果評定。繼續(xù)采取二線骨干護士競爭上崗的方式,選拔骨干承擔開展責任制整體護理的重擔,并按照每個護士的能力、長處合理安排工作,注重優(yōu)化組織和群體合力,以達到人適其職,職得其才的目的。178。抓好護士業(yè)務學習,增強科研意識我將及時了解國內外護理學科發(fā)展方向,定期組織護士學習新業(yè)務、新知識、新技術,努力提高每位護士的業(yè)務水平和科研參與意識,進而指導
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