【正文】 經(jīng)自治區(qū)工信委批準(zhǔn)的2015年中小企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃文件。（2）現(xiàn)金流量表。（復(fù)印件）。掃描要求：彩色；建議分辨率150DPI，以清晰為準(zhǔn)）（該處存放：任現(xiàn)職以來公開發(fā)表的論文著作正文）（如有多項(xiàng)依次類推）第五篇：桂林工信委附件1項(xiàng)目申報(bào)資料要求項(xiàng)目申報(bào)單位要按申報(bào)的項(xiàng)目類型提供相應(yīng)申報(bào)材料，并按順序裝訂成冊(cè)。要按照領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好；帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣的“五個(gè)好”、“五帶頭”的要求，與建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織相結(jié)合，與鞏固先進(jìn)性教育成果相結(jié)合，與開創(chuàng)新型工業(yè)化事業(yè)新局面相結(jié)合，深入開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、服務(wù)型隊(duì)伍、效能型科室創(chuàng)建活動(dòng)。（七）抓人才工程，為新型工業(yè)化提供智力支撐。繼續(xù)加強(qiáng)建筑、交通、商業(yè)、農(nóng)村、公共機(jī)構(gòu)等重點(diǎn)領(lǐng)域節(jié)能降耗，深入開展全民節(jié)能行動(dòng)等。進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，做好投資項(xiàng)目管理，及時(shí)整理、更新和充實(shí)項(xiàng)目庫。2012 年主要工作預(yù)期目標(biāo)初步確定為：（一）工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展（原統(tǒng)計(jì)口徑）目標(biāo)：全州規(guī)模以上工業(yè)增加值、主的新情況、新動(dòng)向，及時(shí)預(yù)警預(yù)報(bào)，防止生產(chǎn)大起大落。四是機(jī)構(gòu)人員、管理權(quán)限和職能配置得到充實(shí)和加強(qiáng)，綜合服務(wù)管理水平進(jìn)一步提升，制度化建設(shè)進(jìn)一步完善，服務(wù)環(huán)境、政務(wù)環(huán)境、法制環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，形成了主動(dòng)為企業(yè)服務(wù)的良好氛圍。三是大力開展資源節(jié)約和綜合利用工作。二是積極推進(jìn)散裝水泥及墻改工作。——信息化推進(jìn)工作取得新突破。還要把知識(shí)用來自覺改造主觀世界。再次，學(xué)_不但要結(jié)合實(shí)踐指導(dǎo)工作，還要最終落在創(chuàng)新上。正所謂學(xué)海無涯，要樹立終身學(xué)_的觀念，活到老學(xué)到老，利用休息時(shí)間、利用工作之余，切實(shí)做到工作學(xué)_兩不誤。房屋拆遷時(shí)對(duì)相關(guān)拆遷程序不了解等，使得在與企業(yè)和群眾打交道時(shí)不能很好地為他們提供服務(wù)，因此在平時(shí)很有必要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，了解更多各方面的知識(shí)，提高自己綜合素質(zhì)。第一篇：工信委黨課心得體會(huì)2012年，按照縣工信委黨委的部署，圍繞服務(wù)全縣重大重點(diǎn)項(xiàng)目的推進(jìn)、服務(wù)全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局、協(xié)助參與國(guó)資監(jiān)督管理、做好全縣國(guó)有企業(yè)改制、配合蹲點(diǎn)企業(yè)的房屋拆遷、維護(hù)企業(yè)職工的穩(wěn)定及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等方面，本人認(rèn)為自己做到了盡心盡責(zé)、令行禁止的要求，較好地完成了上級(jí)交辦的任務(wù)，回顧起來有以下幾點(diǎn)心得體會(huì)：一、立足本職 找準(zhǔn)定位作為一名維穩(wěn)信息督查員來說，位卑職低，沒有向上級(jí)討價(jià)還價(jià)的資本，只有踏踏實(shí)實(shí)做事的職責(zé)，不羨慕、不嫉妒、不攀比，找準(zhǔn)位子，調(diào)整心態(tài)，認(rèn)認(rèn)真真做事，老老實(shí)實(shí)做人，以一位共產(chǎn)黨員、人民公仆的身份嚴(yán)格要求自己，敢于接受、勇于承擔(dān)，努力完成上級(jí)交辦的一切工作。第二篇：市工信委人事監(jiān)察心得體會(huì)市工信委人事監(jiān)察心得體會(huì)市工信委人事監(jiān)察體會(huì)　　讀《改造我們的學(xué)_》有感《改造我們的學(xué)_》是毛澤東同志1941年5月在延安高級(jí)干部整風(fēng)學(xué)_會(huì)議上做的，主要是針對(duì)改造黨內(nèi)學(xué)風(fēng)中存在的問題。其次要堅(jiān)持學(xué)_，要有方法，學(xué)_要求針對(duì)性，更要有時(shí)效性，切實(shí)做到學(xué)以致用。學(xué)_與行動(dòng)結(jié)合起來，目的是要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展。通過對(duì)知識(shí)的使用，反過來促進(jìn)學(xué)_進(jìn)一步提高，用以促學(xué)，最終二者共同提高。全州電子政務(wù)高清視頻會(huì)議系統(tǒng)建設(shè)第二階段工作通過驗(yàn)收并投入運(yùn)行。以“兩費(fèi)” 征收為手段，積極推進(jìn)散裝水泥及墻改工作，推動(dòng)了全州“禁實(shí)限粘”、推廣應(yīng)用新墻材及禁止現(xiàn)場(chǎng)攪拌、推廣應(yīng)用散裝水泥工作進(jìn)程，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)已獲得《資源綜合利用認(rèn)定證書》企業(yè)的動(dòng)態(tài)跟蹤管理、年檢及續(xù)報(bào)工作，扎實(shí)抓好循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)示范，全州工業(yè)固體廢棄物綜合利用率 70%達(dá)以上；木材綜合利用率由 50%左右提高到 80%以上；黃金、木材、鐵合金加工業(yè)重復(fù)用水率達(dá)100%，建材、鐵礦精選業(yè)重復(fù)用水率達(dá)70%以上，30%橡膠加工企業(yè)重復(fù)用水率達(dá)70%左右；推廣應(yīng)用新型墻體材料132 萬塊標(biāo)磚， 萬噸。（七）著力抓好非公經(jīng)濟(jì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展。繼續(xù)實(shí)行工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任制，制定并組織實(shí)施“十二五”工業(yè)發(fā)展“倍增”計(jì)劃，促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展。著力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè)工作，改善工業(yè)投資環(huán)境，緩解中小企業(yè)用地難、融資難等瓶頸。（四）抓服務(wù)體系建設(shè)，加快中小企業(yè)、非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的決定》和《云南省工業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃（20112015 年）》，組織實(shí)施好黨政干部能力提升工程、工業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才開發(fā)工程、工業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)培訓(xùn)工程、工業(yè)技能人才培養(yǎng)工程、工業(yè)人才引進(jìn)集聚工程等五大工業(yè)人才建設(shè)工程，抓緊組織制定我州《決定》的貫徹意見、規(guī)劃的實(shí)施意見和五大工程的具體實(shí)施意見，細(xì)化人才培養(yǎng)工作方案和具體措施，著力引進(jìn)一批滿足我州產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高技能人才和技術(shù)帶頭人，大力引進(jìn)創(chuàng)新