【正文】 第二十八條獎(jiǎng)懲條例對(duì)于在學(xué)院建設(shè)和發(fā)展及學(xué)生會(huì)工作中有顯著成績的學(xué)生會(huì)成員，學(xué)院團(tuán)委將授予優(yōu)秀學(xué)生干部、社會(huì)活動(dòng)積極分子等稱號(hào)；對(duì)于違反《學(xué)生會(huì)章程》的成員，進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重者將取消學(xué)生會(huì)會(huì)員資格上報(bào)學(xué)院給予相應(yīng)處分。第二十七條 人員考核一、學(xué)生會(huì)對(duì)所有成員進(jìn)行期中、屆滿兩次考核。第五章 人員選拔與工作考核第二十三條 主席團(tuán)選拔學(xué)生會(huì)主席團(tuán)是學(xué)生會(huì)的核心工作機(jī)構(gòu)，每年六月份，部長團(tuán)中有一年學(xué)生干部工作經(jīng)驗(yàn)，能力較強(qiáng)且學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，希望為學(xué)院學(xué)生組織作出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀部長均可參加競(jìng)選，經(jīng)美術(shù)學(xué)院團(tuán)委提名，學(xué)院黨委最終任命主席團(tuán)，在學(xué)院公示一周無意義后，主席團(tuán)正式換屆完成，主席團(tuán)向?qū)W院黨委、團(tuán)委負(fù)責(zé)。用途等，在分學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的審議通過后上報(bào)學(xué)生工作辦公室。審批通過的活動(dòng)，部長不得推諉，應(yīng)按時(shí)舉辦活動(dòng)；活動(dòng)策劃書審批沒有通過的，須無條件執(zhí)行決議。第十八條 信息部職責(zé)對(duì)各部門舉辦活動(dòng)時(shí)進(jìn)行拍照及新聞報(bào)道工作。負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生干部的紀(jì)律檢查和行為規(guī)范的監(jiān)督工作。協(xié)助其他部門工作。第十條 文藝部職責(zé)舉辦參與性和觀賞性較強(qiáng)的文藝活動(dòng)，豐富校園生活。開展學(xué)風(fēng)建設(shè)系列活動(dòng)，豐富學(xué)生的知識(shí)、拓寬學(xué)生的視野。主席實(shí)習(xí)期間，經(jīng)主席團(tuán)投票選出一名副主席代行主席職權(quán)。第二章 會(huì)員權(quán)利與義務(wù)第一條 會(huì)員的基本權(quán)利在本會(huì)內(nèi)享有平等的選舉權(quán)與被選舉權(quán)；有權(quán)對(duì)本會(huì)各級(jí)組織和干部及其工作進(jìn)行監(jiān)督、批評(píng)和提出建議；參加學(xué)生組織培訓(xùn)，會(huì)議，參加各項(xiàng)活動(dòng)；會(huì)員對(duì)學(xué)生會(huì)的決議有保留和申訴的權(quán)利，但在決議生效期間必須堅(jiān)決 執(zhí)行。二、自律會(huì)負(fù)責(zé)制定考核細(xì)則及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，累計(jì)加減分遵照第二章《考核細(xì)則》實(shí)施，且各學(xué)年分?jǐn)?shù)不累計(jì)。第四條 對(duì)方爭執(zhí)時(shí)，檢查人員不能指手畫腳，口帶臟字，盡量動(dòng)之以情，曉之以理，以理服人。第十條 學(xué)期末考試成績出現(xiàn)掛科行為的，暫停其學(xué)生自律委員會(huì)職務(wù)。第四條 例會(huì)總結(jié)本周工作情況，安排下周工作計(jì)劃，聽取合理化建議。學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，品行端正、堅(jiān)持原則、自覺遵守學(xué)院各項(xiàng)規(guī)章制度。宿舍監(jiān)察部負(fù)責(zé)公寓文化、衛(wèi)生的檢查評(píng)比工作。負(fù)責(zé)策劃自律委員會(huì)干部素質(zhì)拓展的策劃和具體實(shí)施。檢查各班的晚自習(xí)紀(jì)律。全面負(fù)責(zé)學(xué)生自律委員會(huì)日常工作、活動(dòng)的監(jiān)管和組織工作，并及時(shí)將工作情況定期匯報(bào)學(xué)生工作處。受到院級(jí)處分及學(xué)習(xí)有掛科現(xiàn)象的成員，在處分期間不享有上述權(quán)利。以育人為中心，鍛煉并提高廣學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力，使之成為適合社會(huì)需要的全面型人才。每天值班的人員要在辦公室記錄本上簽到，值班期間收到的資料要進(jìn)行記錄，具體值班人員安排由文建部負(fù)責(zé)。提高會(huì)議效率，少說空話，多辦實(shí)事，會(huì)議保密內(nèi)容，任何人不得泄漏。若意見難以統(tǒng)一，由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好決定。學(xué)習(xí)成績有兩科以上不合格者。主要任務(wù)：在商學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下，堅(jiān)持“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我約束、自我提高”的方針，以“自醒、自律、自強(qiáng)、服務(wù)學(xué)生成長”為宗旨，監(jiān)督管理學(xué)生做好寢室安全，衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)等工作，繁榮寢室文化，協(xié)助分院做好宿舍管理工作。第四條：凡被評(píng)為優(yōu)秀個(gè)人者，可被例為代隊(duì)長及其他職務(wù)考慮對(duì)象中。第七章評(píng)比第一條：實(shí)行考核制度，有各部評(píng)比，部長決定，先進(jìn)隊(duì)，先進(jìn)個(gè)人（每周一隊(duì)，每隊(duì)一人，由部長交給督察部）由督察部進(jìn)行實(shí)際工作考察，考察出勤表，統(tǒng)一評(píng)比，秘書處備案。主任部長面試后，才可錄用。第五節(jié)：校自律委員會(huì)工作文明用語第一條：教室晚點(diǎn)名抽查，檢查個(gè)人的儀表儀容，如：胸卡是否佩戴整齊，衣著等；，如有老師在場(chǎng)，跟老師打個(gè)招呼，得到老師的同意后方能進(jìn)行檢查。第三條：要有應(yīng)變能力，遇事不慌沉著冷靜，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第四條：值勤檢查時(shí)儀表、著裝不整，一次扣2分。第二節(jié)：加分制度第一條：工作認(rèn)真，吃苦耐勞，辦事公正，敢于抵制不良行為,值勤時(shí)敢抓敢管，處處以身作則，精神面貌良好，表現(xiàn)積極者酌情加13分。第六條：校自律委員會(huì)成員的每周例會(huì)累計(jì)兩次無故缺席者，勸退。發(fā)展同兄弟院系聯(lián)系與友誼，經(jīng)常同各院系學(xué)生進(jìn)行聯(lián)系和聯(lián)誼活動(dòng)。協(xié)調(diào)各職能部門之間的工作關(guān)系，使之有效地開展工作，增強(qiáng)委員會(huì)的凝聚力。對(duì)委員會(huì)成員的工作進(jìn)行監(jiān)督、考核，做好委員會(huì)的量化考核制工作的落實(shí)，保證委員會(huì)崗位的先進(jìn)性和嚴(yán)謹(jǐn)性、紀(jì)律性。各隊(duì)隊(duì)長負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作的完成。3．四名副主任分管各部工作，協(xié)助各部開展經(jīng)常性工作。4．團(tuán)結(jié)委員會(huì)的各部門、各成員。、信息交流等工作。第三條：校學(xué)生會(huì)自律委員會(huì)的宗旨是倡導(dǎo)“自律、自立、自強(qiáng)”，實(shí)現(xiàn)“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”，并以“公平、公正、公開”為工作原則。為建設(shè)文明和諧校園，促進(jìn)良好校風(fēng)的形成，校自律委員會(huì)必須建設(shè)成為一支有崇高思想素質(zhì)的，有過硬工作作風(fēng)及良好精神面貌的干部隊(duì)伍。4．嚴(yán)守校自律委員會(huì)的工作秘密，各部人員要團(tuán)結(jié)互助，相互監(jiān)督，相互配合，共同進(jìn)步。掌握各部、各分會(huì)的運(yùn)作情況及工作目標(biāo)是否達(dá)到。其除了與委員會(huì)其他成員具有同等權(quán)利和義務(wù)之外，還具有以下職責(zé)：1．支持主任的意見和決定。做好部內(nèi)成員的工作成績的監(jiān)督、考核工作。維持校會(huì)、集會(huì)、文娛彩排、運(yùn)動(dòng)會(huì)的秩序。負(fù)責(zé)每周、每月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃的匯總和擬訂。宣傳部提供展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)，讓成員發(fā)揮創(chuàng)新精神，并引導(dǎo)其處理個(gè)人和集體的關(guān)系，注重集體智慧，達(dá)到鍛煉自己的目的。第三條：凡是出現(xiàn)考試舞弊，吸煙，酗酒和其他嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)等行為者，勸退。第十一條：每月，每個(gè)部門評(píng)選三名優(yōu)秀部員，其中特殊部門只評(píng)選一名，但督查部和秘書處評(píng)選兩名。第二條：值勤檢查缺崗，一次扣8分，若是督察部成員缺崗，則雙倍扣分。第四節(jié)：校自律委員會(huì)工作態(tài)度第一條：值勤前需做到有飽滿的工作態(tài)度，不遲到，不早退，胸卡、袖標(biāo)佩戴規(guī)范，帶好筆和筆記本，不穿奇裝異服，衣著整齊。第七條：校自律在進(jìn)行每一次大型活動(dòng)執(zhí)勤過程中，都必須做到先禮后彬，盡量避免與學(xué)生發(fā)生不必要的工作失誤，樹立校自律的形象?！钡谖逭?加入校自律委員會(huì)應(yīng)符合的條件和應(yīng)履行的續(xù)第一條：有志愿加入委員會(huì)為學(xué)生服務(wù)的同學(xué)，男生的身高不得低于173cm，女生的身高不得低于163cm，有特長者可以適當(dāng)放寬要求。3．干部免任制度：校學(xué)生會(huì)干部任期一年，經(jīng)校團(tuán)委批準(zhǔn)可繼續(xù)任職?！跋冗M(jìn)隊(duì)”榮譽(yù)稱號(hào)的部門，在進(jìn)行校學(xué)生會(huì)“每月之星”的的評(píng)比推薦中，人員比例適當(dāng)增加。九江學(xué)院校學(xué)生會(huì)自律委員會(huì)二零一零年六月二十六日第二篇：自律委員會(huì)章程江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院學(xué)生（宿舍）自律委員會(huì)章程為了加強(qiáng)自律委員會(huì)的內(nèi)部管理，以培養(yǎng)有能力、搞素質(zhì)的學(xué)生干部，塑造嚴(yán)明實(shí)效、團(tuán)結(jié)一致，全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的優(yōu)秀學(xué)生干部組織。不遵守自律委員會(huì)制度，行為散漫，無組織性，無紀(jì)律性者。自律委員會(huì)成員均有權(quán)及義務(wù)監(jiān)督批評(píng)，有向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映情況的權(quán)利。督導(dǎo)部每次都要記錄會(huì)議出勤情況，有事會(huì)前請(qǐng)假，會(huì)后補(bǔ)假無效，兩次違反者辦公室點(diǎn)名批評(píng)，三次以上者由主席團(tuán)討論決定。各部搞活動(dòng)時(shí)，主席團(tuán)、部長和相關(guān)人員必須在工作人員到崗時(shí)間前20分鐘到場(chǎng)，否則出現(xiàn)問題，將追究主席團(tuán)、部長及相關(guān)人員的責(zé)任。全體自律委員會(huì)成員在以上制度面前人人平等，任何人沒有超越此制度的特權(quán)。第三章 成員自律委員會(huì)成員的權(quán)利：自律委員會(huì)成員有完成上級(jí)交辦的工作、任務(wù)，參加內(nèi)部各項(xiàng)活動(dòng)及對(duì)本委員會(huì)各成員進(jìn)行監(jiān)督、提出意見、建議的權(quán)利。自律委員會(huì)成員有妥善保管學(xué)生自律委員會(huì)的章程和工作證以及維護(hù)本委員會(huì)信譽(yù)的義務(wù)。學(xué)風(fēng)督察部領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校各班開展有關(guān)專業(yè)知識(shí)，技能訓(xùn)練方面的活動(dòng)。督促同學(xué)們對(duì)教室衛(wèi)生的維持。維護(hù)學(xué)生正當(dāng)權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間的了解，及時(shí)向?qū)W校有關(guān)部門反映同學(xué)的意見和建議。負(fù)責(zé)維護(hù)餐廳就餐秩序。第六章制度第一條 自律委員會(huì)全體成員，必須具備嚴(yán)格的時(shí)間觀念，開會(huì)值班執(zhí)勤要準(zhǔn)時(shí)到達(dá)，有事提前向負(fù)責(zé)人請(qǐng)