【正文】 總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會服務(wù)。為保持工作的透明度，避免成員工作分配不均的問題，例會上，每位成員都要上交近期內(nèi)的工作總結(jié)，與其他成員交換，并簡單談?wù)勛约旱墓ぷ鞲邢?。將我們的“行知之星”評選賽做成一個能充分展示我院各類先進(jìn)份子的風(fēng)采，引導(dǎo)我院其他同學(xué)培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)工作生活態(tài)度，促進(jìn)我院優(yōu)良學(xué)風(fēng)的建設(shè)，以體現(xiàn)“學(xué)思結(jié)合，之行統(tǒng)一”的辦學(xué)特色，踐行我院“行知文化”的王牌活動。二、相關(guān)說明：提案內(nèi)容須完備，能明確提出問題，并有實(shí)際可行的方案；提案所涉及的問題應(yīng)具有普遍意義，而非片面觀點(diǎn)或針對個別利益；大會提案組將充分征詢提案人意見，對相似的提案進(jìn)行整合。本次會議我們將采取代表議案提交制度，與會的代表將不再光光是聽取工作報告和選舉，同時也將履行他們“參政議政”的權(quán)力，對社聯(lián)社團(tuán)的工作提出意見和建議，以議案的形式上交，大會籌備組將從中選取有代表性的議案將在大會上審議。組織部要在開學(xué)初重新修訂和完善好各項(xiàng)制度，例如干部干事考核制度，社團(tuán)考核制度，定期座談問卷制度，活動反饋制度等。(3)負(fù)責(zé)召開并主持每周社團(tuán)社聯(lián)例會，布置工作任務(wù)，商討有關(guān)情況。我們將響應(yīng)學(xué)校新一輪解放思想大行動，在“夢想、激情、責(zé)任”的馬云精神的感召下，繼續(xù)推進(jìn)社團(tuán)工作新的發(fā)展，為學(xué)校建設(shè)一流大學(xué)貢獻(xiàn)自己的力量。第八條 考績：平時的工作記錄看完成工作量的多少 :要求工作完成按時且保證質(zhì)量第九條 能力考核由部長對其本學(xué)期工作積極性、解決問題的能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力進(jìn)行評定。編外人員和編內(nèi)人員享有同等權(quán)利，履行同樣義務(wù)。“少而精”是我們的宗旨。（一）分派特定的主席團(tuán)從旁加以規(guī)范，進(jìn)行一對一管理由于社團(tuán)難以管理，我們始終堅(jiān)持主席團(tuán)從旁加以規(guī)范，助其建立嚴(yán)格、有效的管理體制。好的團(tuán)隊(duì)才能辦出好的活動。經(jīng)過半年對社團(tuán)的管理，我從中也懂了不少，也發(fā)現(xiàn)了不少問題，所以在這學(xué)期，我將繼續(xù)不遺余力的帶好我的社團(tuán)，為我院社團(tuán)的明天努力。四、組織機(jī)構(gòu)改動，副部長兩名名，干事若干； 、檔案管理小組、干部監(jiān)督小組、培訓(xùn)（素質(zhì)拓展）小組； 各小組均由一名組長（實(shí)行責(zé)任具體化，分工明確化。我相信憑著我們組織部的優(yōu)秀干事的努力，部門必定會有更好的未來！社團(tuán)聯(lián)合會組織部 2013年3月17日篇二：石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會組織部工作計(jì)劃0928 學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會20132014上半工作計(jì)劃石河子大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會二〇一三年九月組織部工作計(jì)劃一、加強(qiáng)我校各社團(tuán)組織自身的建設(shè)首先要對我們的各項(xiàng)制度重新認(rèn)真的校驗(yàn)，考核，對一些過時的考核制度我們將進(jìn)行重新的修改，以保證我們各項(xiàng)考核制度的嚴(yán)密性，體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性。發(fā)揚(yáng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心的優(yōu)秀品質(zhì)。我們會吸取上次團(tuán)校的教訓(xùn)，上報優(yōu)秀學(xué)生名單，提高團(tuán)校結(jié)業(yè)率。由于大一下學(xué)期才上任，對組織部的各項(xiàng)工作不是很清楚，所以感覺我們院上學(xué)年組織部的工作做得并不出色。鑒于團(tuán)組織生活形式的多樣性，主題的豐富性，因此本期的每月組織生活主題還未定，待聽取了團(tuán)委安排和各系建議后我們再定主題。做好每一次的各系部開會的簽到工作和會議記錄。希望校團(tuán)委學(xué)生會能給予組織部支持與幫助，讓部門能夠健康、有效、穩(wěn)定的運(yùn)作下去。三、院系溝通與協(xié)作加強(qiáng)組織部的紐帶作用，配合各部門工作積極配合各系及校團(tuán)委學(xué)生會工作，支持學(xué)校工作，協(xié)助其他部認(rèn)真完成日常性工作，加強(qiáng)各部門和各系組織部的聯(lián)系，積極主動的行使組織和宣傳黨團(tuán)思想的權(quán)利和義務(wù)。這是組織部的一個十分重要的工作，關(guān)系到為黨組織輸送新鮮血液的重大問題。這不僅有利于進(jìn)一步提高我校師生關(guān)注社會和諧、發(fā)展校園和諧的熱情，而且有助于我校團(tuán)委組織部工作朝著制度化規(guī)范化人性化的方向發(fā)展。包括運(yùn)動會前監(jiān)督運(yùn)動員訓(xùn)練，運(yùn)動會中的各種組織工作等。必經(jīng)之路，而商學(xué)院已經(jīng)申請舉辦了自己的團(tuán)校。包括在每月7號前上交工作計(jì)劃，每月25號前上交工作總結(jié)并按時參加部長會議，檢查每班的團(tuán)組織生活會。三 若想更好的發(fā)展大通社，憑以上方針還是不夠的，我們還要堅(jiān)持以下構(gòu)想：：即堅(jiān)持“五部一體，按職能分工，跨部門合作，提高團(tuán)隊(duì)整體的凝聚力，戰(zhàn)斗力； ，即以“學(xué)生教育”.“學(xué)生黨建”為中心，開展各項(xiàng)工作，服務(wù)廣大師生，實(shí)現(xiàn)大通社又好又快發(fā)展：即“穩(wěn)根基，納賢才，樹品牌，力爭穩(wěn)中求變，注重人才培養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)社內(nèi)活動，社內(nèi)人才，社內(nèi)文化的品牌效應(yīng)。組織部為銜接學(xué)校工作，促進(jìn)團(tuán)組織建設(shè)及先進(jìn)團(tuán)員的發(fā)展，本學(xué)期我們部門將致力于爭先創(chuàng)優(yōu)活動，培養(yǎng)學(xué)院學(xué)生的同時服務(wù)于學(xué)校。同時，我部會以清明節(jié)、“五四”青年節(jié)、“學(xué)雷鋒”等節(jié)日、活動為契機(jī)，大力開展愛國主義思想教育工作，提高全院同學(xué)的思想道德品質(zhì)。本學(xué)期在五月份將進(jìn)行五四評優(yōu)，主要還是對優(yōu)秀的團(tuán)支部以及團(tuán)員的工作以及表現(xiàn)進(jìn)行表彰，同時，我們也將盡心盡力，公平的處理好工作上的問題。組織部第三學(xué)期工作計(jì)劃如上所述，如有不周還請包涵。計(jì)劃在2012年4月中旬向各院系下達(dá)開展院系說課大賽的通知要求各院系素質(zhì)學(xué)生會必須開展說課大賽并由組織部前往檢查記錄。五、計(jì)劃在2012年1月初將歷次活動記錄及工作總結(jié)上報。四、做好元旦聯(lián)歡晚會的籌備工作。由指導(dǎo)老師王曉旭老師、校素質(zhì)學(xué)生會主席、大學(xué)生演講團(tuán)團(tuán)長、校素質(zhì)學(xué)生會組織部部長當(dāng)中確定評委為參加初賽的選手打分，并排出前十名參加決賽。通過短信提醒和日常監(jiān)督等方式培養(yǎng)部員的課件制作、策劃書寫、表格制作等常用的辦公技能，潛移默化地加強(qiáng)其鍛煉意識、提高其文學(xué)素養(yǎng)和邏輯能力。工作計(jì)劃及工作總結(jié)。對于表現(xiàn)優(yōu)的干事給予小組負(fù)責(zé)人的責(zé)任，進(jìn)一步提高能力。（1）口頭面試：由部長，副部和老干事組成的面試組對面試者進(jìn)行 面試，提出相關(guān)問題，主要再針對面試者的態(tài)度，善長，反應(yīng)等進(jìn)行考核。學(xué)生團(tuán)員每月繳納團(tuán)費(fèi)l元(團(tuán)員如確有困難，無力繳納團(tuán)費(fèi)，由本人提出申請，經(jīng)支部團(tuán)員大會討論同意，院團(tuán)委批準(zhǔn)后，可以少繳或免繳團(tuán)費(fèi)。05篇二：大學(xué)學(xué)生會組織部年工作計(jì)劃學(xué)生會組織部工作計(jì)劃前言：組織部的工作比較復(fù)雜，其工作的好壞直接影響到系部完成各項(xiàng)任務(wù)的好壞，直接影響系部的聲譽(yù)，我系一直作為五四紅旗團(tuán)總支先進(jìn)份子，為實(shí)現(xiàn)更好的突破，拿到五四紅旗標(biāo)兵的榮譽(yù)稱號，特于此將2011年各項(xiàng)工作計(jì)劃如下，組織部力爭為系部的工作開創(chuàng)新局面 ，積極主動的行使宣傳黨團(tuán)思想。汶川地震一周年，以“加強(qiáng)自我保護(hù)意識及學(xué)習(xí)救護(hù)知識等”自擬團(tuán)課主題開展團(tuán)課。六、每學(xué)年下學(xué)期校團(tuán)委都要在全校范圍內(nèi)進(jìn)行團(tuán)內(nèi)的評優(yōu)活動，我們部將協(xié)助院團(tuán)委做好“優(yōu)秀班集體”“優(yōu)秀團(tuán)支部”“優(yōu)秀團(tuán)員”的評建工作，希望通過“公平、公正”的原則，能夠使這項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。第一篇：大學(xué)生組織部工作計(jì)劃2008——2009年第二學(xué)期學(xué)生會組織部工作計(jì)劃為了在新的一學(xué)期把學(xué)生會工作做得更優(yōu)秀，在經(jīng)過組織部內(nèi)部討論以后，我們制定了如下的工作計(jì)劃，希望我們組織部能把這一學(xué)期的工作做得有條有理，更好地發(fā)揮我們的作用，為整個學(xué)院及學(xué)生會工作做貢獻(xiàn)。七、在保質(zhì)保量完成學(xué)生會交給的其他任務(wù)的同時，能協(xié)助學(xué)生會各部門做好各項(xiàng)工作，保障各項(xiàng)活動順利進(jìn)行。六月 讓各班積極準(zhǔn)備期末及等級考試，宣傳考試紀(jì)律，杜絕考試作弊現(xiàn)象。按時完成團(tuán)費(fèi)收繳工作，管理好團(tuán)員檔案和其他有關(guān)的團(tuán)資料，積極推優(yōu)入黨 2 充分發(fā)揮組織部作為團(tuán)總支、學(xué)生會的“核心紐帶”的作用，積極和各部門溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助完成各個方面的工作，是團(tuán)總支學(xué)生會成為一個大家庭。)各班由個班長負(fù)責(zé)按時把本班的收齊，統(tǒng)計(jì)好收繳情況，然后統(tǒng)一交至組織部，不履行團(tuán)費(fèi)繳納的團(tuán)員作不積極份子處理（特殊情況除外），同時團(tuán)費(fèi)的收繳也將作為班級評選的一個依據(jù)。（2）筆試：面試者隨意書寫一段字，簡單介紹自身能力、經(jīng)驗(yàn)。干事成長計(jì)劃從納新到穩(wěn)定的進(jìn)入工作，這是一個過渡的過程，在此階段我部門制定了干事成長計(jì)劃，從部門角度看來可以比較清晰的知道現(xiàn)階段干事培養(yǎng)情況。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結(jié)，經(jīng)審批結(jié)束，各方面安排妥當(dāng)，才允許開展活動；干事在例行公事時，作為本部門干事應(yīng)當(dāng)時刻注意自身形象，要有恰當(dāng)?shù)难孕信e止，佩戴工作證件；在評比活動中要本著公平、公正的原則；會前、會后要積極與團(tuán)支書進(jìn)行友好溝通。二、落實(shí)各院系素質(zhì)檢查和反饋工作各院系上報的素質(zhì)活動將由我部部長帶領(lǐng)一名副部長及12名部員前去檢查，并如實(shí)填寫由組織部起草的《各院系素質(zhì)活動評分記錄表》，由副部長和部員如實(shí)記錄大會流程，由部員擬寫活動總結(jié)交由副部長整理后連同活動流程記錄一同上報部長，部長將記錄整理成word文檔形式并核算該院系的得分，整理好的文件由部長保存并在至少一名副部長手里進(jìn)行備份，年終總結(jié)大會之前將歷次活動的總結(jié)及成績匯總打印出來上報主席或辦公室主任。④校級決賽籌備：由組織部副部長尋找決賽題目及素材交由部長審核再上報主席確認(rèn)決賽的各環(huán)節(jié)題目。計(jì)劃時間：2011年12月29日。六、其他中大型活動設(shè)想。各院系說課大賽獲得一、二等獎的選手代表自己院系參加校級的說課大賽。校素質(zhì)學(xué)生會組織部 2011年10月10日 匯報人：***篇四：大學(xué)組織部工作計(jì)劃組織部工作計(jì)劃本周是學(xué)校開學(xué)的第一周，回顧上學(xué)期工作上我們走過的每個細(xì)節(jié)，內(nèi)心的感覺有激昂，有興奮，有平淡，現(xiàn)將這個學(xué)期工作概況歸納如下：團(tuán)員證、團(tuán)員檔案組織進(jìn)行大一團(tuán)員資料進(jìn)行存檔。本學(xué)期預(yù)計(jì)將按照校團(tuán)委的指示，進(jìn)行兩次團(tuán)會課，讓大家在一起，共同提升自己的思想覺悟。二、改良工作方法，提高工作質(zhì)量與效率回顧上個學(xué)期組織部的工作，發(fā)現(xiàn)部門仍存在一些不足，因此，我部將在本學(xué)期集中整頓改良，以制定制度為保障，以干部同學(xué)為依托，把法學(xué)院的基層團(tuán)組織建設(shè)推上新高潮，主要有以下五個方面：，對此我們將征求學(xué)生的意見，將班會的 意義落到實(shí)處；，開展優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員的日?？疾?工作； ，培養(yǎng)入黨積極分子； ； 5．對全院同學(xué)素質(zhì)拓展學(xué)分進(jìn)行登記對于所進(jìn)行的各項(xiàng)工作，我部會秉承“公平、公開、公正”的原則，報以對同學(xué)負(fù)責(zé)的高度責(zé)任感認(rèn)真開展并及時將結(jié)果公布于眾，鼓勵廣大學(xué)生對我部的工作建言獻(xiàn)策，并對同學(xué)們好的意見予以采納。以上計(jì)劃和活動是本部門在這學(xué)期暫定的工作，以便組織部各項(xiàng)工作有條不紊地進(jìn)行。四 大通社的發(fā)展離不開人才的加入，如果沒有新鮮血液的加入，就不會有好的發(fā)展，所以在下學(xué)期我們要廣納賢才，讓有志之士加入我們大通社，讓大通社的發(fā)展更上一層樓，且后繼有人，具體工作如下：：，面試筆試層層把關(guān)； ：部門訓(xùn)練指導(dǎo)專業(yè)人才，社內(nèi)引導(dǎo)全面發(fā)展； ：讓他們能夠理論聯(lián)系實(shí)際，所學(xué)化為所用； ：要制定量化指標(biāo)，加強(qiáng)績效管理； ：表彰先進(jìn)，樹立