【正文】 充分利用勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武等已經(jīng)卓有成效的載體，如陳四樓煤礦通過技術(shù)比武，為女職工搭建的平臺(tái)，成長出了榮獲2005“河南省技術(shù)能手”光榮稱號(hào)的充燈女工曹金枝。要認(rèn)清學(xué)習(xí)培訓(xùn)是基礎(chǔ)和關(guān)鍵，在女職工中樹立只有大力開展教育培訓(xùn)工作，才能不斷提高自己的知識(shí)水平，提高自己的整體素質(zhì)的意識(shí)，幫助女職工觀念轉(zhuǎn)變，不斷更新知識(shí)。是指女職工的文化知識(shí)修養(yǎng)。而女職工作為企業(yè)員工中的一部分，在企業(yè)安全生產(chǎn)過程中，始終發(fā)揮著半邊天的作用，女職工素質(zhì)的高低，也直接影響著企業(yè)的發(fā)展。有的女職工比較滿足于現(xiàn)狀，認(rèn)為自己的崗位比較穩(wěn)定，要想工作再上一個(gè)層次也不大可能，只要自己現(xiàn)有的知識(shí)技能應(yīng)付工作就可以了，不需要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)。為此，優(yōu)化知識(shí)和文化結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)業(yè)務(wù)技能，提升女職工整體素質(zhì)，發(fā)揮女職工的作用，成為擺在各級(jí)女職工組織面前的一項(xiàng)十分緊迫而重要的任務(wù)。（3）認(rèn)清形勢(shì)，迎接挑戰(zhàn)一是努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高勝任本職工作的本領(lǐng),在本職崗位上大顯身手；二是學(xué)習(xí)技能,做復(fù)合型人才,不斷提高自己的生存能力；三是加強(qiáng)職業(yè)道德的學(xué)習(xí),做明禮、誠信、守法的新女性。二、本單位女職工素質(zhì)提升工作和實(shí)施十二五素質(zhì)提升工程存在的問題及難點(diǎn)：存在的問題和難點(diǎn)梳理（1）對(duì)女職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入不足，培訓(xùn)教育活動(dòng)的陣地設(shè)施不健全；（2）組織工作的程度不高，開展活動(dòng)的創(chuàng)新思路、方法還不多；（3）部分女職工自我提升的激情、活力還不高，綜合素質(zhì)提升進(jìn)步不快等。參加社會(huì)實(shí)踐，不僅激發(fā)了大家熱愛家鄉(xiāng)的感情，更重要的是學(xué)生學(xué)習(xí)增長了見識(shí)，了解了社會(huì)，提高了社會(huì)適應(yīng)能力。在課程設(shè)置上，采取分層施教的辦法，在小學(xué)階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)和了解我國的多民族國情和各民族基本情況，初中階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)馬克思主義民族宗教觀和黨的民族宗教政策，把民族團(tuán)結(jié)教育貫穿于中小學(xué)教育的全過程。利用每月一次班會(huì)、一次團(tuán)會(huì)，每周升旗儀式時(shí)間積極開展民族團(tuán)結(jié)教育工作，通過舉辦民族歌曲演唱、民族舞蹈表演、民族團(tuán)結(jié)主題班隊(duì)會(huì)、民族團(tuán)結(jié)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，引導(dǎo)青少年學(xué)習(xí)民族歷史，了解民族文化，提高民族團(tuán)結(jié)意識(shí)，弘揚(yáng)民族精神，增強(qiáng)學(xué)生的民族自豪感。二是民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育氛圍濃厚。各地在普遍開展表彰活動(dòng)的基礎(chǔ)上，充分利用多種手段擴(kuò)大宣傳，發(fā)揮先進(jìn)女職工的示范和導(dǎo)向作用。各地開展的“女性健康知識(shí)流動(dòng)課堂”活動(dòng)，增強(qiáng)了廣大女職工預(yù)防疾病的自我保護(hù)意識(shí)，倡導(dǎo)健康科學(xué)的生活理念。峰峰集團(tuán)工會(huì)女職工組織通過系統(tǒng)的理論和實(shí)際操作培訓(xùn)，提高了下崗失業(yè)女工的素質(zhì)和技能，先后為關(guān)閉破產(chǎn)及改制單位舉辦了家政服務(wù)員、月嫂、母嬰護(hù)理師等培訓(xùn)班49期，培訓(xùn)下崗失業(yè)女職工3150名，幫助1489名下崗失業(yè)女職工進(jìn)京務(wù)工，實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)就業(yè)，“峰峰女工”已成為享譽(yù)京城的一個(gè)服務(wù)品牌。女職工（周末）學(xué)校活動(dòng)有聲有色。唐山市總工會(huì)會(huì)同市勞動(dòng)和社會(huì)保障局等有關(guān)部門組織開展了兩屆女職工綜合技能素質(zhì)大賽，涉及公務(wù)員、司機(jī)、陶瓷貼花工、餐飲服務(wù)員等多個(gè)行業(yè)和工種，共產(chǎn)生5名首席女職工，4名狀元，81名優(yōu)秀女能手。組織女職工崗位培訓(xùn)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)比武，成立女職工技術(shù)學(xué)會(huì)，定期舉辦學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，建立唐鋼女技術(shù)人才庫，發(fā)揮女技術(shù)人員的示范帶動(dòng)作用。各級(jí)工會(huì)女職工組織在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，根據(jù)不同文化、技能層次女職工的實(shí)際需求，有針對(duì)性地制定了提高女職工隊(duì)伍素質(zhì)的規(guī)劃。2005年，省總首次表彰了女職工“雙十佳”先進(jìn)集體和個(gè)人，同時(shí)授予河北省五一獎(jiǎng)狀（章）。省總女職工委員會(huì)舉辦的女職工建功立業(yè)風(fēng)采演講大賽，來自不同行業(yè)、不同崗位的女職工選手在大賽中脫穎而出。女職工學(xué)校的成立不僅滿足了廣大女職工和進(jìn)城務(wù)工人員多樣化、多層次的需求，而且為女職工搭建一個(gè)“提高自我、挑戰(zhàn)自我、完善自我、超越自我”的素質(zhì)提升平臺(tái)。以學(xué)歷教育、企業(yè)崗位培訓(xùn)、女職工自我素質(zhì)達(dá)標(biāo)、女職工周末（業(yè)余）學(xué)校、女職工素質(zhì)教育流動(dòng)課堂等為載體，幫助廣大女職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，立足崗位成才，提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力，形成了一些有規(guī)模、有影響、有特色的工作品牌。在女工班組開展的“技術(shù)示范崗、管理示范崗、創(chuàng)新示范崗、安全示范崗、服務(wù)示范崗”創(chuàng)建達(dá)標(biāo)活動(dòng)，使女職工在創(chuàng)建活動(dòng)中得到鍛煉，涌現(xiàn)了一批全國、省市級(jí)女工先進(jìn)班組。24萬名女職工技術(shù)等級(jí)上了一個(gè)檔次。各級(jí)工會(huì)女職工組織在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，根據(jù)不同文化、技能層次女職工的實(shí)際需求，有針對(duì)性地制定了提高女職工隊(duì)伍素質(zhì)的規(guī)劃。組織女職工崗位培訓(xùn)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)比武，成立女職工技術(shù)學(xué)會(huì)，定期舉辦學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，建立唐鋼女技術(shù)人才庫，發(fā)揮女技術(shù)人員的示范帶動(dòng)作用。唐山市總工會(huì)會(huì)同市勞動(dòng)和社會(huì)保障局等有關(guān)部門組織開展了兩屆女職工綜合技能素質(zhì)大賽，涉及公務(wù)員、司機(jī)、陶瓷貼花工、餐飲服務(wù)員等多個(gè)行業(yè)和工種，共產(chǎn)生5名首席女職工，4名狀元，81名優(yōu)秀女能手。女職工（周末）學(xué)校活動(dòng)有聲有色。峰峰集團(tuán)工會(huì)女職工組織通過系統(tǒng)的理論和實(shí)際操作培訓(xùn)，提高了下崗失業(yè)女工的素質(zhì)和技能，先后為關(guān)閉破產(chǎn)及改制單位舉辦了家政服務(wù)員、月嫂、母嬰護(hù)理師等培訓(xùn)班49期，培訓(xùn)下崗失業(yè)女職工3150名，幫助1489名下崗失業(yè)女職工進(jìn)京務(wù)工，實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)就業(yè)，“峰峰女工”已成為享譽(yù)京城的一個(gè)服務(wù)品牌。各地開展的“女性健康知識(shí)流動(dòng)課堂”活動(dòng)，增強(qiáng)了廣大女職工預(yù)防疾病的自我保護(hù)意識(shí)，倡導(dǎo)健康科學(xué)的生活理念。各地在普遍開展表彰活動(dòng)的基礎(chǔ)上，充分利用多種手段擴(kuò)大宣傳，發(fā)揮先進(jìn)女職工的示范和導(dǎo)向作用。一、崗位建功 搭建女職工成才平臺(tái)各級(jí)工會(huì)女職工組織采取多種形式，把“女職工素質(zhì)提升工程”融入到經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)中，組織女職工積極參加勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、技能大賽、合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)明創(chuàng)造、拜師學(xué)藝等活動(dòng)，引導(dǎo)女職工學(xué)習(xí)基礎(chǔ)理論，提高崗位技能素質(zhì)，為女職工搭建崗位成才的平臺(tái)。各級(jí)工會(huì)女職工組織組織崗位練兵；。石家莊市總工會(huì)借助社會(huì)優(yōu)質(zhì)教育資源，于2006年專門成立了女職工素質(zhì)提升專家顧問組。如五十四所工會(huì)利用所里的有線電視臺(tái)開辦“女性天地”欄目，利用周末時(shí)間組織“服裝色彩”、“陽光心態(tài)”講座等活動(dòng)。衡水市總工會(huì)舉辦的“2008衡水四年間，河北省推薦受全國總工會(huì)表彰的“全國五一巾幗獎(jiǎng)”3名，全國女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗18個(gè)、全國女職工建功立業(yè)標(biāo)兵13名。在課程設(shè)置上，采取分層施教的辦法，在小學(xué)階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)和了解我國的多民族國情