【正文】 3．配合班主任與家長進(jìn)行定期和不定期的溝通交流，幫助家長解答對于學(xué)生學(xué)習(xí)、生活等方面的疑問。做班主任的有力助手，主動參與班級管理，與班主任共同制定班級管理方案，通力合作，認(rèn)真執(zhí)行。、課間、中午等時間經(jīng)常到班上蹲點，指導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣，如發(fā)現(xiàn)學(xué)生中有不良現(xiàn)象或不文明行為，馬上告知并配合班主任和學(xué)生做好教育、處理工作?！瘪R卡連柯也說：“教師的個人榜樣，乃是使青年心靈開拓結(jié)果的陽光。因此學(xué)生并不因為教師年齡比他大就信服和尊重你，而是因為你確實有知識才敬重和信任你，教師如果沒有真才實學(xué)是很難在學(xué)生中樹立威信的。如何當(dāng)好協(xié)助班主任呢？我認(rèn)為應(yīng)該做到以下幾點：一、在學(xué)生心中樹立威信。實際上，這種態(tài)度不僅沒有履行教師的職責(zé)、錯失了教師樹立自己威信、提高自己在學(xué)生心中威望的大好機會，對自己的科目成績也只會帶來消極影響。首先，要細(xì)心、關(guān)心，注重與學(xué)生的交流溝通。一是辦公室工作必須按照“三個代表”的要求，體現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨，每一個同志必須樹立高度的責(zé)任心和事業(yè)心，把全心全意為人民服務(wù)作為畢生追求的最高境界，樹立密切聯(lián)系群眾、勤政為民的良好現(xiàn)象，贏得人民群眾的擁護和信賴；二是圍繞“服務(wù)”這個主題，開創(chuàng)工作新局面。不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，尤其是不能耍陽奉陰違的兩面派手法；要多寬容，少猜疑，大事講原則，小事比風(fēng)格，心往一處想，勁往一處使，努力營造“寬松、和諧、融洽”的共事環(huán)境。這是辦公室發(fā)揮參謀助手作用的基礎(chǔ)性和經(jīng)常性的工作，也是轉(zhuǎn)變職能的具體體現(xiàn)。這樣做，既強化了各職能部門的責(zé)任，提高了決策的效率，強化了辦公室的協(xié)調(diào)事務(wù)的職能；又可以使辦公室的同志集中精力，做好審核把關(guān)、調(diào)查研究和跟蹤調(diào)研等方面的工作，研究一些重大問題，提出建設(shè)性意見，更好地為領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)和基層服務(wù)。辦公室始終要把抓學(xué)習(xí)作為提高辦公室人員素質(zhì)的根本舉措，堅持常抓不懈：一是深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，忠誠實踐“三個代表”的要求；二是把“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”放在辦公室工作的首位；三是學(xué)習(xí)經(jīng)濟、法律、科技、文化、歷史以及辦公自動化、WTO知識等方面的知識，不斷拓寬知識面，增加服務(wù)本領(lǐng)，提高業(yè)務(wù)水平，成為一個紀(jì)律嚴(yán)明，聽從指揮，業(yè)務(wù)精干，真正合格的“參謀助手”?？傊M織要協(xié)助企業(yè)黨政做好職工思想政治工作，必須在思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上依靠群眾，一心一意為群眾謀利益，辦實事，辦好事。當(dāng)然，這些工作單靠我們企業(yè)黨政干部去做還是不夠，還必須依靠我們廣大工會干部真心服務(wù)，真情溝通。二、當(dāng)好配角，發(fā)揮橋梁和紐帶作用在企業(yè)思想政治工作中，工會組織要善于當(dāng)好配角，發(fā)揮橋梁和紐帶作用，這并不是要我們各級工會組織等閑視之，而是要積極主動地深入群眾，了解群眾，幫助群眾化解矛盾，理順職工思想疙瘩，解決實際困難。附件：2013年8月23日抄送：錦屏經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會。為順利推進(jìn)工作開展，決定成立協(xié)助富士康科技集團招聘企業(yè)員工工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱“招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”），其組成人員如下：組長：劉明波（縣委常委、縣人民政府常務(wù)副縣長）副組長: 龍林（縣人民政府辦公室副主任、縣政務(wù)服務(wù)中心副主任）楊從衛(wèi)（縣委組織部副部長、縣人力資源和社會保障局局長）成員：吳小勇（縣委組織部常務(wù)副部長）吳育瑞（縣委宣傳部副部長）雷軍竹（縣委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長）羅樹發(fā)（縣財政局局長）潘祥（縣工業(yè)信息化局局長）林建（縣招商和商務(wù)局局長）向本樹（縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局局長）吳厚良（縣文體廣電旅游局局長）龍景植（縣教育局局長）范修屏（縣公安局副局長）楊宗炳（縣總工會常務(wù)副主席）吳壽梅（縣婦聯(lián)主席）舒剛（團縣委副書記）湯支紅（縣人力資源和社會保障局副局長）楊健（縣就業(yè)局局長）王建元（三江鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）唐雯（茅坪鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）龍紅信（大同鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）龍運生（銅鼓鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）郭必杰（敦寨鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）袁垂標(biāo)（新化鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）韋明武（隆里鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）龍新忠（鐘靈鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）廖權(quán)（平略鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）楊占彪（偶里鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）姜宗鑑（啟蒙鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）龍立亮（固本鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）龍本槐（河口鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）王振乾（平秋鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長）龍政樟（彥洞鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會保障局，楊從衛(wèi)同志兼任辦公室主任，湯支紅、楊健二位同志兼任辦公室副主任，負(fù)責(zé)辦公室日常工作。（二）報名登記。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)任務(wù)分別為：三江鎮(zhèn)3人、茅坪鎮(zhèn)2人、大同鄉(xiāng)3人、銅鼓鎮(zhèn)2人、敦寨鎮(zhèn)3人、新化鄉(xiāng)2人、隆里鄉(xiāng)2人、鐘靈鄉(xiāng)2人、偶里鄉(xiāng)3人、平略鎮(zhèn)2人、啟蒙鎮(zhèn)3人、固本鄉(xiāng)2人、河口鄉(xiāng)3人、平