【正文】 隨父改成隨母的戶口材料及程序2018最新 人力資源能不能托管戶口 異地身份證網(wǎng)上掛失程序 賣房是不是一定要遷戶口 農(nóng)村戶口遷出后家里的自建房還是自己的嗎 用假的房產(chǎn)證去辦戶口本犯法嗎 辦準(zhǔn)生證影響落戶嗎 親，請留步！小編向您推薦贏了網(wǎng)微信服務(wù)號（微信號：“贏了網(wǎng)絡(luò)法律服務(wù)平臺”），讓您擁有一個移動私人律師！來源：（工傷認(rèn)定程序）職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(七)屬于因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人，舊傷復(fù)發(fā)的，提交《革命傷殘軍人證》及勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)對舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的職工受傷害時初診診斷證明書，或者 依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。(四)工傷認(rèn)定申請表填表說明：用鋼筆或簽字筆填寫，字體工整清楚。 這些離職后的社保問題你了解嗎 國家對于休年假有什么法律規(guī)定2018(2018) 工傷期單位不安排崗位怎么辦 退休人員再就業(yè)能享受法定假日嗎 新勞動法中‘同工同酬’是什么含義 工傷界定處理及風(fēng)險規(guī)避技巧 提前退休一次性補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)(2018年) 可以提前退休的職業(yè)有哪些 社保辦理程序是什么 :// 國企員工的年終獎一般什么時候發(fā)放 五、辦理機(jī)構(gòu)勞動和社會保障局社會保險科來源：（工傷認(rèn)定程序有些什么）用人單位、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、有關(guān)部門及工會組織應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)安排相關(guān)人員配合工作，據(jù)實提供相關(guān)情況和證明材料。(三)由于其他不可抗力導(dǎo)致工傷認(rèn)定決定難以作出的。受理的，出具《工傷認(rèn)定申請受理通知書》。、公共利益活動中受到傷害的，按照法律法規(guī)規(guī)定，提交事發(fā)地縣級以上有關(guān)部門出具的有效證明。(六)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書、初診病歷、住院病歷，屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書或鑒定書。本文來自華律網(wǎng)收集，轉(zhuǎn)載請注明出處 第四篇：工傷認(rèn)定程序有些什么遇到勞動糾紛問題？贏了網(wǎng)律師為你免費解惑！訪問工傷認(rèn)定程序有些什么一、申請申請時效條件職工發(fā)生事故傷害或者按照防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出申請。二、審核勞動保障行政部門對申請人上報的材料進(jìn)行審核，作出是否受理決定：工傷申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在15個工作日內(nèi)出具《提交補(bǔ)正材料通知書》。(4)因工外出期間，屬于由于發(fā)生事故下落不明的，需提交人民法院宣告死亡的裁決書。(二)申請時間用人單位應(yīng)當(dāng)自職工發(fā)生工傷之日或者職工被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門申報。三、調(diào)查對職工或其親屬提出工傷認(rèn)定申請的，勞動保障部門應(yīng)對其用人單位發(fā)出《工傷認(rèn)定舉證責(zé)任通知書》，如果職工或其親屬認(rèn)為屬工傷而用人單位認(rèn)為不屬工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任，用人單位應(yīng)在10日內(nèi)提供全部有關(guān)證據(jù)。作出工傷認(rèn)定的決定社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。(四)上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，提交公安機(jī)關(guān)交通管理部門或者其他相關(guān)部門的證明。受傷害經(jīng)過簡述，應(yīng)寫明事故發(fā)生的時間、地點，當(dāng)時所從事的工作，受傷害的原因以及傷害部位和程度。(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料。受傷害部位一欄填寫受傷害的具體部位。有下列情形之一的，還應(yīng)當(dāng)分別提交相應(yīng)證據(jù):(一)職工死亡的，提交死亡證明。用人單位意見欄，應(yīng)簽署是否同意申請工傷，所填情況是否屬實，經(jīng)辦人簽字并加蓋單位公章。職工或親屬申請用人單位未在規(guī)定期限申請認(rèn)定的，職工或親屬可在傷亡事故或職業(yè)病確診之日起一年內(nèi)直接向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。第三篇：工傷認(rèn)定程序（推薦）工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。屬于下列情況的還應(yīng)提供相關(guān)證明材料：(1)在工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的，需提交上下班工作時間表及與預(yù)備性或者收尾性工作內(nèi)容的相關(guān)材料。(7)屬于因公、因戰(zhàn)致殘的復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人舊傷復(fù)發(fā)的，需提交《革 命傷殘軍人證》、舊傷復(fù)發(fā)后醫(yī)院的診斷證明和勞動鑒定委員會的鑒定結(jié)論。當(dāng)勞動者與用人單位因工傷發(fā)生爭議的，勞動保障行政部門開出《舉證通知書》，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。(三)文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系(包括)的有效證明材料。發(fā)生事故下落不明要求認(rèn)定因工死亡的，提交人民法院宣告死亡的結(jié)論。對申請人提交材料完整的，應(yīng)當(dāng)自收到工傷認(rèn)定申請之日起10個工作日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。(四)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不予受理的其他情形。三、作出決定勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。對材料充實、事實清楚的工傷認(rèn)定案件，作出認(rèn)定結(jié)論，下達(dá)《工傷認(rèn)定決定書》。 工傷認(rèn)定書下來后該做什么 公司非法解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)怎樣賠償勞動者 發(fā)生勞動糾紛后可以直接去法院嗎 員工自動離職,發(fā)郵件通知是否有