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創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案-免費閱讀

2025-10-16 14:01 上一頁面

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【正文】 (四)營造良好氛圍。環(huán)衛(wèi)局黨支部成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,領導小組下設辦公室,各股室黨小組也要成立活動領導小組及辦公室,制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作方案。結合平時掌握的情況,經(jīng)局考核組集體研究分析,進行綜合評定,確定評選結果。通過走訪、座談等形式,多方面聽取黨員、干部和群眾的意見建議,同時書面征求紀檢、計生、信訪、等科室的意見。以各股室為推薦單位,進行評選和推薦。各股室制定開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案,黨員提出參加活動的具體打算,并采取適當方式向群眾公布,作出承諾,接受群眾監(jiān)督。三、方法步驟創(chuàng)先爭優(yōu)活動要有計劃、分步驟地持續(xù)推進。四是遵紀守法的表率?;鶎狱h組織在群眾中有較高威信,黨員在群眾中有良好形象,黨群干群關系密切。學習型黨組織建設成效明顯,組織落實本單位的科學發(fā)展規(guī)劃、思路和舉措,團結協(xié)作,求真務實,勤政廉潔,有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。①考核制度:黨員所選項目進行填表,期末寫出自我小結,支部對黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動實行檢查考核。二是“崗位奉獻”活動。 “黨性教育”活動。2.制定方案。④規(guī)范教育教學以及學生管理言行,關心每一名學生,尤其是不歧視學習、紀律等較差的學生,促進他們的進步。總之,重點把重中之重——初中三年級的工作做好,中考成績確保達到全局平均分數(shù)線,力爭超過。在“四重”上下氣力:一是重學習,強化能力。結合林場的實際,圍繞建黨89年開展一些創(chuàng)先爭優(yōu)的活動,有力的促進活動的開展。牢記宗旨,心系群眾,責任意識、服務意識強,積極為群眾解難題、辦實事,自覺維護群眾正當權益。促進科學發(fā)展的體制機制建立健全,規(guī)章制度完善,管理措施到位,工作運行有序。促進社會和諧。要以黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶動工會、共青團等群眾組織開展創(chuàng)建先進集體和爭當先進個人等活動。對中心創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行公開表彰。(2)領導點評。制定出符合中心實際的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案,明確方法步驟、時間安排、主要措施和具體要求。緊緊圍繞工作大局來謀劃創(chuàng)先爭優(yōu)活動,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與完成工作目標結合起來,與履行崗位職責結合起來,從工作實際出發(fā),立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。具有強烈的事業(yè)心和責任感,埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻,在本職崗位上做出顯著成績。四是工作業(yè)績好。三、主要內容創(chuàng)先爭優(yōu)活動以創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織和爭當“五個表率”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內容。努力建設一支政治可靠、素質優(yōu)良、業(yè)務精湛、作風過硬、進取心強的黨員干部隊伍。(四)構建機制,強化考核。整個活動的領導關系按黨組織隸屬關系確定。大力貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,進一步規(guī)范黨員領導干部從政行為。同時,在做好結對幫扶聯(lián)系村的基礎上,動員本機關企事業(yè)單位黨員干部通過“一對一”、“一對多”、“多對一”形式結對幫扶聯(lián)系村的貧困黨員群眾,推動機關、企事業(yè)單位黨員和農(nóng)村貧困黨員、貧困群眾的雙向互動,互促互助,合力共建。要求各個支部將黨員分成若干黨組,以黨組為單位開展各類活動。三、工作措施按照盤活黨內資源切實把黨的組織資源轉化為發(fā)展資源、組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢、組織活力轉化為發(fā)展活力的要求,立足縣委黨建“示范、聯(lián)網(wǎng)、共建、連心、陽光”五大行動的部署,著力抓好“五個一”:樹立好一批示范點和先進個人。居委會黨支部要重點圍繞服務群眾、凝聚人心、優(yōu)化管理、維護穩(wěn)定來開展。第一篇:創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案[精選]關于在全鄉(xiāng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案為深入學習實踐科學發(fā)展觀,扎實推進服務型黨組織建設,不斷夯實黨在基層的執(zhí)政基礎,根據(jù)中央、省委和市委的統(tǒng)一部署,結合實施對接大橋 計劃,縣委組織部、宣傳部決定從今年4月份開始到2012年在全縣基層黨組織和廣大黨員中開展以建設服務型黨組織為主要內容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。具體以“爭當先行兵,共建美好家園”為載體,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與居委會黨組織“三有一化”建設結合起來,切實增強黨組織在建設文明和諧居委會中的領導核心地位,充分發(fā)揮廣大黨員在建設和諧美好新家園中的先鋒模范作用。進一步深化“三級聯(lián)創(chuàng)”和“先鋒工程”建設,積極創(chuàng)建和挖掘一批先進集體和個人。試行黨員“積分制”管理,將黨員的參加學習及組織生活情況納入積分管理范疇,實現(xiàn)全程管理。(四)搭建好一架“連心”橋梁。切實完善科學管理、科學考評、督促督辦等辦法,嚴格執(zhí)行機關干部聯(lián)村、評議、問責等制度,制定黨代表管理辦法,建立黨代表大會年會制。鄉(xiāng)黨委成立由鄉(xiāng)組織辦、宣傳辦共同牽頭的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組,下設辦公室,負責日常工作。鄉(xiāng)活動領導小組辦公室將建立跟蹤督查機制,不定期組織力量進行檢查,通報各地開展情況,并將活動組織開展情況作為年度考核的重要內容,各黨支部要將此次活動作為基礎黨建工作的重要內容抓實抓好。以黨員干部的模范行動影響和帶領全體職工努力完成中心的各項任務,重點工作有創(chuàng)新,單項工作有特色。(一)“五個好”先進基層黨組織標準深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹落實黨的路線方針政策,努力做到“五個好”,爭做科學發(fā)展先鋒隊。圍繞單位中心工作,服務科學發(fā)展大局,認真履行職責,團結帶領黨員、干部、職工在完成中心的各項工作任務中做出顯著成績。三是服務職工的表率。(二)注重長效性。動員部署(2010年6月上旬)。各黨支部書記及時對所在支部的創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行點評,實事求是肯定取得的成績,及時研究解決存在的問題,明確努力的方向。認真做好參加市總表彰的先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的推薦工作。加強輿論引導,注重培養(yǎng)典型。黨組織和黨員要及時了解群眾思想動態(tài),有針對性地做好引導工作;積極踐行社會主義核心價值體系,加強社會公德和家庭美德建設,推動形成良好的社會風氣;主動排查涉林矛盾糾紛,及時做好化解工作;在重大突發(fā)事件面前,立場堅定,旗臶鮮明,堅決捍衛(wèi)國家和人民利益。四是工作業(yè)績好。四是帶頭遵紀守法。(二)深化擴展(2011年1月――2011年12月底)。二是重品行,樹立形象。進而推動初一招生和學校全面進步。關注班內的學習、紀律存在問題的學生,每名黨員教師至少幫助兩名學習紀律困難生幫助其轉化,促進其學習、紀律取得進步。制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案,對黨組織和黨員參加活動提出明確目標和具體要求。采取重溫入黨誓詞、回顧黨的成就、學習黨史、學習黨的方針政策、領導干部講黨課等形式,對黨員普遍進行黨性教育,增強黨員的使命意識和責任意識。圍繞學校的教學中心任務,從各自崗位出發(fā),黨員教師公開課評比、教學研討、學術論文評選等活動,努力提升教學水平,在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績。②教研組長、班主任評價制度:黨員責任區(qū)以教研組長、組員及班主任的評價為依據(jù)。二是黨員隊伍好。(二)黨員干部要認真做到“五個表率”始終保持共產(chǎn)黨員先進性,模范履行黨章規(guī)定的各項義務,努力做到“五個表率,爭當環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)事業(yè)再上新臺階排頭兵。自覺遵守黨的紀律,模范遵守國家法律法規(guī),自覺遵守本單位的規(guī)章制度。從2010年5月開始,著重圍繞迎接建黨90周年開展活動,引導各黨支部切實履行職責,
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