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超市組長競聘演講稿-免費閱讀

2025-10-14 13:20 上一頁面

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【正文】 2013年6月到公司報道以后至今,也一直擔任臨時班組班組長一職。積極配合護士長開展工作,協(xié)助做好科室的管理工作,處理相關(guān)事宜。護理是一門需要終身學習的專業(yè),在業(yè)余時間,我既要夯實自己的基礎(chǔ)知識技能,還要不斷的學習新的理論和操作技能,開闊自己的眼界,豐富臨床經(jīng)驗。提高專業(yè)技能學習,以老員工帶新員工和工程師的培訓倆種方式,加強作業(yè)人員的技能,使每個人都能成為一專多能的技術(shù)人員,同時也正好落實公司的雙崗認證制度,使每個員工分配到當前工序的任何崗位都能輕松的勝任其職。生產(chǎn)管理能力。作為一個組長,對于上級下達的任務和命令一定要做到認真聆聽并且絕對服從,把任務和命令及時的分派傳達下去,讓每一個員工都了解生產(chǎn)計劃,也好應對生產(chǎn)任務,做好應對工作。首先非常感謝科室領(lǐng)導給我這次競聘xxx組長的機會。(四)提高激勵制度充分調(diào)動組員的工作積極性,使工作內(nèi)容與獎金掛鉤,做到多做多得。如果這次落選,我將一如既往地服從領(lǐng)導,踏實工作,朝著人生目標不懈努力!我的演講結(jié)束了,謝謝大家篇二:公司小組長崗位競選演講稿 公司小組長崗位競選演講稿各位領(lǐng)導、同事們:大家好!在這里我以平常人的心態(tài),參與公司小組長崗位的競聘。這次我競選組長,如果有幸成功的話,我將和全組同志一起扎扎實實地做好各項工作,和全組同志們一起學習業(yè)務知識,提高自己的業(yè)務水平,圓滿完成領(lǐng)導交給的各項任務。數(shù)年的工作經(jīng)驗,培養(yǎng)了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風,這是干好一切工作的基礎(chǔ)。我叫***,現(xiàn)年**歲,**學歷。加強員工的安全教育,提高員工的安全意識。做好培訓工作作為車間技術(shù)員,一定要配合車間領(lǐng)導搞好培訓工作。有扎實的電氣專業(yè)理論基礎(chǔ)。下面,我先就個人的基本情況做一個簡要介紹:我叫***,中共黨員,2005年7月畢業(yè)于遼寧工程技術(shù)大學電氣工程及其自動化專業(yè),同年8月進入***籌建處工作。關(guān)于未來幾年的發(fā)展,就是平時每天多學點知識,多積累點經(jīng)驗,能夠準確的處理好工作,將來做個廣電技術(shù)達人。公司主張獨立小組,一定程度上放寬了權(quán)利,但同樣分擔在每個獨立小組的身上責任也就加重了。自身方面,一是加強自身修養(yǎng)。第二,我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強,這有利于開拓工作新局面。今天我競爭的崗位是(你競爭啥寫啥,比如小組長啊什么,我不知道你們那個叫啥)。三是搞好小組內(nèi)部團結(jié)。從組長的職能看,是一個綜合性較強、職能繁雜,要和不同的客戶打交道,怎樣做能讓他們都滿意,并且能很好的塑造公司的形象,解決現(xiàn)場一些突發(fā)的事情等多項工作。挑戰(zhàn)與機遇同在,壓力與動力并存,這次競爭新的崗位,目的就在于鍛煉自己,獲取多方面實踐經(jīng)驗,提高自身綜合素質(zhì)。實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是施行人事制度改革的重大舉措,也是公司加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試。只有這樣,才能保證整個管理制度體系運作規(guī)范。要讓班員感受到班長的作用,就是要讓班員認識你,感受到你的存在,感受到你作為一名班長在為她們解決困難。三、班組長要技術(shù)全面,業(yè)務精通,并能以身作則。要帶出一支有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍,就要靠班長來組織實施。憑著不懈努力,2011年底我考取了班組長資格證書并在2012年5月份去的煤礦中級資格證書。此次競聘,我主要是為了響應制度改革的召喚,積極實現(xiàn)自己的人生價值,為陽城的發(fā)展奉獻自己的能力和熱情。始終做到胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作。各位領(lǐng)導,各位同事,以上就是我對自己基本情況和工作思路的匯報,不足之處,敬請批評指正。加強員工交流和對外協(xié)作能力,在不斷提高自己水平的同時,還應該能夠組織各方面力量,充分為公司的銷售,提供更加完善的服務。以上六個目標是相輔相成的,部門銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店銷售的安全、高效、穩(wěn)定運行,也必將降低企業(yè)在運行損耗方面的各項運營成本。同時,為保證企業(yè)財富最大化,我個人認為應按照季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,根據(jù)競爭對手動態(tài)等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴格的規(guī)范流程與新的手段,降低運營成本,使超市在競爭中取得更大的優(yōu)勢。尤其在我們經(jīng)理的帶領(lǐng)和指導下,積極創(chuàng)新思路、勇于挑戰(zhàn),能夠及時迅速的完成店內(nèi)下達的各項銷售任務,受到店領(lǐng)導的好評。今天挑戰(zhàn)這個崗位,我有勇氣擔當重任,有信心把今后的工作做得更好。積極開拓在無限的競爭中搶占有限的市常進一步加強財務管理,資金管理,按時進行財務核算,及時分析上報,為領(lǐng)導決策提供有力依據(jù),建立詳細的資金臺賬,降低無效資金費用,提高經(jīng)營效益。二強化防范意識。面對機遇我充滿自信。首先感謝組織給我提供了一次挑戰(zhàn)自我、播種希望的機會。這個小故事給了我很多啟發(fā),所以我今天演講的題目就是《我心有主》!各位領(lǐng)導!各位評委!從咱們先天下開業(yè)至今,有一年半的時間了,集團發(fā)展的是很快但路程是崎嶇的,我仿佛看到了領(lǐng)導們企盼的目光,看到了員工們辛勤的汗水。積極開拓在無限的競爭中搶占有限的市常進一步加強財務管理,資金管理,按時進行財務核算,及時分析上報,為領(lǐng)導決策提供有力依據(jù),建立詳細的資金臺賬,降低無效資金費用,提高經(jīng)營效益。二強化防范意識。面對機遇我充滿自信。首先感謝組織給我提供了一次挑戰(zhàn)自我、播種希望的機會。二、注重提高工作效率一是在例會上,讓大家分享自己在工作中所遇到的問題,鼓勵員工們多發(fā)言,多發(fā)表自己的見解,培養(yǎng)員工獨立思考能力,和主人翁心態(tài),讓大家?guī)兔R心協(xié)力出主意,共同努力干大事。第三,加強學習,提高素質(zhì)。⒌總結(jié)效能監(jiān)察工作經(jīng)驗,爭取把此項工作開展得更富有成效,為公司的發(fā)展作出貢獻。此時此刻我的心情無法平靜,舊的干部人事制度已經(jīng)成為過去,新的干部競聘制度從此翻開了新的篇章,這就是說,人才的競爭越來越激烈,知識的更新越來越重要,這就需要我們不斷學習,不斷更新。在儲油庫任副主任期間,我努力適應新的環(huán)境和工作,盡快完成了由部隊到地方的角色轉(zhuǎn)變,積極配合xxx主任開展工作,起到了一名好助手的作用。我沿著我的夢走上了今天的講臺,同時更希望夢能實現(xiàn)。繼續(xù)強化消防檢測員工作作風,提高工作效率。營業(yè)廳要運營、要發(fā)展,得有一套完善的管理和發(fā)展業(yè)務的方案,我會根據(jù)每月公司下達業(yè)務的數(shù)量及目標,做好自己的工作筆記,把考核內(nèi)容及完成目標記錄在案,給每位營業(yè)員定任務,讓她們知道自己工作的重點。5年營收班長的工作經(jīng)歷使我逐步成熟。尊敬的公司領(lǐng)導,誠懇待人,為人正派是我為人態(tài)度!勤奮務實,開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!如果公司委以我組長的重任,我將不辜負大家的期望,充分發(fā)揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,協(xié)助公司領(lǐng)導使商場營運的日常工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。在工作中有較強的創(chuàng)新意識。別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。以節(jié)假日上做文章,積極參與公司的各項促銷活動,及店內(nèi)的各項活動,充分做好宣傳及布置的工作。我后期的總體工作思路是:我將作為店長的左膀右臂,依靠部門團隊,把我在這幾個月學習到的工作經(jīng)驗靈活運用到工作經(jīng)營中去,圍繞“增加銷售”這一中心,做好幾個方面的工作:做好部門的商品陳列規(guī)劃,計劃人員的安排,為銷售做好所有的準備工作,要盡可能豐富商品品種,要把缺貨作為營業(yè)的最大敵人,視商品質(zhì)量為商場的生命,進一步完善《缺貨登記制度》,在缺貨醒目處設(shè)立“缺貨告示”,告此商品的下次到貨時間,以方便客戶到時購買。作為一名主管,既要嚴格自律,帶頭完成業(yè)務工作,同時還應做好日常管理工作,如日常考勤、監(jiān)督公司制度的遵守情況、安全消防工作的執(zhí)行情況等。同時要通過培訓、考試、日常管理等形式,提高組長及員工的促銷水平和業(yè)務技能,要具備起碼的“愛崗敬業(yè)”和“真誠服務”的精神,要使人人都能從思想上勝任這項工作,喜愛這份職業(yè)。我于今年2 月份來到多又好這個大家庭,歷經(jīng)崗前培訓、崗位實習等階段的鍛煉,并通過各位老師的培訓和自身的認真學習,我初步掌握、了解了我們的公司的管理理念,學會了商品知識,提高了個人對工作崗位的認識,充實了頭腦,為以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。轉(zhuǎn)變觀念,提高服務質(zhì)量。充分調(diào)動部門員工的工作積極性,發(fā)揮他們的聰明才智;加強內(nèi)部員工的業(yè)務技術(shù)培訓,提高整體員工的技術(shù)水平。明確部門銷售目標,將銷售任務細化、量化,落實到每個人員。工作中我做到胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作。具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。認真貫徹執(zhí)行公司的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創(chuàng)新,不斷提高自己的綜合素質(zhì),用誠摯的感情團結(jié)全體同事,充分調(diào)動大家的工作積極性,同心同德,搞好消防檢測工作。自加入移動公司的那天起,我就立志把全部精力奉獻給我所熱愛的移動通信事業(yè)。堅持“上為領(lǐng)導分憂、下為營業(yè)員服務”的原則,把為領(lǐng)導分憂和服務于營業(yè)員作為工作的出發(fā)點和落腳點。其實把用戶的投訴解決好了,自己的信心也會大大增強了。五是強化主動服務意識,營業(yè)廳的工作要無條件地適應客戶需要。昨天已經(jīng)過去,今天已經(jīng)來到,我將以一顆平常的心態(tài)來面對今后的工作。在工作中,我認真履行好職能,堅決執(zhí)行公司黨委的決定,堅持原則,認真學習人力資源專業(yè)知識,遇到問題做到多請示、多溝通,及時給領(lǐng)導提出合理化建議,領(lǐng)導交待的工作能想方設(shè)法去完成。⒊協(xié)助黨委搞好黨風廉政建設(shè)責任制。對所有檢測工程一律嚴格按有關(guān)規(guī)定、規(guī)范操作,有序進行,堅決杜絕違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。目前,我已經(jīng)完全可以勝任便利店的食品雜貨科、生鮮區(qū)、收銀等各項業(yè)務工作,這些都要感謝領(lǐng)導對我的信任,我也不會辜負領(lǐng)導的信任,也是在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,積極配合工作,完成領(lǐng)導下達的各項任務!以上我的個人介紹及競選組長的一些優(yōu)勢,我想這應該是我人生發(fā)展道路上的一個重要的轉(zhuǎn)折點,如果這次能夠順利競聘成功,將更加激勵我努力工作,提高技能和各方面素質(zhì),并以下幾個方面開展工作。舉個例子,現(xiàn)在便利店需要大量零錢,可能公司配備的不夠,那么就需要自己提前想辦法,比如多聯(lián)系自己門店附近的銀行或者一些攤販也行,另外也可以制作一個精致的小牌子回收零錢,因為我發(fā)現(xiàn)很多顧客在購物的時候都說家里零錢都一堆了,但是在購物的時候還是不帶零錢,還有一些顧客感覺把零錢給超市兌換,超市不一定收的擔心。我此次競聘的崗位是縣支行會計主管一職。假如組織和大家信任,能給我一個施展的平臺,我有決心和信心擔當此重任。一方面要堅定信念,增強黨性,解決辦事“靠得妝問題。記的:元代有個大學者叫許衡的,這個人特別有修養(yǎng),有境界,講原則。數(shù)風流人物,還看今朝!我也深愛我的同事和朋友,我始終記著這么一句格言:一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。我此次競聘的崗位是縣支行會計主管一職。假如組織和大家信任,能給我一個施展的平臺,我有決心和信心擔當此重任。一方面要堅定信念,增強黨性,解決辦事靠得妝問題。首先,感謝公司領(lǐng)導給我們提供了一次展示自我,相互學習的機會。20xx年9月28日在xx路新瑪特工作至今到大商已經(jīng)有10個年頭了,曾經(jīng)先后在大商超市錦州貴州路店工作了7年之久,主要在洗化部,百穿部,生鮮部擔任賣區(qū)長職務,于20xx年9月調(diào)入新瑪特購物廣場負一層超市生鮮區(qū),后于20xx年12月調(diào)入xx購物廣場工作至今,主要負責所轄區(qū)的經(jīng)營與店堂管理的各項工作。隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展,超市市場競爭機制的逐步形成,國際、國內(nèi)超市業(yè)的市場環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。掌控超市本部門的庫存情況,執(zhí)行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉(zhuǎn)。努力完善自我,提高工作能力雖然我在百貨工作了3年多,累積了一定的工作經(jīng)驗,但是在超市零售行業(yè)一日千里與時俱進的今天,尤其是在店面運營和管理方面,如何加強零售經(jīng)營與營銷的業(yè)務能力上,在強化一線銷售人員服務意識,做好本職工作上,將會是一個需要認真學習,不斷發(fā)展的領(lǐng)域。服務永遠面臨著挑戰(zhàn),沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,所以在各項日常工作中,不僅要求我們的營業(yè)人員隨時提升自己的業(yè)務能力,還要在各種服務中提出新要求,解決新問題。我畢業(yè)于成都水力發(fā)電學校經(jīng)濟信息管理專業(yè),今年24歲,我和重百共成長,我自從20xx年10月28日進入重百商場超市部以來,通過在工作中不斷的學習,使我對連鎖經(jīng)營模式有了深入的了解。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。作為一名管理人員,工作中,我盡心盡力,盡職盡責,及時將發(fā)現(xiàn)的問題積極主動地與上級領(lǐng)導溝通,確保采面安全生產(chǎn)。班組長是班組的代言人。二、班組長要發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)作用。四、班組長要勤交流、多溝通,作風民主,善待每一名班組成員,營造和諧氣氛。一個班組沒有規(guī)章制度,就沒有約束機制,就形成不了班組文化。不反思工作中的疏漏,就不能創(chuàng)新發(fā)展。理由有三點: 第一點,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好一切工作的保證。在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在日常工作中有新形象。我一是擁護,二是支持,三是參與。第二點,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。組長必須具備一定的業(yè)務理論水平、組織協(xié)調(diào)能力、應急處理能力和人際溝通能力,而且,我認為,作為一名合格的組長,必須時刻要保持一種責任勝于能力的觀點,因為無論任何能力都是可以慢慢學習和培養(yǎng)的,但是那種舍我其誰的責任感卻是這一切成長的前提條件。生活上多關(guān)心同志,讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績,讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,不爭不搶,多讓同志,讓同志有一種被承認感。小組獨立的不僅從經(jīng)濟上獨立,更重要也要從技術(shù)上獨立,綜合能力的加強,這就需要小組要有較強的學習能力。俗語說寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,相信經(jīng)過這次考驗,沒有成功的人會有質(zhì)的積累,成功的人會有量的突變。具有一定的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力在擔任發(fā)變電運行班班長期間,加強了對班組的安全管理和運行操作規(guī)范化管理,提高了班組的安全意識、減少了操作過程中的不安全行為,安全、可靠的完成了廠、車間安排的各項工作。其次完善高壓
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