關(guān)于銀集鎮(zhèn)農(nóng)村婦女就業(yè)情況調(diào)研報告-免費閱讀
【正文】 搞好政策扶持，解決創(chuàng)業(yè)難題一是幫貧解困。聯(lián)合勞動等相關(guān)部門大力開展好婦女技能培訓(xùn)工作，根據(jù)婦女的文化層次、技能水平，搜集和篩選出一批適合婦女再就業(yè)的項目，不定期舉辦婦女就業(yè)培訓(xùn)班，幫助廣大的失業(yè)待業(yè)婦女盡快掌握一技之長，逐步形成“市場引導(dǎo)培訓(xùn)，培訓(xùn)促進就業(yè)”的新機制。由于廣大農(nóng)村婦女與外界的接觸面不寬，獲得信息的渠道不廣，尋求創(chuàng)業(yè)致富信息的主動性差，因此，創(chuàng)業(yè)信息的獲得率也就相對偏低，使她們時常處于一種有想法而無行動或者有行動而無方向的半盲目狀態(tài)。農(nóng)村婦女中“小富即安，小成即滿”的思想觀念影響著學(xué)知識、學(xué)技術(shù)的主動性，大部分農(nóng)村婦女技能單一，只能從事勞動收入低，勞動強度大的簡單體力勞動。如：服裝加工等。激勵婦女自強、自立、增強創(chuàng)業(yè)意識和開拓精神。抓好鎮(zhèn)政府實現(xiàn)“一村一品”經(jīng)濟目標的機遇，大力培育和扶持一批女經(jīng)紀人隊伍。大部分的農(nóng)村婦女文化程度較低且所掌握的技能單一，處于致富無門路、增收無技術(shù)、生產(chǎn)經(jīng)營無人助的窘境，只能從事勞動收入低，勞動強度大的簡單體力勞動。全鎮(zhèn)失業(yè)婦女的文化水平多數(shù)集中在高、初中及以下學(xué)歷，其中高中以上失業(yè)率占3%，高中學(xué)歷失業(yè)率占15%，初中學(xué)歷及以下學(xué)歷失業(yè)率占97%。第四篇：農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，拓展了農(nóng)民增收致富的新領(lǐng)域和新渠道，為農(nóng)村婦女提供了廣闊的發(fā)展空間，為促進農(nóng)村婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了有力契機，也給新時期農(nóng)村婦女工作提出了新要求。婦女在照顧好老人、孩子，管理好責(zé)任田，料理完家務(wù)之余，從事來料加工項目。要逐步形成“市場引導(dǎo)培訓(xùn)，培訓(xùn)促進就業(yè)”的新機制，促進培訓(xùn)與就業(yè)的良性循環(huán)。資金短缺是女性創(chuàng)業(yè)的共性問題。一方面，由于受傳統(tǒng)文化和區(qū)域位置等因素的影響，無論與城鎮(zhèn)女性相比，還是與農(nóng)村男性相比，農(nóng)村婦女總體受教育程度還較低，以筆者所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)為例，婦女的文化程度偏低，大部分是初中以下文化程度，農(nóng)村婦女受教育程度低，造成農(nóng)村婦女知識和能力的欠缺，嚴重阻礙了婦女發(fā)展。為分析我鎮(zhèn)婦女就業(yè)的現(xiàn)狀，并有針對性的開展婦女就業(yè)促進工作，我們對xx鎮(zhèn)轄區(qū)的19各村的婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況進行了調(diào)研。三、對策建議(一)政府要重視農(nóng)村婦女工作，加大支持力度，引進合適項目，吸引走不出家門的農(nóng)村婦女就地轉(zhuǎn)移，為推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展做更大貢獻。宣傳教育是加快農(nóng)村婦女就地轉(zhuǎn)移的重要措施。一、基本情況農(nóng)村婦女作為一個特殊群體，在歷史的、現(xiàn)實的多種因素影響下，自身素質(zhì)與男性相比，與其他女性群體相比，在一些方面發(fā)展滯后。利用政策，注重引導(dǎo)。大力發(fā)展勞務(wù)輸出，拓展婦女就業(yè)渠道。文化素質(zhì)低、技能低、外出找不到合適的職業(yè)成為已外出或想外出務(wù)工婦女的最大難題，沒有技術(shù)也成為農(nóng)村婦女在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中遇到的最大難題之一。二、制約農(nóng)村婦女勞動力轉(zhuǎn)移的因素農(nóng)村城鎮(zhèn)化水平低，人口轉(zhuǎn)移速度慢，影響婦女在第二產(chǎn)業(yè)的就業(yè)比例。第一篇：關(guān)于銀集鎮(zhèn)農(nóng)村婦女就業(yè)情況調(diào)研報告。農(nóng)村城鎮(zhèn)化規(guī)模不大，水平不高，不僅帶動不了當?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展，而且限制了二、三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。三、農(nóng)村婦女就業(yè)的出路和對策l、大力推進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，增加婦女在農(nóng)業(yè)內(nèi)部的就業(yè)量。勞務(wù)輸出是農(nóng)民增收致富的最好途徑。政府應(yīng)加大宣傳力度，用政策、激勵機制引導(dǎo)婦女進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加速農(nóng)村婦女向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。她們多少存在小富即滿的思想，存在科技素質(zhì)偏低，事倍功半現(xiàn)象，但致富愿望強烈，希望政府幫助尋找在家門口就能掙到錢的機遇。傳統(tǒng)的就業(yè)觀念還不同程度制約著部分農(nóng)村婦女的自身發(fā)展，認為婦女種好責(zé)任田、照顧好家是本份，不愿走出家庭、走出自己的一畝三分地，阻礙了女性走出家門尋求致富的路子。(二)建立城鄉(xiāng)一體的婦女就業(yè)體系,為農(nóng)村婦女提供平等參與、平等競爭的機會，幫助她們樹立自尊、自信、自立、自強的精神和自主創(chuàng)業(yè)、競爭發(fā)展的新觀念。一、xx鎮(zhèn)農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀xx鎮(zhèn)是位于新安縣以北約15公里，村地處山區(qū)，地理位置并不十分優(yōu)越。另一方面，隨著打工經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)村年輕的、文化程度相對較高的婦女大批向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，在家的大多為年齡較大、文化程度較低的“40”“50”婦女，這些婦女缺乏創(chuàng)業(yè)致富必需的文化技術(shù)素質(zhì)，創(chuàng)業(yè)熱情不高。大多數(shù)婦女認為資金問題是當前創(chuàng)業(yè)過程中的主要困難，希望得到金融部門的支持，但部分婦女認為即使向銀行貸款，手續(xù)比較繁瑣且額度小，不能解燃眉之急。要把婦女勞動力培訓(xùn)作為一件大事來抓、實事來辦。又因該項目不需政府投資、批地，也無需加工人員出資購
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