【正文】 在多個(gè)干部任期考核中，均得到組織肯定可同志們的認(rèn)可。突出“青年文明號(hào)”示范作用,鼓舞青年當(dāng)先鋒。在企業(yè)文化建設(shè)中做好引導(dǎo)作用。大力開(kāi)展合理化建議活動(dòng)。一是相繼組織印發(fā)了各專(zhuān)業(yè)等系列教材，制定下發(fā)了《職工培訓(xùn)再教育管理暫行辦法》、《一線(xiàn)內(nèi)部講師暫行管理辦法》等，不斷滿(mǎn)足職工渴望提升自身素質(zhì)、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、追求發(fā)展的迫切愿望，推進(jìn)了職工隊(duì)伍的知識(shí)化進(jìn)程。三是保證職工福利待遇。自從事政工工作以來(lái)，盡心盡職，腳踏實(shí)地，工作能力和工作作風(fēng)也得到較好的鍛煉，積累了比較豐富的政工工作知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。無(wú)論是我參加的1995年、XX年的分房、還是每年定期對(duì)困難職工的慰問(wèn)，“三八”節(jié)對(duì)女職工、“護(hù)士節(jié)”對(duì)全院護(hù)士的慰問(wèn)以及職工的婚喪嫁娶、生病住院，沒(méi)有一件我會(huì)馬虎，盡管繁瑣、重復(fù)，可是每一次我都會(huì)認(rèn)真做好這些事情。XX年起兼任我院“創(chuàng)衛(wèi)辦”主任，配合西安市國(guó)家衛(wèi)生城市的創(chuàng)建工作，精心組織，全員動(dòng)員，完善制度，建立長(zhǎng)效管理機(jī)制，醫(yī)院在市創(chuàng)衛(wèi)辦、局創(chuàng)衛(wèi)辦的多次檢查中名列前茅，受到上級(jí)的表彰。在從事工會(huì)工作的27年時(shí)間里，時(shí)刻運(yùn)用國(guó)家法律法規(guī)規(guī)范自己的言行，不做出格事，辦事客觀公正廉潔，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，團(tuán)結(jié)同志，聯(lián)系群眾，為人正直，言行端正，扎扎實(shí)實(shí)做事，堂堂正正做人，工作受到了上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及職工的充分肯定。通過(guò)各種途徑，吸納具備城市建設(shè)、工程概預(yù)算、合同管理等知識(shí)的綜合型高級(jí)技術(shù)人才，加強(qiáng)對(duì)城市建設(shè)的政策研究，從制度上優(yōu)化建設(shè)項(xiàng)目的管理，建設(shè)一批具備綜合執(zhí)法素質(zhì)的行業(yè)管理人才，提高整個(gè)建設(shè)系統(tǒng)的行業(yè)管理的水平。一是抓好自身學(xué)習(xí)。在市誠(chéng)正檢測(cè)有限公司試點(diǎn)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，對(duì)7名中層崗位實(shí)施了競(jìng)聘上崗，去年又在全系統(tǒng)公開(kāi)遴選2名辦公室人員，在全局公開(kāi)選拔4名中層干部。在整理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)了很多歷史遺留問(wèn)題，并全面及時(shí)進(jìn)行了清理，共整理干部人事檔案212份，其中補(bǔ)充資料約2700份，做到了整理審核后的干部檔案材料齊全、完整、真實(shí)、信息準(zhǔn)確無(wú)誤，為下一步人事檔案上等級(jí)做好基礎(chǔ)工作。積極參加檔案管理學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)、參加政工師培訓(xùn)、參加各類(lèi)技能培訓(xùn)，還參加浙江大學(xué)《公共關(guān)系》函授學(xué)習(xí)，浙江電視大學(xué)“報(bào)紙業(yè)務(wù)培訓(xùn)班”“行政管理學(xué)”，自學(xué)了勞動(dòng)法、合同法等許多和工作有關(guān)的法律法規(guī)，通過(guò)多看業(yè)務(wù)書(shū)籍和虛心請(qǐng)教老同志，大大提高了自己對(duì)黨的方針政策的理解能力和業(yè)務(wù)技能。在實(shí)際工作中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策，堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng)，積極參與圍繞機(jī)關(guān)開(kāi)展的各種形式的思想政治工作，工作上嚴(yán)于律已，并在業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)進(jìn)一步掌握本專(zhuān)業(yè)基本知識(shí)，從而提高自身工作能力，保證本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。（二）思維和表達(dá)能力。除了每年兩次職工代表大會(huì)外，遇到一些需盡快付諸實(shí)施的改革舉措及關(guān)系職工切身利益的重大事項(xiàng)，及時(shí)加開(kāi)職代會(huì)或主席團(tuán)成員、代表團(tuán)長(zhǎng)聯(lián)席擴(kuò)大會(huì)討論研究。從事思想政治工作十多年來(lái)，擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策，熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)企業(yè)、熱愛(ài)思想政治工作，遵紀(jì)守法，始終保持了堅(jiān)定的立場(chǎng)、進(jìn)取的精神、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。我把所學(xué)到的政工知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)和媒體宣傳知識(shí)不僅運(yùn)用在自己的具體工作中，而且還就宏觀經(jīng)濟(jì)、思想政 3 治、防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的法律風(fēng)險(xiǎn)等方面獻(xiàn)言獻(xiàn)策，并被領(lǐng)導(dǎo)所采納，得到了單位的認(rèn)可和表?yè)P(yáng)。（四）探索有效途徑，加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)察力度。（二）運(yùn)用大家喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式對(duì)干部進(jìn)行教育，提高各級(jí)干部反腐倡廉的自覺(jué)性。從事紀(jì)檢監(jiān)察、思想政治工作五年來(lái)，擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策，熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)企業(yè)、熱愛(ài)思想政治工作，遵紀(jì)守法，始終保持堅(jiān)定的立場(chǎng)、進(jìn)取的精神、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。月進(jìn)入。不斷創(chuàng)新和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制，制訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé) 任制實(shí)施細(xì)則》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)工作緊密結(jié)合。結(jié)合“五五”“六五”普法，堅(jiān)持面向全體干部職工，把紀(jì)律、法制教育與社會(huì)公德、職業(yè)道德教育結(jié)合起來(lái)，滲透于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、科研開(kāi)發(fā)、后勤保障、組織管理、服務(wù)意識(shí)等各個(gè)方面，培養(yǎng)廉潔理念和廉潔行為，形成良好的廉政文化氛圍。工程進(jìn)行過(guò)程中不定期檢查工程材料采購(gòu)及保管情況。我以為，政工專(zhuān)業(yè)職務(wù)是為政工工作服務(wù)的，本人自感具備了中級(jí)政工師應(yīng)有的素質(zhì)要求，特申報(bào)評(píng)聘，使自己能更好地為黨的事業(yè)盡職盡責(zé)盡力。1999年2月?lián)螐S工會(huì)主席以來(lái)，本著對(duì)企業(yè)和全廠職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)，任勞任怨做好工作，使我廠的工會(huì)工作又上了一個(gè)新臺(tái)階。能夠獨(dú)當(dāng)一面主持課題調(diào)研。6年來(lái)，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部職工的關(guān)心幫助下，本人政治理論業(yè)務(wù)素質(zhì)在工作實(shí)踐中得到一定程度的加強(qiáng)，工作能力也有一定幅度的提高。勇于實(shí)踐，提高業(yè)務(wù)能力。而作為建設(shè)局的人事干部，就必須具有較強(qiáng)的為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員服務(wù)的意識(shí)，并在實(shí)際工作中，緊緊把握人才就是科技生產(chǎn)力這一點(diǎn)要素，牢固樹(shù)立“人才資源是第一資源”的理念，為各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)把好關(guān)，搭好橋梁，并為引進(jìn)來(lái)的人才做好各項(xiàng)服務(wù)工作。近三年的工作中，我組織各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)1012人次，完成人事檔案整理*份，完成各類(lèi)人事報(bào)表*份，組織干部參加工程師、建造師、咨詢(xún)師、評(píng)估師等各類(lèi)執(zhí)業(yè)資格考試81人次，其中19人獲得中級(jí)以上職稱(chēng)。將干部的鍛煉經(jīng)歷、工作實(shí)績(jī)、廉潔自律、以及平時(shí)表現(xiàn)情況作為經(jīng)濟(jì)分配、評(píng)優(yōu)選優(yōu)和