【正文】 同時還要認(rèn)真落實依法行政責(zé)任制，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，各科室每季度都要對本科室黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況進(jìn)行一次自查，發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題及時糾正，重大問題及時報告，半年和年終要分別寫出本科室貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的書面報告。*領(lǐng)導(dǎo)成員利用休息時間進(jìn)行了廣泛深入的學(xué)習(xí)；二是保證了學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是建立健全了各項規(guī)章制度。依據(jù)通知要求我*黨組認(rèn)真制定四項措施，從源頭上加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政教育，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識，使機(jī)關(guān)反腐倡廉工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)。二是嚴(yán)格執(zhí)行制度，公開承諾。今年街道黨工委重新制訂完善了黨工委工作十項制度，發(fā)給黨工委委員人手一冊，主要有：關(guān)于堅決落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律必須遵循的原則；關(guān)于大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)的要求；加強(qiáng)“一把手”建設(shè)有關(guān)規(guī)定；領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制；黨工委議事規(guī)則；會議制度；領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔公約；領(lǐng)導(dǎo)干部工作聯(lián)系點制度等十項制度。按照上級文件要求，形成了黨工委書記負(fù)總責(zé)，黨政齊抓共管的機(jī)制，同時進(jìn)行了責(zé)任分工，實行了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)。分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作取得的成效一是得益于省公司黨組和省公司紀(jì)檢組、監(jiān)察辦的正確指導(dǎo)；二是公司領(lǐng)導(dǎo)高度重，僅供學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)載請注明出處。結(jié)合黨員先進(jìn)性教育召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，對收集到的意見進(jìn)行了梳理并提出了整改措施。規(guī)定了除財務(wù)人員外，單位其他人員一律不得接觸單位的金錢，單位內(nèi)嚴(yán)禁設(shè)立小金庫。分公司黨總支重視從源頭上預(yù)防和治理腐敗，成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置了紀(jì)檢專職，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，認(rèn)真貫徹國網(wǎng)公司、省公司各項決策和部署情況，著力強(qiáng)化廉政行為規(guī)范。（三）牢記宗旨意識，強(qiáng)化價格監(jiān)督服務(wù)要認(rèn)真落實江總書記關(guān)于“三個代表”的重要論述。四、今后的努力方向（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)深入學(xué)習(xí)鄧小平理論，深刻領(lǐng)會“三個代表”的精神實質(zhì)，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。對執(zhí)法人員教育管理力度不夠，整體人員素質(zhì)應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化，特別是要警惕個別人在執(zhí)法行政中少為吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。協(xié)調(diào)處理問題多，業(yè)務(wù)應(yīng)酬多，事務(wù)性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。第二篇：2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作個人自我檢查報告2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自我檢查報告黨組書記、局長：按照縣紀(jì)委《關(guān)于2004黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作考核的通知》的精神，根據(jù)本黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作情況，對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，就個人黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律情況進(jìn)行認(rèn)真查擺，并結(jié)合自身工作進(jìn)行反思，對黨性、黨風(fēng)及工作方面存在的問題，進(jìn)行了深挖根源，深刻剖析。嚴(yán)格推行政務(wù)公開。為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，我們建立健全了地稅局內(nèi)部管理制度，修訂了《地稅局廉政建設(shè)制度》、《地稅局財務(wù)管理制度》、《地稅局電話管理制度》、《地稅局值班制度》、《地稅局小車管理制度》，使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范化，制度化。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力強(qiáng)化廉政行為規(guī)范。今年，局黨組始終站在全縣經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的高度，從地稅工作健康發(fā)展的大局出發(fā)，下大力氣狠抓了干部隊伍的自身建設(shè)。抓學(xué)習(xí)教育，樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀。今年以來，局支部堅持以“加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為黨旗增添光彩”為主旨，以開展黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育活動為契機(jī)，以十六屆三中全會為指導(dǎo)，嚴(yán)格貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》和《公務(wù)員廉政行為規(guī)范》，嚴(yán)格執(zhí)行地稅工作紀(jì)律的各項規(guī)定，通過出臺文明服務(wù)公約，開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”和“文明科室”、“文明家庭”創(chuàng)建活動，設(shè)置政務(wù)公開欄、實行著裝掛牌服務(wù)，推行“服務(wù)承諾制”、“首問首接制”、“辦事預(yù)約制”、“責(zé)任追究制”等勤政工作制度，在各辦稅服務(wù)大廳實行文明用語，在全縣地稅系統(tǒng)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)“窗口” 爭創(chuàng)活動，培養(yǎng)地稅干部遵紀(jì)守法，廉潔自律和勤政為民的責(zé)任意識。這對加強(qiáng)廉政建設(shè)，提供了堅實的制度保證。切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識，拓展服務(wù)內(nèi)容，簡化辦事程序，對各種制度和辦事流程，崗位職責(zé)在政務(wù)公開欄中公布，接受納稅人的監(jiān)督。一、以往的思想、工作回顧我做為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀。我作為一把手，自身形象如何，對干部職工影響極大。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。（三）生活作風(fēng)方面隨大流在經(jīng)濟(jì)問題上雖然對自己要求很嚴(yán)，做到不貪、不占。把學(xué)習(xí)當(dāng)作作人、修身、為官的頭等大事。作決策、辦事情，要堅持人民的利益，僅供學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)載請注明出處。一是建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)分析會制度，定期召開一次黨風(fēng)廉政分析會，各基層單位黨政負(fù)責(zé)人與分公司簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任狀》，保證了上級黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署在分公司得到全面落實，促進(jìn)分公司發(fā)展和穩(wěn)定。各種資金使用實行逐級預(yù)算管理。為了培養(yǎng)和造就一支政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形