【正文】 二、單位購買的可能產生職業(yè)危害的化學品等材料中，應有中文說明書，說明書應載明產品特性、主要成份、存在的有害因素、可能產生的危害后果、安全使用注意事項、職業(yè)危害防護和應急處置措施等內容。明確從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案工作的負責部門、責任人。明確噪聲作業(yè)的危害及程度。毒物作業(yè)防護管理制度：明確毒物作業(yè)防護管理制度目的、依據。確定職業(yè)危害事故類別、危害程度。確定職業(yè)健康體檢工作的負責部門、責任人。明確職業(yè)危害個人防護用品購買后的驗收標準、儲存標準、發(fā)放標準、領用標準、使用標準和日常穿戴檢查、處理標準。明確職業(yè)危害防護設備設施的性能、可能產生的職業(yè)危害、安全操作和維護檢修注意事項。職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度：確定職業(yè)危害日常監(jiān)測工作的負責部門、責任人。職業(yè)病危害申報制度：明確職業(yè)病危害申報制度的目的、依據。明確建設項目范圍。目標要求：存在職業(yè)病危害因素的企業(yè)至少設立一個職業(yè)健康監(jiān)督員崗位，按任職條件的要求，指定一名專（兼）職人員，并要求持《職業(yè)健康監(jiān)督員證》上崗。就是預防和控制職業(yè)危害，改善勞動者的作業(yè)環(huán)境，提高勞動者的健康素質，防止發(fā)生職業(yè)病的有效依據。、行業(yè)標準的,應當立即采取措施進行整改和治理,確保其符合職業(yè)健康環(huán)境和條件的要求。:職業(yè)接觸限值是指職業(yè)性有害因素的接觸限制量值。（八）與從業(yè)人員訂立勞動合同時，告知工作過程中，產生的職業(yè)危害及其后果，防止措施和待遇，依法為從業(yè)人員辦理工傷保險，繳納保險費。維修完畢必須清洗設備內外,需要消毒的還必須消毒。八、生產線工人上崗必須按規(guī)定穿著并保持清潔。三、建立衛(wèi)生質量控制點。九、混粉員工同時執(zhí)行《進入包裝廠間規(guī)定》。三、進入車間必須換工作鞋,穿工作服,戴工作帽,搞好個人衛(wèi)生,從規(guī)定大門進出。1職工醫(yī)院對新入廠的員工及崗位人員要進行嚴格體格檢查,建立檔案。人力資源部培訓中心必須對入廠人員進行上崗前職業(yè)健康培訓,定期對從業(yè)人員進行在崗期間職業(yè)健康培訓。各分廠設備處負責生產設備設施跑、冒、滴、漏控制工作。主要包括內容:。不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。(思想、政策、法律法規(guī)、事故教訓、職業(yè)危害基本技能、常識、經驗等)及教材。治理措施難度較大的應制定規(guī)劃,限期達到。,并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權拒絕執(zhí)行,并及時向單位領導匯報。1職業(yè)危害防治責任制度。對于通風管道、排氣管道等噪聲源，在進行降噪處理時，需要采用消聲技術。，保證現場作業(yè)人員身體水鹽代謝；，妥善安置。、有害物質的工藝設備和管道，要加強維護，定期檢修，保持設備完好，杜絕跑、冒、滴、漏。作業(yè)場所職業(yè)管理制度6文件編號：aqk—z—12—28為了使某些無法在源頭上得到有效控制和消除的職業(yè)病危害因素，在生產作業(yè)過程中，通過加強對職業(yè)病危害因素的控制與管理，促進作業(yè)場所環(huán)境質量不斷改善，以保護員工的職業(yè)健康，特制定本制度。落實各項防護措施、積極改善勞動條件。對于振動產生的固體聲，一般采用隔振措施。通風排毒，對于可能產生有毒物質的作業(yè)場所必須設置通風和排風設施，將有毒物質及時安全地排放到大氣環(huán)境中；吸收凈化法，是采用適當的液體作為吸收劑，根據廢氣中各組分在液體中溶解度的不同，液體吸收劑有選擇地使氣相中的有害組分溶解在液體中，從而使氣體得到凈化的方法；合理設計工藝流程；利用水或導熱系數小的材料進行隔熱；通風降溫。為接觸有毒物質因素的`員工配備適宜有效的個體勞動防護用品，防護急救器具專用柜，設置應急撤離通道，同時做好定期檢查和記錄，按照不同的危害因素發(fā)放不同的防護用品，車間內各作業(yè)場所張貼緊急疏散逃生路線圖。：，內容包括本單位基本情況、生產工藝流程圖、生產車間有毒、有害因素分布圖、職業(yè)危害因素動態(tài)監(jiān)測表，掌握危害因素的基本情況?！豆ぷ鲌鏊諝庵蟹蹓m測定第1部分:總粉塵濃度》(gbz/t )。常用的檢測方法有現場直讀式快速檢測儀器,化學分析法,儀器分析法?？梢苑譃榻ㄔO項目職業(yè)病危害因素預評價、建設項目職業(yè)病危害因素控制效果評價和職業(yè)病危害因素現狀評價等。,嚴格按照事業(yè)部安委會要求開展檢測工作。4. 要正確穿戴勞動防護用品，單位要按國家標準為員工配備各類防護、保護用品，員工在作業(yè)場所按要求佩帶，防止毒物通過呼吸、皮膚侵入人體。并對職業(yè)危害因素超過國家標準的作業(yè)場所提出整改措施，建立健全各種防塵設施，確保職工身體健康?？偡蹓m：⑴作業(yè)場所中的粉塵濃度，井下每月測定兩次，地面每月測定一次。 工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況，應立即組織該場所的員工進行應急職業(yè)性健康檢查，并采取相應處理措施。 有毒、有害物質的包裝，必須符合安全要求。 要根據預防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則，編制防毒、防塵、防噪規(guī)劃，并納入安全技術措施計劃和長遠規(guī)劃，逐步消除塵、毒、噪危害。、人力資源部門 負責新入廠員工上崗前的健康查體和員工離崗前的職業(yè)健康查體工作。職責 職業(yè)健康管理領導小組職責： 貫徹、落實國家有關職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī)，并將此工作列入企業(yè)管理的重要內容。十二、應加強對勞動防護用品使用情況的檢查監(jiān)督, 凡不按規(guī)定 使用勞動防護用品者不得上崗作業(yè)。七、加強對檢維修場所的職業(yè)衛(wèi)生管理。定期對生產作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進行檢測與評價, 檢測評價結果 存入單位職業(yè)衛(wèi)生檔案, 定期向所在地衛(wèi)生行政部門匯報, 并向員工 公布。對存在嚴重職業(yè)危害的裝置檢維修現場應嚴格設置防護標志，應有相關人員做好現場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護工作。企業(yè)在生產活動中，不得使用國家明令禁止、或可能產生嚴重職業(yè)病危害的設備和材料。三、對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的作業(yè)場所應立即采取措施，加強現場作業(yè)防護，提出整改方案，積極進行治理。八、要加強檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護用品的配備和現場沖洗設施完好情況的檢查。二、應加強對工藝設備的管理,對易產生泄漏的設備、管線、閥門等應定期進行檢修和維護,杜絕或減少跑、冒、滴、漏。對存在嚴重職業(yè)危害 的生產裝置, 在制定停車檢修方案時, 應有職防人員參與, 提出對塵、毒、噪聲、射線等的防護措施,確定檢維修現場的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護范圍 和要點。第三篇：09 作業(yè)場所職業(yè)安全衛(wèi)生健康管理制度職業(yè)安全衛(wèi)生健康管理制度目的和依據 為預防、控制和消除職業(yè)危害，預防職業(yè)病，保護全體員工的身體健康及其相關權益，根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》等有關法律，法規(guī)規(guī)定，結合公司實際，制定本制度。 審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標以及實現目標的方案，并定期監(jiān)督檢查方案的落實情況，解決各部門關系協(xié)調，所需資金落實問題。 負責對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應調離原崗位，并妥善安置。 進入有毒有害崗位作業(yè)人員，必須事先進行防毒知識教育，掌握有毒物質的毒性、中毒急救互救知識、防護器材的使用知識，并經考試合格后方可上崗作業(yè)。 為接觸塵、毒、噪等有害因素的員工配備適宜有效的個體勞動防護用品，并監(jiān)督使用。 存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程。⑵粉塵分散度，每6個月測定一次。作業(yè)場所職業(yè)管理制度21. 企業(yè)各級領導要重視預防職業(yè)危害，立足于以人為本，造福于人類，搞好對職工危害治理及防護工作。5. 對接觸塵毒、高溫、輻射、噪聲等危害作業(yè)的員工，每年進行體檢，發(fā)現職業(yè)病者立即調離有害作業(yè)崗位，及早治療。,各部門經理以及兼職安全員需給予大力支持與配合。粉塵檢測,包括配料間、小料房,檢測頻率為1次/年。工作記錄《液態(tài)奶事業(yè)部生產作業(yè)場所職業(yè)健康安全管理檔案》《作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測臺帳》《作業(yè)場所職業(yè)危害因素定期檢測報告》?！豆ぷ鲌鏊諝庵蟹蹓m測定第2部分:呼吸性粉塵濃度》(gbz/t )。，定期組織對接觸職業(yè)危害因素的員工進行職業(yè)健康體檢,并完善員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。在危害作業(yè)崗位的醒目位置，設置警示標志和中文警示說明，警示說明應闡明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防及應急救治措施。吸聲,是采用多孔吸聲材料，板狀共振吸聲結構、穿孔板共振吸聲結構和微穿孔板吸聲共振結構等技術方法，降低室內的混響聲，從而實現降噪目的。常見的隔振器主要有金屬隔振器、橡膠隔振器、空氣橡膠彈簧隔振器、各種隔振墊等。向員工提供符合職業(yè)病防護要求的職業(yè)衛(wèi)生防護設施和個人防護用品。本制度適用于德陽市南塔化工有限責任公司的各作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的控制與管理過程。、壓縮機崗位和變壓吸附崗位。消聲器的種類很多，依據消聲機理主要分為三類：阻性消聲器、抗性消聲器、阻抗復合消聲器。,研究解決存在的問題。、修訂和審定各項職業(yè)危害防治管理制度,并檢查其執(zhí)行情況。,應向監(jiān)督管理人員報告,并停止作業(yè),直到危險消除。,應進行危害因素濃度或強檢測和評價。、操作過程的職業(yè)危害要求和勞動保護。分廠安環(huán)處負責煤塵、粉塵、廢氣、廢渣、廢水等污染控制治理工作。安全部門聯(lián)系國家有資質機構按國家規(guī)定,定期對存在職業(yè)危害因素進行進行檢測評價,根據檢測結果制定控制治理措施,并于每年向安監(jiān)部門進行職業(yè)危害因素申報。人力資源部對職工醫(yī)院體檢查出的職業(yè)禁忌癥人員進行崗位調整。四、員工的工作衣、冒、鞋要經常清洗保持清潔。十、違